什么是有靈魂的教育?有靈魂的教育,應是有思想和制度活力的教育;是教育價值充分實現和教育創造力不斷涌流的教育;是促進教育公平和教育競爭有機統一的教育;是教師充滿著教育情懷、教育理想、教育尊嚴的教育;是培養自由意志、獨立人格、大愛情懷、創造能力、社會責任和幸福生活的公民的教育。
怎么辦有靈魂的教育?我認為首先教育以人為目的;第二要使教育充滿著愛;第三,建設富有活力的教育體制。
一、教育要以人為目的。教育是什么?教育是發展人的生命、生存、生活,實現人的價值,引領人類文明進步的圣神事業。但現實教育卻嚴重違背了教育的本質,教育不是以人為目的,而是以人為手段??档抡f:“無論是對你自己,還是對別人,在任何情況下,把人當做目的,絕不只把人當做工具”。(《道德形而上學基礎》)在康德看來,“人是目的”,是永恒的道德定律和法則。人的價值不是能用厲害功用能夠評價的??鬃诱f:“君子不器”,我們可以從兩個方面來理解,一是君子不器己,二是君子不器人,不要把自己當成工具,也不要把別人當成工具,教師不能把自己看成是教書的工具,更不能把學生培養成工具。
教育要以人目的,就要求教育必須構建“自由獨立”的主體價值,構建“教真育愛”的根本價值,構建“傳知授業”的實用價值,構建“幸福人生”的終極價值。這就需要以價值主義教育思想為指導,全面實施生命教育、生存教育和生活教育。通過生命教育,使受教育者知生命價值,認知生命,熱愛生命,健康生命,敬畏生命,保護生命,安全生命;通過生存教育,使受教育者知生存之道,適應生存,學會生存,挑戰生存;通過生活教育,使受教育者知生活意義,熱愛生活,奮斗生活,幸福生活。通過三生教育使受教育者知生理,調心理,懂倫理,守法理,明事理,激發生命的活力,增強生存的定力,富有生活創造力。通過生命、生存、生活教育,使人認知生命的意義、增長生存的智慧、培養生活的信仰,實現人生的幸福,促進人類的文明。三生教育進入《國家教育改革發展中長期規劃綱要》。三生教育的實施應注重認知教育、體驗教育、感悟教育相結合;價值教育、能力教育和制度教育相結合;家庭教育、學校教育、社會教育相結合。總之,要把三生教育作為一種教育思想、教育理念、教育內容、教育方法、教育目標貫徹到教育各方面和全過程。
二、要使教育充滿著愛。愛是什么?愛是情懷,愛是智慧,愛是悅納,愛是真誠,愛是感恩,愛是責任,愛是人性的光輝,愛是社會的磁場。愛是具體的,不是抽象的;愛是心靈感應,不是山盟海誓;愛是情感自覺,不是政治誘騙。柏拉圖說過:“真正的愛是下凡的靈魂對真實存在和美善的回憶和渴望?!敝腥A民族是崇尚愛的民族,具有愛的優秀傳統。儒家的“仁愛”,墨家的“兼愛”,道家的“上善若水”之愛,無不閃爍著人類愛的光輝。人類因愛而存在,民族因愛而延續,人因愛而崇高。但在現實生活中,人類最缺的是愛,中國最稀缺的是愛,人自身最稀缺的也是愛。辦有靈魂的教育就是使教育充滿著愛,放射著大愛、真愛、至愛的光輝。首先教育要培養有大愛之心的人。使受教育者學會愛,懂得愛,會施愛。愛自己,愛他人,愛社會,愛國家,愛人類,愛智慧,愛自然,愛宇宙。第二要建設有愛心的教師隊伍。教師要熱愛教育,忠誠教育,熱愛學生,奉獻學生。要對教育充滿情懷和理想,以愛心滋養愛心,以情感點燃情感,以智慧傳承智慧,以價值構建價值,以創造激發創造,以幸福傳承幸福。第三要崇尚真理。亞里斯多德:“我愛我師,更愛真理?!睂W校是大愛的磁場,是真理的殿堂。學校要傳播真理,認知真理,實踐真理,捍衛真理;教真知,學真實,做真人,行真事。第四,要樹立教育尊嚴。所謂教育尊嚴就是因教育事業的神圣,而使全社會對教育有敬畏感,使教師為從事自己的事業有自豪感,使一切教育工作者對生活有幸福感。不但教師要樹立職業尊嚴,國家和全社會都要樹立教育的尊嚴。第五,用規則看守教育。體制興教,機制興校。國家、政府和學校都應努力創造激發教育情懷,培養教育愛心,擔當教育責任,肩負教育使命的體制機制。進行規則教育,增強規則意識,用規則培育愛心,用規則守護愛心。第六,構建和諧共振的共生價值。傳播和踐行自由、民主、平等、公正、誠信、和諧、法治、幸福的共生價值觀,促進家庭、團隊、民族、人類、共同生存和發展。
三、建設富有活力的教育體制。第一,應改革和調整教育所有制結構,建設公辦教育、民辦教育、公立學校、私立學校、股份制學校平等競爭、共同發展的辦學體制。我們應從教育體系建設、人才培養、教育資源利用、教育科學研究等方面構建國際化辦學的體制機制,為構建全球教育治理新模式承擔大國責任。第二,管理體制改革。應進行教育宏觀管理體制、中觀管理體制和微觀管理體制的全面改革,實行辦、評、管分離。政府對教育宏觀管理主要體現在教育立法及完善配套制度,做好所轄范圍內與經濟社會相適應的教育事業發展規劃,撥款;制定各級各類學校的設置標準及審批程序;制定基本的學制、學歷和學位制度及專業人才培養目標。教育部門的中觀管理主要是依據有關法律,指導學校設置,調控學生規模,制定校長、教師的任職資格和聘任規則,依法對學校進行監督與評估。中觀管理的核心職責是服務,服務學校、服務學生。學校微觀管理應堅持民主管理、依法管理、科學管理,建立基礎管理、系統管理、全程管理、精致管理的機制。第三,實施學制改革。建議實施基礎教育十年義務制(小學五年、初中三年、高中兩年),就是從小學到高中實行十年一貫制的義務教育,初中畢業以后進行普通教育與職業教育的分流,30%的學生進入普通教育體系,70%的學生進入職業教育體系,建立中職、高職、研究生教育為一體的現代教育職業體系,使大學畢業生在二十歲左右進入社會就業、創業。第四,教育評價體制改革。應對現行的考試制度進行一次革命,特別是對普通高等學校招生考試制度進行革命性的變革。實行學、招、考分離。變一次考試為過程測試,變一張試卷評價為綜合素質評價,建立考試法,招生考試納入法制軌道。第五,全面推進課程改革。改革教學內容、教學方法、教學組織形式、教學管理和教學評價。注重在課堂中培養人的主體性,建構人的主體價值;使教材內容實現真理性、智慧性和價值性的有機統一;具體教育內容的安排,應促進教育課程類別的有機統一;注重運用自主式、探究式、合作式、開放式的教學方式。