文/王露
論會計核算的失真及治理對策
文/王露
現代會計報表,再加上各類主客觀因素的共同影響,各行各業的會計核算存在著不同程度的失真情況,嚴重影響了會計資料的真實性、客觀性、準確性。由于會計核算出錯,導致不真實的財務會計數據出現,不利于企事業單位管理層了解真實經營狀況,也阻礙了外部投資者形成科學的投資策略。鑒于此,企事業單位需要認真審視會計核算過程中的各類問題,為了獲得可持續發展潛力,必須對會計核算工作高度重視,采取有效措施,提高會計核算質量。
會計核算;失真;治理對策
隨著我國社會主義市場經濟建設的不斷發展和完善,我國一方面積極對財務會計體系進行有序改革,促進財務會計體系朝著規范化、制度化、法制化的方向不斷發展;另一方面,我們也必須看到,由于受到種種利益驅使,我國企事業單位的會計核算工作正面臨著嚴重失真的現象,篡改財務數據、粉飾財務報表的情況時有發生。這種情況不僅不利于財務工作為企業事業單位管理服務的基本職能的落實,同時也在很大程度上侵犯了外部投資者的合法權益,如果任由這種情況不斷發展,將會嚴重干擾我國宏觀經濟調控和市場經濟秩序,不利于我國改革開放和經濟建設的進程。鑒于此,不論是監管機構還是企事業單位本身,都需要深刻認識到會計核算失真的嚴重危害,深入分析自身會計核算工作中還存在哪些不足,認真查找會計失真的原因,從中尋找到最為恰當的會計核算對策,以便有針對性地提升會計核算和會計信息質量,促進會計核算工作更好地為企業事業單位的日常管理服務。
(一)利益驅動
利益驅動是誘發會計核算失真的最根本原因。企事業單位是具有自身獨立利益考量的經濟主體,如果缺乏行之有效的監督措施,那么通過一些非正常手段追求利益的情況就難以避免,往往會通過財會人員掩蓋他們的違法違紀行為,導致會計核算失真,主要體現在以下幾個方面:首先,從企事業單位經營管理者的角度來看,為了獲得自身的經濟利益,往往會強硬要求財會人員報銷其不合理的開支,還有些管理人員為了追求自身的政績和業績,授意財會人員虛增利潤和銷售業績。從企事業單位本身的角度來看,為了更加符合外部投資者的要求,便從粉飾自身財務報表的角度入手,上下串通,美化企業利益。最后,從政府主管部門的角度來看,一些地區保護主義盛行,追求的是地區利益最大化的管理原則,因此一旦涉及本土企業的經營業績等問題,就開始對企事業單位進行不恰當保護,虛報收益,形成可觀的政績。
(二)缺乏有效的監督管理體系
會計監督是會計工作的基本職能之一,也是我國市場經濟體系的重要組成部分之一。缺乏有效的監督管理體系主要體現在以下兩個方面:一是財會監督乏力。一般來說,財會人員的選拔、調動、晉升等環節都是由企事業單位自己負責,如果內部管理制度建設不足、程序控制不科學等情況存在,就很難保障財會人員對單位收支狀況進行客觀、有效的監督。二是審計監督乏力。首先企事業單位的內部審計還處在不斷發展完善的過程中,很多單位的監督體系只是對下,甚至有的單位就僅僅是個制度擺設,根本沒有在實際工作中嚴格執行,僅僅應付上級部門的檢查,虛假的會計核算難以被發現。其次,外部監督也未能起到理想作用,從現有的情況來看,我國審計力量整體還較為薄弱,審計面較窄,難以對所有企事業單位進行普查,由于不正之風對審計工作的影響,導致審計人情還未被徹底根除,一些審計部門對查出的問題避重就輕,甚至出具虛假的審計報告,瞞天過海,導致失真的會計核算未被查出。
(三)會計人員素質和外部環境影響會計核算質量
會計人員素質和外部環境會對會計核算質量產生直接而深遠的影響。目前,我國很多企事業單位的財會人員并不具備較為系統的專業化知識,由于對會計業務理解不準確,導致會計核算失真的情況時有發生。由于會計核算工作具有較高的專業要求,一些財會人員在接觸到復雜業務時可能會出現理解錯誤,導致賬務處理方法發生較大偏差,導致會計信息失真。還有一些財會人員由于職業道德水平不高,在實際工作中缺乏嚴謹態度,在授意或是利益驅動下做出不符合職業道德的虛假會計核算。除此之外,外部環境也會對會計核算產生影響,如果企業管理層不重視會計核算,不尊重會計核算的專業性,那么財會人員的日常工作就難以有序開展,會計核算秩序和規范化建設將受到嚴重不利影響。
(一)積極完善財務會計制度,確保會計核算能夠依法進行
企事業單位應當不斷完善自身財務會計制度,并且嚴格要求、督促財務會計人員必須嚴格依照制度完成相關會計核算業務。企事業單位也應當形成一種自上而下尊重財務會計制度的氛圍,不僅財務部門需要嚴格遵循,企業管理者也不能由于利益驅動或是個人政績的原因,來破壞會計核算的真實性和可靠性。如果在企業管理層同財務會計制度的意見發生沖突時,應當統一按照法律法規的要求,嚴格依照制度進行相關業務的會計核算,切實提高會計核算工作的規范化程度。另外,企事業單位在進行會計核算的過程中,一定要嚴格踐行國家有關法律法規,提高會計核算的制度化建設水平,在此基礎上提高會計核算信息質量水平。企事業單位在日常工作中,應當加強對國家有關法律法規的學習和專研,尤其是要為會計人員創造機會、提供時間完成相關業務知識、法律知識的學習,幫助財會人員全面意識到如果不按照國家法律法規要求進行會計核算將會產生哪些危害、自己需要承擔哪些責任, 切實做到獎懲分明,對違反有關法律法規的人員將予以嚴肅處理。
(二)建立健全會計核算監督體系
下接(第98頁)