把握大局聚焦熱點

楊瑞芳

摘要：2014年，煤炭企業的發展面臨著嚴冬，在產能過剩，經濟下行等諸多因素的共同困擾之下，作為煤炭企業必須要加大轉型升級的力度，才能更好地提升自我在市場競爭中的生存力。如何更好地在市場環境低靡的時下，煤炭企業成功實現破冰之旅，加強企業思政工作是重要的有力保障之一。因此，加強煤炭企業思政工作具有重要的現實價值和意義。

關鍵詞：煤企思政新趨向

煤炭企業作為傳統的生產型企業，在經濟快速發展的時下，面臨著產能過剩，經濟下行的多重壓力，一方面，煤炭行業的整體發展呈現出下降的趨勢，其直接原因是由于煤炭企業的產能過剩，生產成本居高不下，煤炭行業的供大于求；另一方面，隨著國內經濟的下行，銀行金融行業的銀根開始緊縮，造成了很多煤礦企業的資金鏈緊張，企業的融資成本居高不下，負債過重等等，雙重的壓力，對于煤礦企業而言無疑是一個嚴峻的“冬天”。

如何讓煤炭企業度過嚴冬，加快企業的發展，不斷幫助企業提升自我發展的軟硬實力，推進轉型創新是關鍵，通過創新和提升煤礦企業的思政工作可以有效的實現這一點。

一、思政工作的作用和價值

思政工作主要是做人的思想政治工作，通過轉變人的思想價值觀、認識觀念等，提高人關于事物的全新認識，思政工作的作用和價值主要在此。具體而言：

（一）引領人的思想價值觀念。通過各種形式和方式的思想政治教育工作，能夠轉變人們原有的思想價值觀念，按照現有的思維價值取向，重新對事物的進行新的評估，從而達到有新的認知和理解的目的。

（二）為企業的科學發展提供保障。要促進企業的科學發展，就必須要提供一定軟實力作為保障基礎，思想政治工作能夠有力的實現這一點，通過思政工作的作用和影響，可以將來自思維的力量轉換為人們的實踐行為，具體表現在日常生活和工作中，即是工作和學習的能動性、主動性，因此，發揮思政工作的魅力可以實現服務企業科學發展目的。

（三）是企業發展的穩定劑。現代市場環境下，對于作為獨立法人的企業而言，常常會面臨著方方面面的壓力和困難；因此，企業要生存和發展，首先必須要解決的問題就是企業內部的穩定，實現這一點關鍵是要能夠和諧穩妥的處理企業在發展過程中內部存在的各種突出矛盾和問題。通過企業思政工作的開展，可以有效的維護企業的穩定，凝聚人心，提升戰斗力，對于企業而言，無疑是其健康發展的一劑“良藥”。

二、煤企思政工作的新趨勢

隨著社會的快速發展，煤企面臨著生存和發展的雙重壓力，在這樣的大環境背景下，煤企思政工作的發展也面臨著更多的新趨勢。主要表現為：

（一）思政工作更趨向于服務企業的生產。在市場經濟環境下，煤企的生存和發展主要依靠的還是企業的生產效益，因此，傳統的說教式的思政工作方式與現代企業的運營和管理模式格格不入，不僅浪費人力、物力和財力，更不會被企業和員工所認可接受，因此，在新時期下，思政工作更趨向于如何真正的服務企業的生產和經營，這樣價值性和作用性才會更高。

（二）思政工作更趨向于幫助員工正確理解市場。在市場經濟環境下，優勝劣汰是市場的法則，作為煤企的思政工作目前更加趨向于幫助員工正確的理解市場經濟，正確的看待社會發生的各種現象，最終的目的是幫助企業員工能夠更好地適應市場經濟環境下的競爭。

（三）思政工作更趨向于弘揚社會主義主旋律。隨著社會的快速發展，社會上出現了一些不正之風，因此，思政工作的未來趨向是要傳遞社會的正能量，弘揚社會主義的主旋律，這是思政工作未來發展的趨勢。

三、把握大局 聚焦熱點——新時期煤企思想政治工作新趨向

面對嚴峻的形勢，煤礦企業要實現自我的破冰之旅，就必須要加大軟硬實力的提升，走出符合市場，符合行業，符合實際的創新之路，才能贏得生機。個人認為科學的利用煤礦企業思政工作的新趨勢，發揮出思政工作的作用和價值能夠有效的實現這一點。具體如下：

（一）引領煤企員工樹立正確的思想價值觀念

市場經濟的逐步深化，一些不良思想也開始逐步侵蝕煤企員工，因此，在這樣的大環境之下，加快利用思政工作的作用，引領煤企員工樹立正確的思想價值觀念十分必要，也十分重要，要幫助煤企員工樹立與社會主流思想相一致的思想價值觀念，學會正確的看待社會上發生的各種事件，這樣才能更好地促進煤企的科學發展，營造良好的氛圍。

（二）幫助企業員工樹立正確的市場價值觀

目前，煤企的發展面臨著嚴峻的壓力和挑戰，作為企業要積極的幫助員工正確客觀和理性的看待企業發展所面臨的內外部環境，樹立正確的價值意識，看到企業的面臨的困境，同時也要增強信心，通過加強思政工作的引領作用，讓企業員工的思想凝聚到一起，轉化為促進改革創新和發展的源動力，更好地服務企業各種困境問題的解決，實現企業的良性發展。

（三） 把握大局，聚焦熱點，促進煤企的生產經營

煤企思政工作要重點圍繞著把握大局，聚焦熱點，不斷促進煤企的生產經營這條主線，在把握大局方面，要正確的認知目前的形勢，辨別企業自我發展的優劣勢，研判未來煤炭行業的走勢；聚焦熱點方面，主要是將思政工作的落腳點放在解決企業員工和企業日常管理過程中的具體領域，員工和企業管理者反映最為突出的問題上，讓思政工作成為企業發展和員工隊伍穩定的穩定劑，上下一心，齊心協力，才能更好地促進煤企的生產經營和管理，促進煤企的轉型發展和創新。

（四）傳遞正能量，弘揚企業文化價值觀

要通過煤企思政工作的開展，積極傳遞出一股正能量，如：在煤企中，掀起車間黨員先鋒模范崗，發揮黨員的先鋒模范作用；掀起愛企如家，愛司如今，珍惜工作，奉獻崗位的各種主題活動，通過這些活動的開展，更好地形成比學趕超的良好局面，同時，要將煤企思政工作作為企業文化價值觀宣貫的一種方式，通過思政工作的開展，更好地服務企業文化的建設，提升企業發展的軟實力。

四、結論

市場經濟環境下，現代煤企面臨著前所未有的挑戰和機遇，在挑戰和機遇面前，只有注重方式，才能抓住機會，才能為企業贏得生存和發展的空間，贏得競爭的資本；本文圍繞著煤企思政工作的新趨勢展開探討，提出了把握大局，聚焦熱點這一核心觀點，具體從引領煤企員工樹立正確的思想價值觀念、幫助企業員工樹立正確的市場價值觀、把握大局，聚焦熱點，促進煤企的生產經營、傳遞正能量，弘揚企業文化價值觀等建議，對于幫助煤企科學發展，創造效益等都具有一定的現實參考意義和價值。

參考文獻：

[1]李陽.淺談中小企業思想政治工作的開展.安徽工商，2012.3.