重慶市民政局社會工作處處長 鄧明國
重慶:專業社會工作發展的困境與思考
重慶市民政局社會工作處處長 鄧明國

重慶社工俱樂部
中國社會工作經過20年的長足發展,取得了很大進步,也存在著一些困境,需要以整體的視角宏觀把握,認真反思。
專業性是社會工作發展的根本。
專業性要求專業對社會的效用性和不可替代性。現在社會工作專業服務并未達到專業性的內在要求。一是專業價值理念弱化。價值理念是社會工作不可替代性的靈魂,但“技術唯上”的傾向一直存在于人才培養和實務開展中,只注重社會工作實務技巧而輕視其價值理念,導致部分社工缺失基本的價值準則和專業倫理精神。二是專業教育與實踐融合不夠。我國社會工作教育缺乏專業實習基地、教師缺乏實踐經驗等,導致科班出身的社會工作者缺乏實務訓練,專業服務機構本土理論不足。本土社會工作照搬西方經驗的同時,對于本土文化思考不夠,才會有很多社會工作服務出現“出力不討好”的現象,當前的社會工作發展應根植于“在地”文化和當地群眾的需要。二是本土人才不足。隨著各地經濟社會的發展,急需符合本土經濟社會發展需求的實務人才、督導人才、行政人才和研究人才,但目前所培養的本土化人才缺乏,不能滿足需求。三是本土實踐不足。近年來,各地在探索推動社會工作實務方面取得了一定成效,但總體上看與當地經濟社會發展的結合有限,社會工作發展的動力不足。
“校地合作”,促進專業。高校與專業服務機構合作,一方面為高校社會工作專業提供實習基地,加強理論與實踐的結合;另一方面通過合作發現和培養專業社會工作督導,并引入專業服務機構。
崗位開發,項目扶持。一是在民政系統事業單位內部加強崗位開發,設置專職社會工作者崗位。二是采用項目資助的方式對民辦機構進行扶持,加大民辦機構崗位開發設置力度。三是對其專職社會工作者進行在職培訓,通過社會工作專業價值理念等的深入培養,加強職業認同感。
立足本土,發掘品牌。一是挖掘優秀項目。在項目扶持的基礎上,立足于本土的優勢,發現優秀的社會工作服務項目。二是進行優化升級。對已挖掘出的優秀社會工作服務項目,重點扶持,持續支持,進行品牌優化升級,形成一批本土特色明顯、人民群眾急需、服務成效顯著、示范作用突出、社會影響廣泛的社會工作服務品牌項目,進一步推進重慶社會工作專業化、職業化、本土化的發展。
總之,中國社會工作發展趨勢良好,而發展中遇到的困難也將逐步解決,解決困境的過程也是進一步提升專業性的過程,而職業化為專業性發展提供良好的平臺,本土化是社會工作專業煥發蓬勃生機的動力,三者終將為創新社會治理提供有效途徑。