榮縣：“三色預警”倒逼規范黨組織生活

吳文佼+代林材

“兩學一做”學習教育開展以來，榮縣通過建立黨組織生活“三色預警機制”，倒逼基層黨支部樹立黨內組織生活規范意識。

抓住牛鼻子，書記責任“跑不脫”

“昨天黨委書記找我談了話，我們支部的確存在沒按時召開組織生活的情況，我作為支部書記應負主要責任。請大家監督我，監督我們班子，我們一定按照制定的整改方案，把組織生活搞起來、搞出活力、搞出效果。”過水鎮文昌宮社區黨支部在2017年一季度被鎮黨委“黃色”預警，支部書記丁吉良在黨員大會上反思道。

“三色預警機制”始終抓住基層黨組織書記這類關鍵少數，對組織生活召開的時間、次數、黨員參會率等進行明確規定和量化考核，將評議、督查和整改責任細化明確。同時，縣委組織部建立“月抽查、季檢查、年考核”機制，并對考核獎懲提出嚴格要求：黨支部連續2次被“紅色”或“黃色”預警的，縣委組織部將對基層黨委書記進行約談，基層黨委書記要對被預警的黨支部書記進行誡勉談話；連續3次被預警的，基層黨委書記要向縣委作出書面檢討，并對基層黨支部書記進行組織調整。

“‘三色預警不僅帶給我們警示，更是我們規范組織生活的指南針。”度佳鎮燈坡村黨支部書記林凱坦言。據了解，“三色預警機制”在全縣實行以來，已有24個黨支部書記因“黃色”預警被約談。

增強實用性，黨員不做“局外人”

去年以來，樂德鎮回龍殿村黨支部按全縣“三色預警機制”要求，創新組織生活開展形式，將組織生活場地從會議室“解放出來”，搬到田間地頭，大大提升了組織生活的實用性。“以前黨員們都是坐著聽報告打瞌睡，自從改變組織生活形式后，大家都搶著學技術、學經驗做法，黨員參會率大大提升。”回龍殿村黨支部書記楊明才介紹起自己創新組織生活形式取得的良好效果頭頭是道。

古文鎮柏林坳村是建檔立卡貧困村，支部組織生活長期不規范。曾2次被縣委組織部“黃色”預警。從2016年開始，在縣委組織部和古文鎮黨委的指導下，柏林坳村黨支部按照黨組織生活三色預警機制要求，規范組織生活時間、次數，同時創新組織生活形式，開展了“大頭菜種植技術培訓”“黑山羊養殖”等系列支部活動，不僅調動了黨員參與組織生活的積極性，更培養了25名黨員技術能手，帶動56戶村民成為種養殖大戶，促進了村上產業發展和農民增收。

提振精氣神，支部形象“節節高”

“以前黨支部活動，黨員不愛參加，都覺得沒什么意思。現在組織生活規范了，黨員群眾都愛圍著黨支部轉了。”68歲的老黨員詹明金說。

旭陽鎮觀音鋪村地處城鄉結合部，村民思想浮躁，村情復雜，黨支部凝聚力不足。黨組織生活“三色預警機制”實行以來，觀音鋪村黨支部創新組織生活載體，通過文藝表演宣傳黨的方針政策，宣傳法制觀念，并吸引周邊群眾參加，目前已開展“兩會精神進萬家”“普法我先行”等文藝宣傳100余次。

“現在黨員黨性提升了，村風民風變好了，黨支部在群眾中的形象猶如芝麻開花——節節高。”旭陽鎮觀音鋪村黨支部書記丁萬成自豪地說。（作者單位：榮縣縣委組織部）（責編：余娜）