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論水電開發(fā)企業(yè)財(cái)務(wù)管理存在的問題及對策

2017-10-23 21:36:04李順利
進(jìn)出口經(jīng)理人 2017年12期
關(guān)鍵詞:財(cái)務(wù)管理問題

李順利

摘 要:財(cái)務(wù)管理是企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中必不可少的一個(gè)環(huán)節(jié),財(cái)務(wù)管理有效開展能夠提升資金的利用效率,保證企業(yè)財(cái)務(wù)工作的順利進(jìn)行,實(shí)現(xiàn)企業(yè)利益最大化。但是企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作開展中存在著很多的問題,文章以水電開發(fā)企業(yè)為例,對水電開發(fā)企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的問題進(jìn)行了探討,并提出了具體的完善措施,希望能夠?yàn)樗婇_發(fā)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的開展提供一定的指導(dǎo)。

關(guān)鍵詞:水電開發(fā)企業(yè);財(cái)務(wù)管理;問題

企業(yè)經(jīng)營活動(dòng)開展時(shí)需要進(jìn)行財(cái)務(wù)管理,一旦財(cái)務(wù)管理出現(xiàn)問題,會(huì)對企業(yè)的發(fā)展造成嚴(yán)重的影響,因此企業(yè)在發(fā)展時(shí)需要對財(cái)務(wù)管理中的問題進(jìn)行及時(shí)的解決。

一、水電開發(fā)企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的問題

(一)資金利用效率不高

水電開發(fā)企業(yè)在開發(fā)階段資金利用效率不高,集中表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面,首先來說在運(yùn)用資金時(shí),存在資金閑置的情況。水電開發(fā)企業(yè)的資金規(guī)模比較大,在對項(xiàng)目進(jìn)行開發(fā)時(shí),大部分資金是通過融資活動(dòng)籌集,資金支付存在著時(shí)間差異,資金支付不能影響工程進(jìn)度,因而需先行籌集資金,部分資金閑置在所難免,閑置資金的存在會(huì)增加融資的成本;其次在運(yùn)用資金時(shí)對資金的使用情況監(jiān)督不力,資金在使用的過程中需要對其進(jìn)行監(jiān)督,保證資金及時(shí)運(yùn)用到工程建設(shè)中。最后對資金運(yùn)用的內(nèi)部控制不完善,資金的使用需要進(jìn)行系統(tǒng)的規(guī)劃,即進(jìn)行全面預(yù)算管理,水電開發(fā)企業(yè)在進(jìn)行內(nèi)部控制活動(dòng)中,相關(guān)部門協(xié)作不緊密,管理流程執(zhí)行不到位,審批時(shí)間長,支付滯后,導(dǎo)致財(cái)務(wù)管理中資金的利用效率低下。

(二)水電站運(yùn)營管理落后

水電站運(yùn)營能夠幫助水電開發(fā)企業(yè)獲得發(fā)電收入,回收投資成本,實(shí)現(xiàn)投資收益。水電站運(yùn)營管理水平的高低,直接影響企業(yè)利益最大化的程度。在對水電站的運(yùn)營進(jìn)行管理時(shí)存在以下的問題,首先,穩(wěn)定隊(duì)伍難;其次,管理水平直接影響市場營銷;最后,要加強(qiáng)市場營銷。水力發(fā)電屬于清潔能源,之前由于國家基礎(chǔ)建設(shè)發(fā)展快,能源需求旺盛,隨著國家政策的變化,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整,高耗能企業(yè)的關(guān)停并轉(zhuǎn),能源產(chǎn)業(yè)凸顯過剩,棄水限電成為常態(tài),直接減少發(fā)電收入,解決好電力市場營銷成為關(guān)鍵問題。

二、完善水電開發(fā)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的對策

(一)提升資金的利用效率

提升資金的利用效率需要從以下三個(gè)方面進(jìn)行,首先需要減少閑置資金的數(shù)量以及閑置資金的時(shí)間。提升內(nèi)部管理,做好資金籌集與資金支付的銜接,減少資金閑置時(shí)間。將企業(yè)內(nèi)部的閑置資金充分的利用起來,加快資金的流動(dòng)速度,在利用資金時(shí),可以開展投資活動(dòng),通過投資活動(dòng)獲取一定的經(jīng)濟(jì)收益,但是需要對投資中的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行規(guī)避,對投資資金的數(shù)額、期限需要具有一定的限度,資金的利用不能影響到企業(yè)的運(yùn)行。其次,在項(xiàng)目建設(shè)期需要加強(qiáng)監(jiān)督,在項(xiàng)目運(yùn)行期實(shí)行資金收支兩條線。監(jiān)督活動(dòng)開展時(shí),需要制定獎(jiǎng)懲機(jī)制,對造成企業(yè)損失的人員進(jìn)行懲罰,從而規(guī)范管理人員的行為,避免管理人員在工作中出現(xiàn)徇私舞弊,不作為和亂作為的行為。在建設(shè)期,加強(qiáng)對參建單位的資金監(jiān)管,保證工程款及時(shí)足額使用到工程建設(shè)中,制定考核辦法,定期檢查考核,對于違反規(guī)定者進(jìn)行懲罰,并限期整改,在今后的結(jié)算支付中實(shí)行更嚴(yán)格的控制措施。最后水電開發(fā)企業(yè)有效開展內(nèi)部控制活動(dòng),對資金的使用按照規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行。在項(xiàng)目資金管理活動(dòng)中,對資金進(jìn)行預(yù)算管理,保證資金及時(shí)、規(guī)范的使用,減少資金的浪費(fèi),內(nèi)部控制的開展需要對水電開發(fā)企業(yè)的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行有效地控制,在控制時(shí)如果任何一個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)失誤,都有可能造成連鎖反應(yīng),造成嚴(yán)重后果,內(nèi)部控制健全和有效執(zhí)行可以防患于未然。

(二)完善提高水電站運(yùn)營管理

完善水電站的運(yùn)營管理首先需要對管理人員的素質(zhì)進(jìn)行提升。水電開發(fā)企業(yè)持續(xù)加強(qiáng)對運(yùn)營人員進(jìn)行培訓(xùn),掌握新知識(shí)、新辦法、新要求,提升運(yùn)營管理人員的專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力,適應(yīng)電力安全生產(chǎn)管理的要求,適應(yīng)電網(wǎng)公司的調(diào)度、考核管理,明確自身工作職責(zé),提升運(yùn)營效率。提升素質(zhì)還可以通過招聘活動(dòng)的開展,可以通過招聘有經(jīng)驗(yàn)的人員和大學(xué)生充實(shí)員工隊(duì)伍,有經(jīng)驗(yàn)的運(yùn)營人員可直接充實(shí)電站適當(dāng)崗位,但資源稀少,不容易招聘,而大學(xué)生資源豐富,在學(xué)校學(xué)習(xí)了相關(guān)理論,但是缺乏實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),招聘活動(dòng)的開展為大學(xué)生提供了一個(gè)施展抱負(fù)的平臺(tái),有較強(qiáng)額上進(jìn)心和責(zé)任心,能夠快速適應(yīng)崗位要求,通過招聘活動(dòng)的開展能夠提升運(yùn)營管理的效率。例如:會(huì)澤縣川渝水電開發(fā)有限公司是一家專業(yè)的水電開發(fā)企業(yè),企業(yè)在進(jìn)行運(yùn)用管理時(shí),廣泛的開展了招聘活動(dòng),運(yùn)營人員的學(xué)歷水平都在本科以上,還有一部分的運(yùn)營管理人員的學(xué)歷水平為研究生學(xué)生,這樣就為公司自身的發(fā)展提供了人才保證。其次成立市場營銷部,專門負(fù)責(zé)電力的對外銷售工作,該部門人員崗位要求更高,不但要熟悉電站生產(chǎn)的各個(gè)環(huán)節(jié),而且要掌握市場營銷技巧,熟悉國家政策,行業(yè)動(dòng)態(tài),市場走向,并且具有良好的人際關(guān)系,因此,需要企業(yè)高度重視市場營銷部門建設(shè),選擇適當(dāng)?shù)娜诉x,為營銷管理工作的開展?fàn)I造良好的公司內(nèi)、外部環(huán)境,促使其他部門更好地配合營銷管理工作的開展,最大限度的實(shí)現(xiàn)企業(yè)的銷售收入。

三、結(jié)語

在進(jìn)行財(cái)務(wù)管理時(shí),水電開發(fā)企業(yè)存在資金利用效率不高以及水電站運(yùn)營管理不完善的問題,會(huì)影響企業(yè)利益的實(shí)現(xiàn)。水電開發(fā)企業(yè)需要提升資金的利用效率,完善水電站的運(yùn)營管理,著力解決受制約的關(guān)鍵環(huán)節(jié),從而促進(jìn)水電企業(yè)自身的健康發(fā)展。

參考文獻(xiàn):

[1]鄧輝.水電企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理存在的問題及完善[J].中國市場,2015,

28:122-123.endprint

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