湖南農(nóng)產(chǎn)品連鎖經(jīng)營(yíng)協(xié)同創(chuàng)新問題研究

張貴華，石青輝

（湖南商學(xué)院，湖南長(zhǎng)沙410205）

一、引 言

湖南是一個(gè)魚米之鄉(xiāng)，是一個(gè)農(nóng)業(yè)大省，研究解決農(nóng)產(chǎn)品的經(jīng)營(yíng)問題無疑顯得非常重要。農(nóng)產(chǎn)品連鎖經(jīng)營(yíng)是借助連鎖經(jīng)營(yíng)這種經(jīng)營(yíng)模式的優(yōu)勢(shì)有效解決農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)問題的重要抓手，是有力推動(dòng)湖南農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)發(fā)展、解決湖南“三農(nóng)”問題的重要對(duì)策。農(nóng)產(chǎn)品連鎖經(jīng)營(yíng)協(xié)同創(chuàng)新是指農(nóng)產(chǎn)品連鎖經(jīng)營(yíng)企業(yè)之間協(xié)同創(chuàng)新的行為。一般來說協(xié)同創(chuàng)新是以企業(yè)之間共同的利益為基礎(chǔ),以企業(yè)之間共享的資源或者實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)為前提,建立了明確的協(xié)同目標(biāo)、協(xié)同時(shí)限以及協(xié)同規(guī)則,各方在協(xié)同創(chuàng)新的過程中表現(xiàn)為共同投入、共同參與、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)、成果共享。農(nóng)產(chǎn)品連鎖經(jīng)營(yíng)企業(yè)協(xié)同創(chuàng)新是連鎖經(jīng)營(yíng)企業(yè)提升其核心競(jìng)爭(zhēng)力、增強(qiáng)創(chuàng)新成功率、夯實(shí)企業(yè)實(shí)力的重要途徑,同時(shí)由于受內(nèi)外因素的影響，農(nóng)產(chǎn)品連鎖經(jīng)營(yíng)企業(yè)協(xié)同創(chuàng)新過程中也是多變的、復(fù)雜的。因此，為了建立有效的農(nóng)產(chǎn)品連鎖經(jīng)營(yíng)協(xié)同創(chuàng)新機(jī)制,需要評(píng)估影響協(xié)同創(chuàng)新決策的因素，以便更好地發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品連鎖經(jīng)營(yíng)協(xié)同創(chuàng)新機(jī)制。實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)證明，農(nóng)產(chǎn)品連鎖經(jīng)營(yíng)協(xié)同創(chuàng)新既受諸如經(jīng)濟(jì)環(huán)境、技術(shù)環(huán)境、市場(chǎng)環(huán)境、制度法律環(huán)境、社會(huì)文化環(huán)境、政府的創(chuàng)新政策、社會(huì)中介服務(wù)、科研機(jī)構(gòu)支持以及創(chuàng)新人才環(huán)境等外部環(huán)境因素的影響,又有協(xié)同創(chuàng)新內(nèi)部諸如信任、信息管理、企業(yè)創(chuàng)新目標(biāo)、創(chuàng)新定位、創(chuàng)新模式、創(chuàng)新系統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu)、電子商務(wù)智能等因素的影響。本文將主要研究這些內(nèi)外部影響因素，對(duì)農(nóng)產(chǎn)品連鎖經(jīng)營(yíng)企業(yè)協(xié)同創(chuàng)新的影響度，以利于更好地推進(jìn)和發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品連鎖經(jīng)營(yíng)協(xié)同創(chuàng)新機(jī)制。

二、相關(guān)文獻(xiàn)回顧

關(guān)于協(xié)同（Synergetics）理論，1971年最早是由德國(guó)著名物理學(xué)家哈肯（Hermann Haken）提出來的，他在綜合了系統(tǒng)論、信息論、控制論、突變論、耗散論等理論研究成果的基礎(chǔ)上，通過采用統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)、力學(xué)和動(dòng)力學(xué)的方法提出了協(xié)同概念,并且1976年出版的《協(xié)同學(xué)導(dǎo)論》一書中，第一次比較系統(tǒng)地闡述了關(guān)于協(xié)同理論的方法和內(nèi)容。按照哈肯的觀點(diǎn)，通過企業(yè)內(nèi)部或企業(yè)之間的協(xié)同創(chuàng)新，能夠使不同的創(chuàng)新主體之間產(chǎn)生整合效應(yīng)或放大效應(yīng),這種整合效應(yīng)就是協(xié)同效應(yīng)。熊彼得是最早提出企業(yè)創(chuàng)新觀點(diǎn)的學(xué)者，按照他的觀點(diǎn)，創(chuàng)新就是“建立一種新的生產(chǎn)函數(shù)”，即“生產(chǎn)要素的重新組合”，就是要把一種從來沒有的關(guān)于生產(chǎn)要素和生產(chǎn)條件的“新組合”引進(jìn)生產(chǎn)體系中去，以實(shí)現(xiàn)對(duì)生產(chǎn)要素或生產(chǎn)條件的“新組合”。他認(rèn)為創(chuàng)新是經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)和發(fā)展的動(dòng)力，沒有創(chuàng)新就沒有經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。2004年,美國(guó)經(jīng)濟(jì)學(xué)家亨利·薩布羅夫在基于系統(tǒng)整合的基礎(chǔ)上通過企業(yè)內(nèi)外價(jià)值的研究,提出了開放式創(chuàng)新的概念。他認(rèn)為知識(shí)的擴(kuò)散及人才的流動(dòng)與企業(yè)的開放式創(chuàng)新模式有著很大的關(guān)系,該模式的建立對(duì)推動(dòng)協(xié)同創(chuàng)新有著積極的作用。美國(guó)學(xué)者亨利·埃茨科維茲所著的《三重螺旋》提出了產(chǎn)學(xué)研的協(xié)同創(chuàng)新,認(rèn)為產(chǎn)學(xué)研的協(xié)同創(chuàng)新合作,是產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新系統(tǒng)及績(jī)效提高的重要基礎(chǔ)，是當(dāng)今世界的潮流。總之，在協(xié)同創(chuàng)新上，國(guó)外學(xué)者偏重于內(nèi)部機(jī)制機(jī)理的分析與理論體系的構(gòu)建以及相關(guān)理論基礎(chǔ)的探求。

國(guó)內(nèi)學(xué)者對(duì)于協(xié)同創(chuàng)新的研究主要著重在企業(yè)協(xié)同創(chuàng)新實(shí)踐應(yīng)用方面的研究。如胡樹華、張冀新（2007）等學(xué)者通過產(chǎn)業(yè)整合、投入產(chǎn)出的方法論述了我國(guó)汽車產(chǎn)業(yè)、石化產(chǎn)業(yè)等行業(yè)領(lǐng)域的協(xié)同創(chuàng)新問題；楊繼平、劉友金等(2002)等學(xué)者從創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)組織的角度，研究了企業(yè)集群背景下的協(xié)同模型，提出了企業(yè)在集群背景下協(xié)同創(chuàng)新的條件與策略；嚴(yán)廣全、吳清烈、何勇(2007)等學(xué)者則通過運(yùn)用博弈論的方法，分析了在信息非對(duì)稱條件下的創(chuàng)新因素的關(guān)聯(lián)性。解學(xué)梅、劉絲雨（2015）等學(xué)者則分析了中小企業(yè)在開放背景下，企業(yè)協(xié)同創(chuàng)新模式、協(xié)同創(chuàng)新效應(yīng)以及協(xié)同創(chuàng)新績(jī)效三者之間的關(guān)系，認(rèn)為企業(yè)的協(xié)同創(chuàng)新模式與企業(yè)協(xié)同創(chuàng)新績(jī)效以及企業(yè)協(xié)同效應(yīng)之間存在顯著的關(guān)系，協(xié)同效應(yīng)在中小企業(yè)協(xié)同創(chuàng)新模式與創(chuàng)新績(jī)效關(guān)系中具有顯著的中介效應(yīng)，等等。總之，國(guó)內(nèi)一些分學(xué)者主要是通過諸多定性和定量的分析來研究協(xié)同創(chuàng)新問題，更多的是注重評(píng)價(jià)指標(biāo)體系的構(gòu)建與評(píng)價(jià)方法的探索。國(guó)內(nèi)外的這些研究成果為本文的研究奠定了基礎(chǔ)。

三、研究設(shè)計(jì)

1.研究假設(shè)

基于以上文獻(xiàn)回顧，本文假設(shè)農(nóng)產(chǎn)品連鎖經(jīng)營(yíng)企業(yè)之間的協(xié)同創(chuàng)新影響因素分為兩類影響因子：一類是內(nèi)部影響因素，含14個(gè)影響因子，包括信任、協(xié)調(diào)性、信息傳遞、客戶信賴、企業(yè)承諾、協(xié)同創(chuàng)新目標(biāo)、協(xié)同創(chuàng)新定位、協(xié)同創(chuàng)新模式、協(xié)同創(chuàng)新管理能力、企業(yè)組織結(jié)構(gòu)、應(yīng)用電子商務(wù)的能力、企業(yè)智能管理系統(tǒng)、信息傳遞能力、數(shù)據(jù)交流能力等。一類為外部影響因素含8個(gè)影響因子，如企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)狀況、政府政策、政府服務(wù)能力、社會(huì)文化氛圍、社會(huì)中介服務(wù)、科技機(jī)構(gòu)支持、經(jīng)濟(jì)環(huán)境、人才的流動(dòng)性等。按照結(jié)構(gòu)方程（SEM）分析的要求，通過建立農(nóng)產(chǎn)品連鎖經(jīng)營(yíng)企業(yè)協(xié)同創(chuàng)新影響因素的標(biāo)準(zhǔn)多元結(jié)構(gòu)方程來進(jìn)行研究。

2.調(diào)查方法與指標(biāo)

本次調(diào)查問卷主要針對(duì)長(zhǎng)、株、潭的農(nóng)產(chǎn)品連鎖超市的協(xié)同創(chuàng)新方面的影響因素進(jìn)行設(shè)計(jì)。第一部分為被訪問對(duì)象的個(gè)人基本信息，包括性別、年齡、職業(yè)、學(xué)歷等。第二部分為影響農(nóng)產(chǎn)品連鎖經(jīng)營(yíng)超市協(xié)同創(chuàng)新的因素，包括內(nèi)部影響因素和外部影響因素。連鎖超市協(xié)同創(chuàng)新的內(nèi)部影響因素，包括信任、協(xié)調(diào)性、信息傳遞、客戶信賴、企業(yè)承諾、協(xié)同創(chuàng)新目標(biāo)、協(xié)同創(chuàng)新定位、協(xié)同創(chuàng)新模式、協(xié)同創(chuàng)新管理能力、企業(yè)組織結(jié)構(gòu)、應(yīng)用電子商務(wù)的能力、企業(yè)智能管理系統(tǒng)、信息傳遞能力、數(shù)據(jù)交流能力等；連鎖超市協(xié)同創(chuàng)新的外部影響因素，包括企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)狀況、政府政策、政府服務(wù)能力、社會(huì)文化氛圍、社會(huì)中介服務(wù)、科技機(jī)構(gòu)支持、經(jīng)濟(jì)環(huán)境、人才的流動(dòng)性等。問卷在李克特量表的基礎(chǔ)上進(jìn)行修正與完善，采用5點(diǎn)正向計(jì)分的方式進(jìn)行認(rèn)知度測(cè)量。本次調(diào)查在長(zhǎng)沙市、湘潭市、株洲市等地區(qū)向?qū)W術(shù)界、企業(yè)界和政府機(jī)構(gòu)有關(guān)領(lǐng)域的專家征求意見的基礎(chǔ)上，確定問卷內(nèi)容；選擇了47家企業(yè)試調(diào)研，然后再正式發(fā)放問卷進(jìn)行調(diào)研。共發(fā)放問卷1218份，回收1209份，回收率99.26%。在對(duì)調(diào)查數(shù)據(jù)整理后進(jìn)行了數(shù)據(jù)之間邏輯關(guān)系的分析，最終確定1191份為有效問卷，有效率97.78%，故本次調(diào)查有效。

由于問卷指標(biāo)較多，故將所有指標(biāo)進(jìn)行了因子分析檢驗(yàn)，其中被調(diào)查者的性別因子系數(shù)在0.4以下，對(duì)研究?jī)?nèi)容的解釋能力相對(duì)較弱，予以剔除。

表1 樣本統(tǒng)計(jì)

3.樣本統(tǒng)計(jì)

被調(diào)查農(nóng)產(chǎn)品連鎖經(jīng)營(yíng)企業(yè)的所有制、規(guī)模、年銷售收入和總資產(chǎn)情況見表1。

上表數(shù)據(jù)說明，農(nóng)產(chǎn)品連鎖經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)以民營(yíng)企業(yè)為主，占51.06%；其次是集體企業(yè)，占23.4%。從規(guī)模上看，30人以下的企業(yè)居多，占57.45%，說明農(nóng)產(chǎn)品連鎖經(jīng)營(yíng)與工業(yè)品經(jīng)營(yíng)相比，開辦容易，規(guī)模小，員工不多，進(jìn)入的門檻不高。

四、實(shí)證分析

1.主成分分析

（1）指標(biāo)的主成分分析適宜性檢驗(yàn)。通過采用SPSS18.0方法對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行無量綱化處理。首先做KMO統(tǒng)計(jì)量和Bartlett’s球形檢驗(yàn)，其檢驗(yàn)結(jié)果顯示：KMO=0.903>0.8，Bartlett’s球形檢驗(yàn)中的卡方統(tǒng)計(jì)量=1503.2，單側(cè)P=0.000<0.01，說明在這里經(jīng)過處理后對(duì)農(nóng)產(chǎn)品連鎖經(jīng)營(yíng)協(xié)同創(chuàng)新影響因素的評(píng)價(jià)方法，很適合于采用多元統(tǒng)計(jì)的主成份分析法。一般認(rèn)為當(dāng)KMO大于0.9時(shí)效果最佳，0.8~0.9時(shí)效果好，0.6~0.8時(shí)效果一般，0.6~0.5時(shí)效果差，0.5以下不適合做因子分析，見表2。

表2 KMO and Bartlett’s 檢驗(yàn)

（2）指標(biāo)主成份的提取。本文采用特征值準(zhǔn)則與因子累計(jì)方差貢獻(xiàn)率的方法來確定因子主成份提取個(gè)數(shù)，也就是選擇因子特征值≥1的主成份作為初始因子，同時(shí)方差累計(jì)貢獻(xiàn)率達(dá)到80%以上的因子作為分析的主成份。因此，通過運(yùn)用SPSS18.0方法計(jì)算，得到累計(jì)方差貢獻(xiàn)率為84.107%，大于80%，其說明提取的主成份因子指標(biāo)對(duì)解釋原有變量的貢獻(xiàn)率很高，而且采用主成分法計(jì)算得到的因子載荷矩陣可以說明各主因子在各變量上的載荷，即影響度。為了使因子載荷矩陣中系數(shù)向0-1分化，對(duì)初始因子載荷矩陣進(jìn)行方差最大旋轉(zhuǎn)，旋轉(zhuǎn)后的因子載荷矩陣如表3所示。

由表3可知旋轉(zhuǎn)矩陣有2個(gè)公因子。第一個(gè)公因子是主要集中在影響內(nèi)部協(xié)同創(chuàng)新的因素包括信任、協(xié)調(diào)性、信息傳遞、客戶信賴、企業(yè)承諾、協(xié)同創(chuàng)新目標(biāo)、協(xié)同創(chuàng)新定位、協(xié)同創(chuàng)新模式、協(xié)同創(chuàng)新管理能力、企業(yè)組織結(jié)構(gòu)、應(yīng)用電子商務(wù)的能力、企業(yè)智能管理系統(tǒng)、信息傳遞能力、數(shù)據(jù)交流能力等；第二個(gè)公因子主要集中在影響協(xié)同創(chuàng)新的外部因素，包括企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)狀況、政府政策、政府服務(wù)能力、社會(huì)文化氛圍、社會(huì)中介服務(wù)、科技機(jī)構(gòu)支持、經(jīng)濟(jì)環(huán)境、人才的流動(dòng)性等。

表3 旋轉(zhuǎn)后因子負(fù)荷矩陣（Rotated Component Matrix）

從上述分析，可以建立湖南農(nóng)產(chǎn)品連鎖經(jīng)營(yíng)協(xié)同創(chuàng)新影響因素的結(jié)構(gòu)分析方程（SEM）為：Y=0.503*F1+0.347*F2。

2.影響因子分析

為了分析影響因素的結(jié)構(gòu)維度，將采用探索性因子分析對(duì)22個(gè)因素進(jìn)行測(cè)量。見表4。

由表內(nèi)可知，α 系數(shù)為0.853，卡方檢驗(yàn)值和Hotelling’s T2的P值均小于0.001，說明上述表內(nèi)數(shù)據(jù)的信度較好。22個(gè)影響因子對(duì)農(nóng)產(chǎn)品連鎖經(jīng)營(yíng)企業(yè)協(xié)同創(chuàng)新的影響顯著，特別是政府政策和政府服務(wù)能力對(duì)協(xié)同創(chuàng)新的影響較大，說明協(xié)同創(chuàng)新受政府主導(dǎo)。另外企業(yè)自身協(xié)同創(chuàng)新管理能力和應(yīng)用電子商務(wù)的能力對(duì)協(xié)同創(chuàng)新的影響也較大，因此，農(nóng)產(chǎn)品連鎖經(jīng)營(yíng)企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)自身的創(chuàng)新能力建設(shè)。

五、結(jié)論與建議

在經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下，協(xié)同創(chuàng)新是湖南農(nóng)產(chǎn)品連鎖經(jīng)營(yíng)的重要戰(zhàn)略選擇和出路，是農(nóng)產(chǎn)品連鎖經(jīng)營(yíng)企業(yè)獲取外部創(chuàng)新資源和激活內(nèi)部力量、推進(jìn)改革發(fā)展的必然途徑。本文在回顧文獻(xiàn)的基礎(chǔ)上，選取了長(zhǎng)沙市、湘潭市、株洲市等地區(qū)47家企業(yè)、訪問了1218位相關(guān)人員作為研究樣本，通過運(yùn)用結(jié)構(gòu)方程和探索性因子分析法實(shí)證剖析了湖南農(nóng)產(chǎn)連鎖經(jīng)營(yíng)企業(yè)協(xié)同創(chuàng)新與22個(gè)影響因子之間的關(guān)系，主要形成以下結(jié)論：第一，農(nóng)產(chǎn)品連鎖經(jīng)營(yíng)協(xié)同創(chuàng)新與內(nèi)外部影響因素之間存在顯著正相關(guān)關(guān)系，表明內(nèi)外部影響因素對(duì)農(nóng)產(chǎn)品連鎖經(jīng)營(yíng)協(xié)同創(chuàng)新都存在影響。因此，農(nóng)產(chǎn)品連鎖經(jīng)營(yíng)企業(yè)需要高度重視內(nèi)外部因素的管理。第二，政府對(duì)農(nóng)產(chǎn)連鎖經(jīng)營(yíng)協(xié)同創(chuàng)新的影響非常大，目前政府在協(xié)同創(chuàng)新中起著主導(dǎo)作用，因此，應(yīng)加強(qiáng)政府的政策引導(dǎo)作用和監(jiān)管地位。第三，內(nèi)部影響因素的作用非常明顯，外部影響因素通過內(nèi)部因素而起作用，因此應(yīng)著力強(qiáng)化內(nèi)部影響因素的管理，充分利用和發(fā)揮外部影響因素的作用，加強(qiáng)內(nèi)外部影響因素的協(xié)同，整合內(nèi)外部影響因素的正能量，增強(qiáng)農(nóng)產(chǎn)品連鎖經(jīng)營(yíng)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力，提高湖南農(nóng)產(chǎn)品連鎖經(jīng)營(yíng)企業(yè)協(xié)同創(chuàng)新的效率，推動(dòng)湖南農(nóng)產(chǎn)品連鎖經(jīng)營(yíng)業(yè)態(tài)的快速、健康發(fā)展。

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