關于提高國企黨建成效的思考

李江超

摘要：國有企業是國家經濟的重要組成，黨建工作又是國有企業的重要組成，由此可見黨建工作的成效直接關系到國家經濟的發展。但是在新的發展時期中，國企發展模式進行了改變，黨建工作也面臨著各種各樣的問題，導致黨建成效不斷降低。本文在分析黨建工作面臨的各種問題基礎上，對提高黨建工作成效提出了自己的看法。

關鍵詞：國有企業；黨建工作；成效

隨著經濟建設進程的加快，國家政治建設也開始提高速度。在十八大成功召開至今，黨中央始終堅持從嚴治黨，不斷追求黨執政能力的提升。在這樣的發展背景中，各個國有企業開始重視黨建工作的開展，但是很多企業在開展黨建工作中也面臨著各種的問題。如何貫徹十八大精神，堅持從嚴治黨，提高黨建成效成為了許多企業都需要思考的問題。

一、國企黨建工作面臨的問題

國企是國家經濟的重要組成，提高國有企業的黨建成效可以加強黨對國企的領導，更好地發揮國企在市場經濟中的重要作用。隨著改革開放進程的不斷推進，國企在政治、經濟發展方面都取得了良好成效，但是不可否認黨建工作中也面臨著許多的問題，影響到了黨建工作成效。

（一）黨建工作被弱化

隨著市場經濟的迅速發展，很多管理人員認為企業的發展應當順應市場經濟，只要保證企業發展與市場經濟相一致就可以取得成功，黨的領導對企業發展產生的作用很小，因此黨組織的地位在不斷地被弱化。正是因為許多企業的管理者存在這樣的錯誤思想，導致黨組織不斷被邊緣化，黨對企業的領導能力也在下降，使得很多企業無法按照原先計劃完成國家的政治任務。由此可見在市場經濟背景下，更應該加強黨對企業的領導，而不是削弱黨組織的領導地位，這是很多國企黨建工作的誤區。

（二）黨員的信仰缺失

隨著思想文化逐漸向多元化的方向發展，許多黨員也都接受著西方思想帶來的沖擊。在看到思想多元化帶來的好處同時，也應當認識到多元化的思想中也存有糟粕，會錯誤地引導人們的行動。很多黨員在糟粕思想的沖擊下，逐漸丟失了對黨組織的信仰，忘記了作為黨員需要承擔的歷史使命和政治任務，在黨建工作中也表現出自由散漫的態度，影響到黨建工作的成效。

（三）黨建工作效能偏低

通常情況下，國有企業的黨建工作并不能直接給企業帶來利潤的增長，這也使很多黨建工作者錯誤地認為黨建工作成為了企業發展的負擔，不應當過多地將精力投入到黨建工作中，甚至有些領導人員認為應當削弱對黨建工作的財政、人力投入，這些錯誤的認識都直接導致了黨建成效降低。

二、提高國企黨建成效的途徑思考

（一）重視黨建工作，加強黨員培訓

首先許多國有企業應當重新認識黨建工作的重要性，全面貫徹落實黨中央提出的從嚴治黨新要求。加強對黨建工作的重視，不僅要求企業管理層轉變對黨建工作的思想，更要求每位員工都能認識到黨建工作的真正內涵，從而積極參與到黨建工作中。其次企業應當通過定期培訓的方式，為黨員同志傳遞黨中央最新的思想，使黨員的思想認識始終與我黨保持統一，堅定黨員對黨組織的信仰。企業可以通過微信公眾號，或者內部網站進行授課，為黨員之間的交流創立平臺，鼓勵黨員同志說出自己的觀點看法，不斷改進黨建工作的方式。最后應當以從嚴治黨的標準嚴格要求每位黨員，嚴肅黨內紀律，增強黨員遵紀守規的意識，對于違反黨內規定的行為應當嚴懲，保證黨組織的純潔性。

（二）重視黨委地位，發揮黨委力量

黨委在黨建工作中占據核心地位，黨委能否充分發揮其政治領導作用，也直接關系到黨建工作能否取得成效。黨委首先應當認識到自己是企業的政治核心，是提高黨員思想認識的主力軍。黨委應當根據黨中央對黨建的最新要求以及企業發展的實際情況制定黨建工作計劃，保證黨建工作穩定有序地開展。其次黨委應當起到表率作用，帶頭學習中央最新的文件，領會中央最新的精神，提高自己的自身修養，在黨組織內部營造出積極學習的良好氛圍。最后黨委作為黨組織的核心，應當發揮出管理作用，加強對干部黨員的監督管理，保證干部黨員的廉潔性。

（三）提高黨員素質，增強黨員責任心

黨組織是由許多黨員組成，近幾年國企也加大了對應屆畢業生的招收力度，黨組織中許多黨員都比較年輕，還處于企業的基層性崗位，他們的素質直接關系到黨建工作的成效，由此可見有必要加強對基層黨員的教育，提高這部分群體的綜合素質，增強他們對黨組織的使命感。年輕群體容易受到其它思想的干擾產生錯誤的理念，因此應當從思想上進行教育。首先應加強對最新重要文件的教育，增強年輕黨員對黨組織的認識。其次通過開展“五星黨支部”的創建活動，鼓勵黨員積極參與到實踐中，踐行黨中央最新的文件精神，不斷提升黨建成效。除了提高黨員的綜合素質，還應當提高黨員對黨建工作的責任心，使黨員群體認識到自己所承擔的政治使命，帶頭做好模范表率作用

三、結束語

綜上所述，在新的經濟發展時期，國企的生產經營模式也做出了相應的調整，因此黨建工作者也應當轉變傳統的工作模式，改變傳統的黨建思想，緊緊跟隨重要最新文件的指示精神開展黨建工作。黨建成效的提高并不是一蹴而就的，需要黨組織成員的共同努力，需要不同組織之間的相互配合，才能保證黨建工作的順進行。

參考文獻：

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