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高校學生管理工作中的“多重法則”

2015-07-29 02:02:23李冰峰
亞太教育 2015年20期
關鍵詞:學生管理高校

李冰峰

摘 要:為了適應社會的不斷進步和高等教育快速發展的需要,注重對高校學生管理工作進行改革創新,就要摒棄以往“只管不理”的方式,改變傳統的學生管理工作理念、體制、方法和手段,建立以人為本的高校學生管理工作方法。本文主要從民辦高校學生管理工作中,不同角度、不同方式進行管理的情況加以論述,定義為高校學生管理工作中的“多重法則”。

關鍵詞:高校;學生管理;多重法則

一、“多重法則”的涵義

高校肩負著人才培養的重要使命,高校學生教育管理工作是實現人才培養目標的組成部分,具有不可替代的作用。然而在民辦高校轉型時期,學生管理工作面臨著許多新情況和新問題。因此,要主動適應這種發展變化,就必須與時俱進,改變對學生管理工作的傳統做法,積極推進以人為本的高校學生管理工作,從不同角度入手,以多種不同的方式去管理學生,服務于學生,以適應轉型機制下高等教育快速發展的需要。

本文中提出的“多重法則”從字面上理解是“多種不同的規則”。從學生管理的角度上考慮,多重法則可以理解為:對學生的管理采取多種方式、方法,從多個角度開展工作;處理事情也要多方面去考慮,以達到最佳的教育效果。

二、當前民辦高校學生特點分析

1.對國家時事政治不夠關心,對深層次問題認識模糊

民辦高校的大學生們普遍認同黨的路線、方針、政策,關心國家大事,擁護共產黨的領導。特別是隨著社會主義市場經濟的逐步建立和完善,促進了學生新思想、新觀念的轉變,提高了他們的社會責任感和政治參與意識。但是,仍有部分學生對國家大事和政治學習興趣不夠濃,加之政治理論基礎比較薄弱,對國家時事政治關心不夠,對現實生活中的一些現象存在著某種模糊認識。

2.擁有較高理想和追求,缺少腳踏實地的實施計劃

民辦高校中,大學數學生人生追求的心態是積極的,有較高的理想和抱負,有美好的人生追求。甚至從進入大學校門那一刻起,就立志要為國家奉獻自己,為社會做出貢獻。但在實際學習和生活中,往往缺乏腳踏實地的實施計劃,偏重功利和個人利益等短期行為,造成了個人目標難以實現的情況。調查中,發現大部分學生學習的目的明確,能正確認識自己,圍繞個人學習目標不懈地努力。特別是對個人感興趣的科目,能夠積極參與其中。但是,有少部分學生學習目的不夠明確,抱著一種“混證書”的態度,應付學習和考試,缺少主動學習的意識和腳踏實地的計劃實施。

3.缺乏持久的自我約束力,導致不良習慣形成。

在民辦高校各項制度的管理和約束下,大多數學生能夠遵守并認為對他們實行嚴格管理是對他們的關愛,更是對家長的負責。但是,因為學生缺乏持久的自我約束力,“個性化”和“崇尚自由”的心理使得學生在日常生活中容易出現遲到早退、懶床、曠課等行為,長期下去形成了不良的習慣。

以上是當前高校大學生普遍存在的現象。要求我們的管理人員在工作中不斷創新,不能再使用以前的單一的方式去管理學生,而要更有耐心的對待學生,從不同角度觀察學生,發現他們的長處,運用“多重法則”實施管理,以適應高等教育快速發展的需要。

三、學生管理工作中“多重法則”的實施

1.把學生當作“工作成果”看侍

“一棵樹,如果花不鮮艷,也許葉子會綠得青翠欲滴;如果花和葉子都不漂亮,也許枝干會長得錯落有致;如果花、葉子和枝干都不美麗,也許它生長的位置很好,在藍天的映襯下,遠遠看去,綽約多姿,也流露出幾分美感。”

每名學生都如樹一般,有各自不同的特性,在管理過程中會出現各式各樣的問題,但我們作為老師,要有耐心,善于發現,把學生看作是這樣一棵棵樹,總有美麗的一面;而我們的最大作用則在于耐心引導,去發現“樹”的美麗,進而將學生培養成為被社會認可的“合格成果”。

2.把學生當作“親人”看待

在我們所培養和管理的學生中,總會有一小部分不愛學習、頑皮的學生,對于這類較弱的學生,我們要積極引導,發現他們的學習興趣,從興趣入手,吸引學生。把學生當作自己的弟弟妹妹去關心和教導,從親人的角度,讓學生感到受嚴格管理的同時,更有親切感。有些不愿與人溝通的學生,我們應該試著走進他們的世界,解他們所惑,知他們所需,用真誠的心和親人般的溫暖去感化他們。相信運用這樣的管理方式,再頑劣的學生,總有被感化的一天,我們的管理工作也一定會日漸成效。

3.把學生當作“朋友”看待

對待青年學生,尤其是與我們年齡相仿的大學生,有的時候,我們要把學生當作朋友相處,作他們傾訴的對象,這種朋友間的信任在一定程度上會對工作起到很好的促進作用。這種方式在學生管理工作中發揮著很重要的作用,但我們在運用這一方法時也要掌握朋友的尺度,既做到讓學生尊重又得到他們的信任。

4.把學生當作“老師”看待

在學生管理工作中,我們師生的關系有著互相促進的作用。在對有些問題的分析角度上,學生給我們帶來很多啟發,從這個角度上看,學生也可以稱為我們的老師。從“把學生當作‘老師”這一角度看,不僅利于學生管理工作的進行,同時也利于管理工作者自身素質的提高。

學生不僅是我們管理的對象,更是我們服務的對象,管理與服務是不可分割的,有管理的地方就一定有服務的存在。學生管理工作的重要性,不僅是實踐經驗的積累,更要注重理論水平的提高,只有多學習,理論水平提高,才能總結出更好的方法為學生服務,提高工作效率。“多重法則”的學習和運用在現實生活中必不可少,我們要通過認真學習和不斷思考,促進管理工作上層次,為達到“無為而治”的最高管理境界而努力。

參考文獻:

[1]孫翔玲,賈天辰.新形勢下地方高校學生管理模式創新[J].山東省青年管理干部學院學報.2010(6).

[2]曲殿彬.國外高校學生管理工作的經驗與啟示[J].遼寧高職學報,2009(6).

[3]黃厚明;陳·巴特爾.基于學生主體發展的我國高校學生管理改革路徑研究[J].高等工程教育研究.2014(5).

(作者單位:黑龍江外國語學院)endprint

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