張長林
一、深入學習,提高對基層黨建重要性的認識
黨支部是黨開展活動的最基本單位,它承擔著教育管理黨員、發展新黨員、執行黨的紀律等重要工作,是黨的全部工作和戰斗力的基礎。
黨組織賦予黨支部書記加強黨組織自身建設,領導思想政治工作、精神文明建設和工會、共青團等群眾組織工作。為此,支部書記要具備事業心、責任感、實踐經驗、組織能力、文化水平和專業知識。
二、勇于擔當,提高自身能力,抓好政工工作
當前,支部書記的選拔尤為重要。黨章規定,要堅持德才兼備、以德為先的原則。具體來講,就是組織信任,群眾認可,能夠把黨的方針、政策同本單位實際相結合,卓有成效地開展工作,講實話、辦實事、求實效、有特色、出成果。
支部書記要加強自身的修養,修養內容包括:堅持原則,依法辦事,清正廉潔,勤政為民,以身作則,艱苦樸素,講黨性,重品行,作表率,走群眾路線;堅持和維護黨的民主集中制,有民主作風,有全局觀念,善于團結同志,包括團結與自己意見相左的同志一道工作。
三、基層黨建,抓重點、重點抓
支部書記作為支部黨建第一責任人,要樹立抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職的觀念,在生產經營和隊伍建設中搞好服務,做好助手、參謀,參與企業重大問題決策,既是管理者,又是被管理者。創造性地建立和完善“大事集體決策,黨政共同負責”的工程項目部領導體制,一崗雙責,實行目標同向、責任同負、風險同擔、共同對項目部工作負責。努力做到上讓領導放心,下讓員工滿意,保障職工參與管理和監督的民主權利,建立員工訴求辦理制度,開展人文關懷和心理疏導,組織黨員發揮先鋒模范作用和員工為企業改革發展建議獻策。重點抓好“三會一課”“三重一大”群眾工作,踏實干好本職工作,把組織交付的權力用在提高隊伍素質、打造戰斗堡壘、為員工辦實事上。
抓好“三會一課”制度落實,是支部書記落實黨的組織、宣傳工作的重要抓手。認真落實《中國共產黨黨員權利保障條例》,按照黨章和其他黨內法規的規定以及上級黨組織的要求,使“三會一課”制度為保障黨員權利的正常行使創造條件,提供服務。
加強思想作風建設,提高合法經營意識,抓好項目部班子對“三重一大”要求的落實。2010年,中共中央辦公廳、國務院辦公廳印發了《關于進一步推進國有企業貫徹落實“三重一大”決策制度的意見》,要求凡屬重大決策、重要人事任免、重大項目安排和大額度資金運作(簡稱“三重一大”)事項必須由領導班子集體作出決定。項目“三重一大”問題一般包括:工程任務分割,外部勞務使用,重要或大宗物資的采購與處置,設備機具的租賃與采購,周轉材料的采購與處置,經濟合同簽訂,驗工計價,分包價格、工序單價,工資獎金分配,職工獎懲,部門負責人的選配,重要規章制度的制訂和修改等。
加強黨工委工作,發揮共青團、工會組織的作用。密切聯系群眾,經常了解員工對黨員、黨的工作的批評和意見,維護員工的正當權利和利益,做好員工的思想政治工作。職能定位是:把方向、建班子、管黨員、育人才、帶隊伍、保穩定、促發展。建“四好班子”(政治素質好、經營業績好、團結協作好、作風形象好),創“雙優工程”(工程優秀、干部優秀)。
四、正確處理黨建與項目管理的關系
基層黨建是黨支部書記抓好工作的土壤,參與項目管理與黨建工作同步,抓好黨建工作向項目管理滲透。既要做到到什么山唱什么歌,又要三句話不離本行。同時,做好基層黨建資料的收集、登錄、整理,善于分析、歸納、總結和提高。
堅持正面宣傳。正面宣傳離不開造勢、借勢,要有媒介、載體。表現形式有事務公開欄、宣傳展板、平推檢查、現場觀摩、施工慶典、會議表揚、賀信賀電、報刊報道、電視新聞、網絡新聞等。抓好項目關鍵節點,做好項目支撐手段,重視項目檢查,做到項目評比靠前。通過以上活動,講好項目故事爭榮譽,傳播項目聲音創效益。
圍繞著“管理制度標準化,人員配備標準化,現場管理標準化,過程控制標準化”塑造企業文化。注重項目自身造血功能的完善提高,以工地大學,導師教授,師徒傳幫帶,職工書屋為載體,列出項目專項教育經費,培訓員工,繼續教育。
行百里者半九十,基層黨建和政工隊伍建設永遠在路上。從業人員本著持續改進、永不懈怠的精神,深入學習,認真領會國務院國資委黨委《在全面深化國有企業改革中加強黨的建設工作》,切實加強國有企業黨的建設,保證國有企業改革的正確方向,為推進“五位一體”總體布局和“四個全面”戰略布局、貫徹落實新發展理念、實現“兩個一百年”奮斗目標、實現中華民族偉大復興的中國夢貢獻力量。
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