【杭州】“三化”帶“三圈”
名片:杭州易沙網絡科技有限公司黨支部
2012年11月成立黨支部,現有黨員和入黨積極分子23名,平均年齡29歲,占企業員工總數的47.9%。
亮點:
探索聯盟化運作,凝聚創業“朋友圈”
秉持“黨建也是生產力”的理念,公司黨支部牽頭組建“網立方”黨建聯盟,通過“聚思想、聚文化、聚公益、聚創業、聚網絡”凝聚創業創新的朋友圈,搭建更大的展示舞臺。
探索項目化管理,打造黨建“工作圈”
公司黨群工作部結合互聯網業特點,以項目化運作推動企業黨建工作與員工關愛、黨員管理、人才培養“三大工程”相融合,增強企業凝聚力、向心力和作用力。
探索制度化自律,構建網絡“生態圈”
把堅持“正確政治方向”擺在首位,在黨員中建立“方向俱樂部”,制定運行規則,“雙向發力、上下聯動”,把好企業運營方向,確保清朗網絡空間。

啟示:
沙蟻精神是易沙的文化象征,公司黨建以“蟻聚·云部落”為主題,以黨企互動發展、黨工團聯動服務、黨企人才培養、行業黨建共建等“四個一體化”建設為載體,探索開展聯盟化運作、項目化管理、制度化自律的“三化”模式,實現了黨建工作有活力、企業發展有潛力、員工成長有動力的可持續發展目標。