班主任推行小組合作制度的前期準(zhǔn)備

蘇艷萍

不管學(xué)校采用什么樣的分班方式，任何一個(gè)班級(jí)的學(xué)生，因個(gè)體性格、學(xué)習(xí)基礎(chǔ)、能力、愛(ài)好的不同，班里學(xué)生從學(xué)習(xí)成績(jī)到其他各方面的表現(xiàn)都會(huì)存在很大差異。班主任如何把這些“參差不齊”的學(xué)生凝聚在一起，使他們各盡所能、互幫互助，使整個(gè)班級(jí)各方面協(xié)調(diào)發(fā)展呢？通常，教師會(huì)根據(jù)學(xué)生的個(gè)體情況劃分小組，然后讓學(xué)生進(jìn)行組內(nèi)合作，最終實(shí)現(xiàn)學(xué)生的自我管理。但是，在實(shí)際教學(xué)活動(dòng)中，這種小組合作很容易流于形式，達(dá)不到互相督促、互相幫助、共同進(jìn)步的預(yù)設(shè)目標(biāo)。這就需要班主任在實(shí)行小組合作制度的前期做好充分的準(zhǔn)備。

一、科學(xué)合理的分組

在實(shí)行小組合作制度之前，班主任需要把全班進(jìn)行學(xué)生分組，一般每組最少3人，最多6人。分組的基本原則是“同組異質(zhì)、異組同質(zhì)”，即每個(gè)組的成員包含不同層次的學(xué)生，教師要綜合考慮小組成員在能力、成績(jī)、性格、性別等方面的差異，還要做到小組之間的均衡，使每個(gè)小組的總體能力水平相當(dāng)。

分組的基本方式有幾種：第一種是班主任根據(jù)對(duì)學(xué)生的觀察和了解，按照一定的標(biāo)準(zhǔn)給學(xué)生分組;第二種是班主任決定組長(zhǎng)人選和每組的人數(shù)，讓班里學(xué)生自由組合;第三種是班主任只宣布每組人數(shù)，然后讓學(xué)生進(jìn)行自由組合，并自主推選出組長(zhǎng)。這三種分組方法各有利弊，如第一種分法會(huì)使各小組的水平更均衡，第二種和第三種分法更容易讓志同道合的學(xué)生組合在一起，提高學(xué)生參與的積極性。但是，后兩種方法班主任都需要在學(xué)生組合的基礎(chǔ)上進(jìn)行微調(diào)，既尊重學(xué)生的意愿，又可以盡量減少各小組之間的水平差異。

二、做好小組建設(shè)動(dòng)員

分好小組之后，要想它們能迅速、高效地運(yùn)轉(zhuǎn)起來(lái)，教師還需要做好小組合作的動(dòng)員工作。

首先，教師要讓學(xué)生明白，建設(shè)合作小組的意義在于培養(yǎng)學(xué)生的交流與合作能力，培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)精神，引導(dǎo)學(xué)生互相幫助、互相督促，實(shí)現(xiàn)自我管理，使學(xué)生從心理上理解小組合作的必要性，從而積極參與到小組合作中。

其次，教師要明確每組組長(zhǎng)和組員的責(zé)任、義務(wù)。如果小組成員超過(guò)4人，可以選定1名副組長(zhǎng)，由組長(zhǎng)全面負(fù)責(zé)小組的各項(xiàng)工作，副組長(zhǎng)負(fù)責(zé)衛(wèi)生和紀(jì)律工作，組員要支持、配合組長(zhǎng)和副組長(zhǎng)，積極完成小組任務(wù)。此外，教師可以根據(jù)實(shí)際情況，安排其他小組成員分別負(fù)責(zé)某一個(gè)方面的工作，如收回執(zhí)、收飯費(fèi)等。

最后，由組長(zhǎng)組織本組成員討論商定本小組的組名、組訓(xùn)，并在班會(huì)上匯報(bào)本組組名、組訓(xùn)。在討論之前，班主任可以制定一個(gè)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，要求商定的組名、組訓(xùn)必須充滿“正能量”，必須朗朗上口。等各組匯報(bào)完畢之后，班主任可以讓全班學(xué)生結(jié)合評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，選出“班級(jí)最優(yōu)組名”“班級(jí)最優(yōu)組訓(xùn)”，其目的是讓學(xué)生初步體會(huì)如何進(jìn)行小組合作。之后，由組長(zhǎng)組織本組成員，結(jié)合小組的實(shí)際情況訂立組規(guī)，制訂本組的基本規(guī)范要求和奮斗目標(biāo)。

三、明確合作的基本要求和注意事項(xiàng)

班主任要引導(dǎo)學(xué)生了解各小組在合作中的基本要求和容易出現(xiàn)的問(wèn)題、解決辦法，尤其要注意課堂討論及匯報(bào)環(huán)節(jié)。在小組討論中，組員要遵守以下幾項(xiàng)基本要求：小組討論聲音要小，開(kāi)口回答問(wèn)題之前要想好;答案緊扣中心，要有根有據(jù);聽(tīng)取其他小組成員發(fā)言時(shí)要專(zhuān)心，認(rèn)真傾聽(tīng)，開(kāi)動(dòng)腦筋;說(shuō)服別人把理表，態(tài)度誠(chéng)懇不嘲笑;團(tuán)結(jié)協(xié)作共商量，指正讓步齊向上。

四、明確考評(píng)辦法

為了使各小組合作的積極性更高，組長(zhǎng)和組員應(yīng)各司其職，班主任還要明確小組考評(píng)的時(shí)間點(diǎn)和辦法。在制定考評(píng)具體標(biāo)準(zhǔn)時(shí)，教師應(yīng)根據(jù)學(xué)生的實(shí)際情況，引導(dǎo)各小組先進(jìn)行組內(nèi)討論出考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)的初稿，然后再整合形成全班學(xué)生認(rèn)同的考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)，把標(biāo)準(zhǔn)張貼在教室內(nèi)，便于時(shí)時(shí)督促小組合作。考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)的終稿遵循幾個(gè)基本原則：第一，兼顧組長(zhǎng)、組員的表現(xiàn)，看組長(zhǎng)是否盡職盡責(zé)，組員是否積極配合、各司其職;第二，兼顧過(guò)程與結(jié)果，看小組各成員在合作過(guò)程中是否分工協(xié)作、積極投入，還要看小組合作的成果如何。

班主任做好以上準(zhǔn)備以后，就可以在班級(jí)實(shí)施小組合作了。不過(guò)，在實(shí)施小組合作過(guò)程中，教師還需要持續(xù)跟蹤、及時(shí)指導(dǎo)，以提高小組合作的效能，使學(xué)生學(xué)會(huì)思考、傾聽(tīng)、質(zhì)疑，學(xué)會(huì)記錄、展示，學(xué)會(huì)探究、合作。endprint