民辦高職院校校內考務管理工作實踐與探析

黃海寧

摘 要： 校內考試是教學過程中十分重要的環節，良好的組織安排及好的學風教風營造出好的考試氛圍，應用靈活多樣的考核方式，遵循嚴謹的校內考務管理制度，從而實現對教學質量的把控。作者結合工作實際分析考務管理工作中校內考務在其單位存在的問題及思考。

關鍵詞： 民辦高職 校內考務管理 教學質量

隨著市場的需求及辦學者教育為民的心，金肯職業技術學院經歷過“初創”、“大浪淘沙”和“規模發展”階段。近年來生源的減少，各高校的擴招及招生形式的多樣化，使得民辦高職院校的生存更具有挑戰性。金肯職業技術學院秉承“自強、誠信、創新、奉獻”的校訓，把學生培養成為道德高尚、基礎夠用、技術過硬、能力較強、善于創新的應用型、復合型專門人才。過硬的教學質量是民辦高職生存與發展的生命線，校內考務管理是教學質量監控與人才培養質量保障的手段之一。強化校內考務管理工作，建立日益完善的考務管理制度及科學化的管理機制，有利于學院的教學服務水平的提高，更有利于客觀、公正地評價教師的教學水平與學生的學習效果。

校內考試是教學過程中十分重要的環節，應以良好的學風教風營造好的考試氛圍，采用靈活多樣的考核方式，遵循嚴謹的校內考務管理制度，從而實現對教學質量的把控。筆者結合工作實際分析校內考務管理工作中存在的問題及思考。

一、金肯職業技術學院校內考務管理中的特點

1.由教務與各系部共同負責

校內考務管理工作學院將此設立在教學管理部，教務科負責，公共基礎課由公共基礎課部和教學管理部共同組織完成；專業課由各系自行組織，在開考前交教務審核報備。

2.考務工作的繁重

校內考務管理工作是一項復雜且重要的系統性工作，要求對整個考試進行全過程的掌控與跟蹤，從考場的安排和設置、考試紀律的維持到考試閱卷、考試成績的登錄系統等內容，對每一個環節都要進行嚴格、有序的管理，使得教務管理部門投入巨大的精力與時間完成，所以校內考務管理管理工作任務重、強度大。

3.具有明顯的周期性

金肯職業技術學院考試活動是根據學院的人才培養模式、教學進度安排的，譬如開學初的補考考試、重修考試、期末考試三次全院性質的考試，所以說校內的考試活動及考務管理工作都具有很強的循環性和周期性。

二、校內考務管理工作存在的主要問題及思考

校內考試是全院的一個組織活動，不是單個部門或個體就能做好的。加強大部門之間的溝通合作，在全院達成共識，在考試周里教務負責組織考試，后勤負責考場整潔與衛生，學工負責學生考風教育等。

1.考核的方式

考核方式有的放矢地采取靈活多樣的考核形式，從傳統的筆試、閉卷形式中走出來，尋找合適的考核之路，培養一批綜合素質高、專業技能強的應用型人才。如考查課程隨堂考，計算機信息技術的無紙化上機考試，專業實踐考核等系列考核方式。還有重要的一點是教考分離，目前來說這種現象目前在某院校并沒有重視起來，譬如《C語言程序設計》這門課程，最終印刷四套版本的試卷，每門任課教師自掃門前雪，教考分離是對教學質量進行考核的有效措施，是實現教學目標的重要保障。教考分離制度的實施是為了避免任教的教師根據出題重點給學生劃范圍。它能夠對教師的教學質量有更客觀的評價，同時也能夠促進教師端正教學態度，提高教學質量，更好地進行針對性的教學。

2.考核后的處理

考試之后進行考試數據信息分析時，大多數高職院校往往簡單地將考試成績進行匯總，忽視試卷成績分析這一重要環節，缺乏對考試管理工作及考試成績信息進行合理的分析和總結?？荚嚮顒拥哪康牟皇呛唵蔚貫榱藢W生順利通過考試，獲得學分。還有一點是幫助學生增強學習效果，促使其掌握學習技能，通過考試分數對學生的學習效果進行評價。建立有效的考試信息反饋機制往往可以幫助教師及時掌握學生的學習情況及學習效果，從而根據學生的學習進行教學進度及方式的調整。

3.考風的建設

學生作弊現象幾乎是所有高校都存在的一個問題。作弊現象普遍存在的一個原因是監考質量不高，考務管理水平有待提升。造成教師監考不力的主要原因有兩方面：一方面是監考教師缺乏責任心，在監考過程中有的教師看手機、聊天，打瞌睡，另一方面是有些教師認為抓到作弊的學生會給學生帶來麻煩，所以在監考過程中睜一只眼，閉一只眼?？硷L抓得不嚴，條例執行力不夠，這就需要學院加大力度倡導誠信考試。從學生、教師、學院三方面共同著手創造良好的考試環境進行誠信教育是考風建設中重要的思想保證，是考風建設中一項有意義的實踐。從嚴治學，加強管理工作，建立良好的考場紀律，大力宣傳誠信之風，使學生樹立誠信應考的意識，加強學生的誠信教育和思想道德教育，幫助他們樹立正確的是非觀和學習觀，端正考試態度，遵守考試紀律，建立良好的考風和學風。

4.考務制度的規范

建立健全的校內考務管理工作制度，加強考務管理工作規范。明確考試安排流程，合理試卷管理、考場秩序管理、成績核算管理等工作任務，逐步完善考核監督體系，明確規定崗位職責，并制定一套切實可行的考務管理標準化工作制度及相關的程序性文件，不斷健全考務管理制度，確?？荚囘^程緊張有序進展，保證考試活動的整個過程都有章可循有度可依，提高考務管理工作的規范性，如校內的《金肯職業技術學院考試違紀處理細則》、《金肯職業技術學院考試考務工作管理規則》。

綜上所述，校內考務管理貫穿于一學期教學管理工作的始末，是一項綜合性很強的系統性工作，周期性長，覆蓋面廣，需要民辦高職院校強化重視意識，建立健全的考務管理制度，使得校內考務走上可持續發展之路，保障教學質量的提高。

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