文│薛玉皎
治班亦有“道”—試論道家思想在班級管理中的運用
文│薛玉皎
老子是我國古代的大思想家、道家思想學派的創始人。他的代表作《老子》一書不僅是一部道家思想的哲學書籍,更是一本講述管理科學的書籍。筆者以為,其中的“道法自然”“知人善任”“以柔克剛”“無為而治”等道家思想,不僅是古代治國興邦之謀略,對今天班主任的班級管理也具有極大的借鑒意義和利用價值。
老子認為:“人法地,地法天,天法道,道法自然。”老子相信一切事物都有其發展的自然規律,人們只可順應它,決不可用人為力量加以干擾改變,這叫作“輔萬物之自然而不敢為”。從現代班級管理的角度來看,“道法自然”仍具有現實意義。要想管理好一個班級,就必須遵循教育的規律,按照學生的身心發展規律來實行管理。
在今天迅猛發展的信息化時代,萬事萬物變化莫測,班級管理者能否在紛繁復雜的社會環境中把握好班級的發展方向,這決定了班級管理的效能和培養人才的質量。這就要求班級管理者獨具慧眼,能透過事物的表面看到事物的本質,能分析其中的奧妙與規律,也就是要在遵循規律的基礎上實現管理的創新。一個優秀的班主任必須要有戰略家的眼光,能站在超脫于本班甚至同類班級之外的高度,冷靜、理智、客觀地觀察班級的運行之“道”,掌握班級運行的最基本規律。
老子說:“治大國若烹小鮮。”說的是治理國家,就像煎小魚一樣。烹調要講究方法,管理也要講究方法、策略,而管理的核心是知人善任。作為班級管理者,首先必須能夠“知人”,即能發現人的長處,只有這樣,才能讓最合適的人在最合適的崗位上最大限度地發揮才能。
作為班級管理者,更要知人“善用”。班主任應對每一位學生的優劣長短心中有數,在工作安排上用其所長,抑其所短,要盡可能地尋找出每一位學生的能力、興趣與工作任務的最佳結合點,使學生的每一份聰明才智都有充分的用武之地。班主任還要做到用人民主、用人不疑。班干部要民主選舉、民主工作、民主監督。最后,還要著眼于群體,互補相濟,形成班集體建設的合力。
老子還說:“天下莫柔弱于水,而攻堅強者莫之能勝,以其無以易之。弱之勝強,柔之克剛,天下莫不知,莫能行。”意思是說,天下沒有比水更柔弱的,但攻擊堅強最有力量的非它莫屬,因為沒有什么東西能替代它。
作為一名班級管理者,有時也不妨以“柔”的心態來實施管理。“柔”,既是一種對學生博大深厚的愛、和諧融洽的情,又是在班級管理中以柔克剛、以曲求直、以退求進的一種心態。
“道法自然”是班級管理的基本規律,“知人善任”“以柔克剛”是班級管理的原則和手段,但最終都是為了達到管理的最高境界—“無為而治”。想要達到這種境界,班級管理必須建立在尊重學生、相信學生的基礎上,為學生的創造性學習提供一個寬松、和諧、愉悅的環境,發揮其潛能而減少干預,才能發揮管理的最大效益。這便是老子的管理哲學給我們的啟示。
古為今用是繼承和發揚我國傳統文化的基本原則。老子的管理思想博大精深、源遠流長,對于現代班級管理工作而言,重要的是弘揚其現代意義,活用其管理智慧,創新班級管理方法。“只有民族的,才是世界的”,班主任只有把管理理念建立在本民族的優秀文化沃土上,才能創造出有個性、有特色的班級教育管理模式,從而帶領自己的班級走向成功。
(作者單位:四川省宜賓市第三中學)