摘 要:思想政治工作是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢,是經(jīng)濟工作的生命線。在當前社會生活日趨多樣化、思想文化日趨多元化、人的思想觀念日趨民主化的新形勢下,企業(yè)思想政治工作面臨著新的挑戰(zhàn)和考驗。那么,在新的形勢和任務(wù)面前,怎樣才能不斷增強思想政治工作的效果呢?筆者認為,應(yīng)做到以下幾點:
關(guān)鍵詞:思想政治工作;“幾個環(huán)節(jié);
文章編號:1674-3520(2015)-07-00-01
一、要搞好調(diào)查研究
“沒有調(diào)查,沒有發(fā)言權(quán)”,是毛澤東同志的至理名言,一直被開展思想政治工作尊為行為準則。應(yīng)當說,搞好調(diào)查研究是增強思想政治工作實踐性和針對性的重要前提。只憑主觀隨意性得來的東西與職工的現(xiàn)實思想和感情是格格不入的,做思想政治工作是難以取得效果的。在開展思想政治工作中,企業(yè)各級管理干部一定要身不脫離生產(chǎn)經(jīng)營實際,心不脫離職工群眾,多聽職工群眾的心里話,虛心地向職工群眾學習,廣泛了解生產(chǎn)經(jīng)營效果和職工的行為表現(xiàn),大量地占有第一手資料。這樣,制定思想政治工作的意見和方案才有真實可靠的依據(jù),開展思想政治工作就有了發(fā)言權(quán),也具有了針對性。
二、要注重群眾的實際需要
開展思想政治工作離不開講道理、做宣傳,向職工灌輸?shù)牡览?,不僅取決于其道理是否正確,而且還取決于其道理灌輸后能否取得良好的效果。對此,我們在開展思想政治工作時,不應(yīng)是想講什么講什么,愛講什么講什么,而應(yīng)是職工群眾需要什么講什么,想聽什么講什么,只有職工群眾對講出的道理認同了,才能引起大家的共鳴,才能激發(fā)職工的積極性?!?br>