999精品在线视频,手机成人午夜在线视频,久久不卡国产精品无码,中日无码在线观看,成人av手机在线观看,日韩精品亚洲一区中文字幕,亚洲av无码人妻,四虎国产在线观看 ?

醫(yī)療設(shè)備全生命周期管理的新模式

2017-04-18 00:33:52曲玲玲
現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息 2016年33期
關(guān)鍵詞:全生命周期管理模式

曲玲玲

摘要:醫(yī)療設(shè)備作為目前影響臨床醫(yī)療質(zhì)量和水平的主要因素,隨著科學(xué)技術(shù)水平的不斷提高,如何實(shí)現(xiàn)對醫(yī)療設(shè)備的有效管理,為醫(yī)療工作的開展提供技術(shù)保障,逐漸成為了研究學(xué)者所重點(diǎn)關(guān)注的內(nèi)容。設(shè)備的全生命周期管理,主要是指從設(shè)備的采購階段,直到設(shè)備后期日常維護(hù),均實(shí)施具有針對性的管理方式,其作為一種現(xiàn)代化的醫(yī)療設(shè)備管理模式,為醫(yī)療設(shè)備的生命周期延長產(chǎn)生了積極的影響?;诖?,本研究將針對醫(yī)療設(shè)備全生命周期管理的新模式進(jìn)行探討,以此來為我國醫(yī)療產(chǎn)業(yè)的管理水平提升提供理論性支持。

關(guān)鍵詞:醫(yī)療設(shè)備;全生命周期;管理模式

中圖分類號:R197.39;R197.324 文獻(xiàn)識別碼:A 文章編號:1001-828X(2016)033-000-01

前言

隨著醫(yī)療事業(yè)的不斷發(fā)展,產(chǎn)業(yè)競爭力的提升,使醫(yī)療事業(yè)單位不得不通過醫(yī)療水平的提升來促進(jìn)日后的健康發(fā)展。醫(yī)療設(shè)備運(yùn)行、管理水平作為目前衡量醫(yī)療水平的主要因素,只有加強(qiáng)對設(shè)備的管理和積極維護(hù),才能確保醫(yī)院在經(jīng)營過程中穩(wěn)定性,提高醫(yī)療設(shè)備的使用效率,創(chuàng)造出更好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。醫(yī)療設(shè)備的全生命周期管理,是目前廣泛應(yīng)用于醫(yī)療產(chǎn)業(yè)中的核心設(shè)備管理模式,其通過對各個階段的設(shè)備生命周期管理,從根本上延長了設(shè)備的使用周期,為醫(yī)療事業(yè)的健康發(fā)展作出了巨大的貢獻(xiàn)。

一、醫(yī)療設(shè)備采購階段的管理

(一)建立有效的招標(biāo)制度

在醫(yī)療機(jī)構(gòu)內(nèi),其所使用的醫(yī)療設(shè)備既包括大型設(shè)備,也包括小型設(shè)備,由于工作性質(zhì)的原因,醫(yī)療機(jī)構(gòu)需要大批量購置醫(yī)療設(shè)備,這就要求醫(yī)療機(jī)構(gòu)可以在醫(yī)療設(shè)備采購階段中,建立有效的招標(biāo)制度,從而實(shí)現(xiàn)對醫(yī)療設(shè)備的有效管理[1]。首先,應(yīng)當(dāng)對招標(biāo)制度進(jìn)行明確,嚴(yán)格明確所購進(jìn)醫(yī)療設(shè)備的基本參數(shù)、采購數(shù)量以及產(chǎn)品的售后服務(wù)等;其次,醫(yī)療機(jī)構(gòu)可以采用組織招標(biāo)的方式,將招標(biāo)采購組織的成員分為不同的組別,分別進(jìn)行評標(biāo)、監(jiān)標(biāo)以及唱標(biāo)的工作,重點(diǎn)檢查投標(biāo)單位是否有不符合資質(zhì)的情況出現(xiàn),或通過價(jià)格的反復(fù)比對,為醫(yī)療機(jī)構(gòu)爭取更大的效益。

(二)加強(qiáng)對簽訂合同的管理

在采購的過程,合同簽訂是最后的一個流程,同時也是采購階段最主要的環(huán)節(jié)。一方面,醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)該確保合同內(nèi)容的完善,尤其是針對醫(yī)療設(shè)備的售后服務(wù)問題,只有保證合同內(nèi)容的完整性,才能實(shí)現(xiàn)對合同雙方基本權(quán)益的積極保障。另一方面,醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)該對醫(yī)療設(shè)備的質(zhì)量作出要求,確保招標(biāo)企業(yè)所提供的設(shè)備符合醫(yī)療機(jī)構(gòu)的日常使用,同時避免指令性采購事件的發(fā)生,避免徇私舞弊現(xiàn)象的出現(xiàn),確保采購階段的公平、公正以及公開化。

二、醫(yī)療設(shè)備使用階段的管理

(一)建立健全的醫(yī)療設(shè)備檔案管理模式

醫(yī)療設(shè)備的檔案管理模式建立是目前有效實(shí)現(xiàn)對醫(yī)療設(shè)備使用階段管理的主要方式[2]。首先,相關(guān)工作人員應(yīng)當(dāng)確保檔案的真實(shí)性,及時對設(shè)備的基本參數(shù)以及運(yùn)行情況進(jìn)行了詳細(xì)的記錄,以此來為日后的維修等工作提供原始的資料;其次,確保檔案的完整性,在此過程中,應(yīng)當(dāng)叮囑工作人員確保存檔數(shù)據(jù)資料的完整,包括數(shù)量、所在位置等,確保內(nèi)容詳實(shí),并做好對檔案的保管,未經(jīng)允許不得外借,避免重要資料的流失。最后,及時對檔案內(nèi)容進(jìn)行更新和完善,尤其是針對在設(shè)備維修以及檢測時的基本情況,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行明確的記錄,并做好存檔工作。除此之外,醫(yī)療設(shè)備管理人員還應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對檔案管理工作的監(jiān)督,及時了解設(shè)備在使用過程中所出現(xiàn)的問題,以此來提高設(shè)備的使用周期。

(二)實(shí)現(xiàn)對醫(yī)療設(shè)備使用率的有效控制

只有實(shí)現(xiàn)對醫(yī)療設(shè)備使用率的有效控制,才能發(fā)揮出醫(yī)療設(shè)備全生命周期管理的主要作用[3]。一方面,應(yīng)當(dāng)對設(shè)備的使用情況進(jìn)行詳細(xì)的記錄和統(tǒng)計(jì),避免由于設(shè)備操作不當(dāng)或使用過度,使設(shè)備長期處于疲勞的狀態(tài),加大了對設(shè)備的磨損,不利于其使用率的提高。另一方面,應(yīng)當(dāng)制定醫(yī)療設(shè)備使用、操作流程規(guī)范制度,通過相關(guān)管理人員的有效監(jiān)督和管理,加強(qiáng)對日常工作中的合理監(jiān)督,避免出現(xiàn)操作不當(dāng)?shù)葐栴},并定期對相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn),提高其對設(shè)備的了解程度,延長醫(yī)療設(shè)備的壽命。

(三)加強(qiáng)對醫(yī)療設(shè)備的日常管理

首先,應(yīng)當(dāng)對醫(yī)療機(jī)構(gòu)內(nèi)現(xiàn)有的報(bào)廢手續(xù)以及憑證傳遞制度等進(jìn)行完善,嚴(yán)格明確并規(guī)范采購以及管理、使用等相關(guān)部門的責(zé)任和義務(wù),確保各個科室內(nèi)醫(yī)療設(shè)備使用率穩(wěn)定提升。針對各科室內(nèi)的設(shè)備利用情況,應(yīng)當(dāng)做好詳細(xì)的記錄,避免醫(yī)院資產(chǎn)流失。其次,針對院內(nèi)的大型醫(yī)療設(shè)備,應(yīng)當(dāng)建立使用登記制度,包括每月所檢查的人次以及日常的運(yùn)轉(zhuǎn)情況、消耗情況等。針對各個科室內(nèi)所記錄的設(shè)備信息,定期由相關(guān)人員進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和總結(jié),實(shí)現(xiàn)對設(shè)備使用情況的合理分析。

三、醫(yī)療設(shè)備的維修和護(hù)理管理

針對醫(yī)療結(jié)構(gòu)而言,只有加強(qiáng)對醫(yī)療設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)管理,才能減少其在日常中出現(xiàn)故障的次數(shù),避免其對醫(yī)院的日常治療工作產(chǎn)生阻礙。首先,醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)對設(shè)備使用人員進(jìn)行專門的培訓(xùn),并定期安排設(shè)備維修人員參加相關(guān)的培訓(xùn),或安排其到廠家學(xué)習(xí)有關(guān)設(shè)備的維修以及養(yǎng)護(hù)知識。其次,加強(qiáng)對院內(nèi)復(fù)合型人才的培養(yǎng),建立嚴(yán)格的考核制度,確保醫(yī)療設(shè)備維修技術(shù)人員綜合水平的提升,以此來實(shí)現(xiàn)對醫(yī)療設(shè)備的有效維修和護(hù)理。最后,提高日常工作中對設(shè)備的維護(hù)重視程度,確保設(shè)備的穩(wěn)定運(yùn)轉(zhuǎn),并建立分級保養(yǎng)制度,一旦設(shè)備出現(xiàn)問題,立即予以維修,確保其并無其他故障之后,方可繼續(xù)運(yùn)行使用。除此之外,醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立設(shè)備的維修保養(yǎng)登記檔案,及時對設(shè)備進(jìn)行巡查,并根據(jù)相關(guān)記錄對設(shè)備進(jìn)行針對性的維修。

四、結(jié)束語

綜上所述,醫(yī)療設(shè)備的全生命周期管理主要包括醫(yī)療設(shè)備采購階段的管理、醫(yī)療設(shè)備使用階段的管理以及醫(yī)療設(shè)備的維修和護(hù)理管理三方面,只有確保對其全生命周期的綜合管理,建立現(xiàn)代化的管理模式,利用科學(xué)技術(shù)手段延長其使用壽命,才能為臨床醫(yī)療工作的開展產(chǎn)生積極的影響。

參考文獻(xiàn):

[1]蘇鵬,鐘建平.支持全生命周期的醫(yī)療設(shè)備管理系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)[J].中國醫(yī)療器械雜志,2014,11(02):145-148.

[2]陳培昕,王威,徐富強(qiáng),等.醫(yī)療設(shè)備的全生命周期費(fèi)用管理方法設(shè)計(jì)與應(yīng)用[J].醫(yī)療衛(wèi)生裝備,2015,4(08):143-145.

[3]高峰,劉志友,張勝,等.醫(yī)療設(shè)備全生命周期維修管理系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)[J].中國醫(yī)療設(shè)備,2016,9(02):155-156.

猜你喜歡
全生命周期管理模式
全生命周期視角下基礎(chǔ)設(shè)施類PPP項(xiàng)目利益相關(guān)者分析
綠色建材全生命周期的研究與落實(shí)方法
科技視界(2016年18期)2016-11-03 23:54:06
針對物流經(jīng)濟(jì)管理模式略議其戰(zhàn)略發(fā)展內(nèi)容
高校網(wǎng)站安全管理研究與探討
殘疾人高等教育外聘教師管理模式初探
科技視界(2016年22期)2016-10-18 14:44:56
淺談高校圖書館隨書光盤的編目與管理作用
基于承包商管理的系統(tǒng)化基建安全管理模式的分析
工程應(yīng)用型本科機(jī)械專業(yè)學(xué)生考研管理模式探索
考試周刊(2016年76期)2016-10-09 08:12:00
BIM—BLM技術(shù)發(fā)展及其應(yīng)用研究
科技視界(2016年16期)2016-06-29 20:55:36
主站蜘蛛池模板: 久久动漫精品| 高清乱码精品福利在线视频| 国产女人18水真多毛片18精品| 国产在线日本| 亚卅精品无码久久毛片乌克兰| 亚洲天堂777| 色综合久久久久8天国| 三级国产在线观看| 国产精品手机在线观看你懂的| 第一区免费在线观看| 成AV人片一区二区三区久久| 国产毛片片精品天天看视频| 久久久噜噜噜久久中文字幕色伊伊 | 亚洲AⅤ永久无码精品毛片| 99热精品久久| 亚洲精品亚洲人成在线| 国产成人资源| 美女毛片在线| 色婷婷综合激情视频免费看| 亚洲日韩第九十九页| 91色爱欧美精品www| 亚洲精品第五页| 日韩一级二级三级| 国产综合日韩另类一区二区| 中美日韩在线网免费毛片视频| 亚洲精品天堂自在久久77| 九九精品在线观看| 专干老肥熟女视频网站| 1级黄色毛片| 伊人AV天堂| 激情综合网址| 中文字幕有乳无码| 国产在线第二页| 久久国产精品影院| 久久男人资源站| 久久人体视频| 亚洲伦理一区二区| 免费A级毛片无码无遮挡| 9久久伊人精品综合| 国产人人射| 久久国产免费观看| 久久久久人妻一区精品| 国产成人亚洲无码淙合青草| 欧洲欧美人成免费全部视频 | 国产乱子伦视频三区| 欧美成a人片在线观看| 国产jizzjizz视频| 男女猛烈无遮挡午夜视频| 中文字幕人妻av一区二区| 精品无码一区二区在线观看| 亚洲欧美日韩精品专区| 九九热免费在线视频| 欧美国产在线一区| 国产精品所毛片视频| 在线观看免费黄色网址| 国产精品尤物铁牛tv| 91丝袜乱伦| 中文字幕永久在线看| 黄色网页在线播放| 毛片卡一卡二| 91在线一9|永久视频在线| 亚洲精品国产自在现线最新| 原味小视频在线www国产| 久久免费视频6| 91在线播放免费不卡无毒| 免费人成在线观看成人片| 亚洲无码不卡网| 99视频国产精品| 国模私拍一区二区三区| 国产成人精品一区二区三在线观看| 毛片免费视频| 99久久精品免费观看国产| 综合亚洲网| 欧美啪啪网| 国产鲁鲁视频在线观看| 欧洲欧美人成免费全部视频| 亚洲成综合人影院在院播放| 色偷偷综合网| 亚洲天堂啪啪| 欧美精品在线免费| 2019国产在线| 国产精女同一区二区三区久|