基于黨政建設在企業發展中的作用研究

管瑩 柏霞 劉慶波

摘要：企業的改革發展，離不開黨政的建設發展。要加強企業的經營管理，創建核心的企業思想文化，以及企業發展目標的規劃和落實，都離不開黨政的建設工作。但是不少的企業管理人員對黨政建設工作認識不夠，沒有把黨政建設納入到企業的管理發展任務中，這容易導致企業發展建設的目標失去正確性。本文就黨政建設在企業發展中的作用進行探討研究，并提出加強企業黨政建設的幾點建議，希望對于企業的黨政建設工作提供依據，致使黨政建設工作對于企業發展的意義得到提升。

關鍵詞：作用；黨政建設；企業發展

企業的改革和發展，需要企業根據自身的優勢，并制定正確的發展方向和目標，才能適應社會的發展，促進企業的整體發展。而企業保持方向和目標的正確性，需要企業加強思想政治建設和黨政建設，因此，黨政建設對企業的發展意義重大。企業管理人員必須加強對黨政建設的認識，并且不斷改進、完善黨政建設的工作方法，才能促進企業的發展建設，增強企業的市場競爭力。

一、黨政建設對企業發展的作用分析

（一）有助于加強員工思想轉變，提升工作積極性

在企業中加強黨政建設，能提高員工的思想政治認識，促使他們更加了解黨的方針和政策，有助于員工思想的轉變。并且通過對員工進行黨政建設教育培訓，能增強他們對企業效益和自身價值的認識，增強了員工的責任感，使他們的積極性和創造性得到提升，提高了工作效益的同時，也使企業的經濟效益得到大幅度提升，最終推動企業的發展。

（二）為企業的文化建設提供保障

企業的生產發展，必定需要核心的企業文化。企業文化，在一定程度上代表了企業的生產發展方向和經營理念，也代表了企業的價值觀[1]。作為員工共同遵循的生產價值觀念，企業文化的建立，就必須保持先進性、創新性以及正確性，以符合時代發展的需求。而黨政的建設，就很好的為企業文化的建設提供了保障。黨政建設是黨組織方針政策的貫徹落實，代表了國家先進性的發展建設，也代表了國家的發展建設方向。因此，黨政建設對企業的文化建設提供了保障，使企業的核心文化適應時代的發展，有助于企業生產力的提升，促進企業經濟收入。

（三）有助于企業戰略目標的實現

企業的發展，通俗的說，就是實現企業的戰略目標，推動企業的建設，增強企業市場競爭力。而黨政建設，對企業的戰略目標制定具有重要意義，并且能促進企業目標的實現[2]。加強企業的黨政建設，能促使企業內部制度的完善，只有規章制度和管理體制健全，才能形成企業內部環境的穩定性，在這種良好的氛圍中開展工作，才能促使企業穩定發展；并且內部的和諧穩定，促使戰略目標的設定更符合企業的發展。而且由于黨政建設，員工的思想政治水平也得到提高，增強了工作覺悟和創新意識，對于企業目標的實現具有積極效益。因此，黨政的建設，對于企業戰略目標和發展規劃都具有積極作用。

（四）有助于企業的創新發展

企業的改革發展，需要不斷的改進創新，促使黨政建設的重要性更加明顯。企業要進行創新改革，就需要黨政建設工作提高員工的思想認識，加強企業的凝聚力，使員工的綜合素質得到提高，創新管理方式，使工作高效率的完成，提高企業的經濟效益。黨政建設在黨政策方針的指引下，結合企業的經營情況，制定相應的解決措施，以創新改進的工作方式針對性的開展企業工作，有助于企業對市場經濟的準確把握，做出正確的決策，促進企業的發展壯大。

二、加強企業黨政建設的方法措施

（一）加強企業員工思想認識

要保證黨政建設的順利開展，為企業發展做出貢獻，首先要加強企業人員對黨建的認識。才能使企業員工認識到黨政建設的重要作用，并自覺運用到工作當中。部分企業員工對黨建的認識太過片面、淺薄，促使黨建的認識無法提升，要改變他們的認識[3]。首先：要加強對黨政建設的重視。不少管理人員對黨建的認識太過片面，要加強他們的重視力度。可以先對一部分管理人員引導學習，并分析黨政建設對企業發展的重要性，讓管理人員認識到作用意義。其次：才是加強企業員工的學習認識。由管理人員帶頭，開展黨建工作的宣傳學習，加深企業員工的認識。定期開展學習培訓，形成黨建認識的學習氛圍，促使員工把黨建的認識運用到工作中。最后：要貫徹落實黨政建設。部分企業加強了人員的思想認識，但是沒有把黨政建設落實下去，致使人員自覺性不高，因此，黨建工作者要制度相應的學習任務，使企業員工自覺學習，做到思想認識提高，實際行動也達標，為企業的發展做好鋪墊。

（二）加強企業黨政建設工作人員的培訓

黨建工作人員的自身素質，是黨建工作有效開展的重要前提，因此，要加強黨建工作者的學習培訓，使他們明白黨政建設必備的理論知識和相關能力，提升他們的綜合素質，才能確保他們在企業黨政建設中發揮最大的作用。并且通過他們的綜合素質提高，也能加強企業員工對企業黨政建設的新認識。

（三）創新改進黨政建設方法

由于社會在不斷發展，所以黨政建設的工作難度也在提升，要解決黨政建設中的各種難題，不僅要加強黨建工作者的綜合素質，還要不斷創新改進工作方法。可以設立模范代表，用以鼓勵在黨政建設中運用創新方法開展工作的人員，并且加強其余人員的創新意識，使他們在黨政建設中不斷創新工作。

（四）完善黨政組織結構

不斷完善黨政建設工作組織體系，并且設立監督機制，這樣黨政工作才能做到有組織有規范，保障了企業黨政建設工作的高效性。并且有了監督機制，才能促進黨政建設工作的積極性，提高企業的黨政建設水平，最終帶動企業的發展建設。

三、結束語

綜上所述，黨政建設對于企業的發展意義重大。通過黨政建設，能提高企業員工的思想意識，有利于企業文化的建設，并且能促進企業戰略目標的實現，使企業不斷的創新發展。因此，企業管理人員要重視企業的黨政建設，并不斷加強企業的黨政建設工作，才能促進企業經濟效益的提升，促進企業的發展建設。

參考文獻：

[1]李勇.實現企業發展中黨政建設的重要途徑分析[J].建材與裝飾，2014（36）：163-164.

[2]武文濤.黨政建設在企業發展中的作用分析[J].現代企業文化，2016（36）：58.

[3]李華.黨政建設在國有企業建設中的作用[J].中外企業家，2013（20）：119-119，121.