圖書館管理工作現(xiàn)狀及創(chuàng)新管理

吉木斯

[摘 要]圖書管理工作對(duì)于我國(guó)社會(huì)主義現(xiàn)階段的經(jīng)濟(jì)文化建設(shè)而言意義重大，一方面對(duì)促進(jìn)文化信息的傳播具有積極的作用，另一方面有利于為社會(huì)文化建設(shè)創(chuàng)建穩(wěn)定的基礎(chǔ)條件。文章首先研究了國(guó)內(nèi)圖書館管理工作的實(shí)際發(fā)展情況，然后介紹新的時(shí)代背景下圖書館管理工作有哪些創(chuàng)新，以期能夠?yàn)閳D書館管理工作人員提供積極的借鑒。

[關(guān)鍵詞]圖書館；工作創(chuàng)新；管理工作；信息化

[DOI]10-13939/j-cnki-zgsc-2015-27-084

1 當(dāng)前圖書館管理工作發(fā)展情況

（1）國(guó)內(nèi)大部分圖書館目前在文化資源館藏方面表現(xiàn)出資源匱乏，學(xué)科管理配置不夠科學(xué)合理等情況，這些現(xiàn)實(shí)情況嚴(yán)重制約了我國(guó)圖書館管理工作的健康發(fā)展。沒有科學(xué)合理地進(jìn)行學(xué)科配置成為現(xiàn)階段國(guó)內(nèi)圖書館管理普遍存在的一種現(xiàn)象，這是國(guó)內(nèi)圖書館管理工作目前創(chuàng)新應(yīng)當(dāng)集中精力解決的關(guān)鍵問題。

（2）從現(xiàn)階段國(guó)內(nèi)圖書館管理工作總體情況來看，很多工作人員都應(yīng)當(dāng)在綜合素質(zhì)方面進(jìn)一步提高，這就造成在圖書館實(shí)際管理中有很多實(shí)際問題產(chǎn)生，同時(shí)也對(duì)文化信息資源的有效傳播產(chǎn)生了一定的制約，所以，積極創(chuàng)新目前的圖書館管理工作具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。但是關(guān)于圖書館管理工作的重要性在當(dāng)前尚沒有引起人們的高度重視，而且沒有嚴(yán)格要求圖書館管理工作人員的職業(yè)修養(yǎng)以及綜合能力，這明顯降低了當(dāng)前國(guó)內(nèi)圖書館管理工作的服務(wù)質(zhì)量，導(dǎo)致其本身的工作職能難以真正有效地發(fā)揮。

（3）現(xiàn)階段，盡管人們已經(jīng)認(rèn)識(shí)到提升圖書館管理工作效益的重要性，積極把計(jì)算機(jī)信息技術(shù)引入圖書館管理工作中，促進(jìn)圖書館管理工作能夠向著信息化、數(shù)字化的方向發(fā)展，加快網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)，但是受軟硬件技術(shù)沒有達(dá)到完善的水平的限制，導(dǎo)致人們?cè)趯?duì)圖書館管理系統(tǒng)實(shí)際應(yīng)用操作過程中顯現(xiàn)出很多不足，這直接制約了整個(gè)管理系統(tǒng)在實(shí)際工作中的應(yīng)用，使得創(chuàng)新、改進(jìn)圖書館管理工作面臨很大的困難。

（4）在新的時(shí)代背景下，國(guó)內(nèi)圖書館管理工作在管理模式上有了明顯的改變，但人們的圖書館管理理念依然比較傳統(tǒng)，這就限制了對(duì)圖書館文化信息資源的充分利用，造成很多讀者閱讀部分文獻(xiàn)與書籍時(shí)會(huì)在權(quán)限方面受到一定的約束，這就使得很多的文化資源被嚴(yán)重浪費(fèi)了，直接阻礙了國(guó)內(nèi)圖書館管理服務(wù)工作的順利發(fā)展。

顯而易見，國(guó)內(nèi)圖書館管理工作目前在管理模式、管理理念、管理方法等許多方面依然存在很多不足，所以我國(guó)應(yīng)當(dāng)結(jié)合圖書館管理工作的當(dāng)前現(xiàn)實(shí)，來有針對(duì)性地進(jìn)行改進(jìn)與創(chuàng)新，進(jìn)而提高圖書館管理工作實(shí)際管理水平，提升工作服務(wù)質(zhì)量。

2 創(chuàng)新圖書館管理工作主要方面

2-1 在理念上創(chuàng)新圖書館管理工作

現(xiàn)階段圖書館管理工作還存在很多問題，要想有效提升圖書館管理工作的效果，使得人們的需求得到更好的滿足，就要加大力度改進(jìn)、完善圖書館傳統(tǒng)管理模式，能夠?qū)⑾冗M(jìn)的管理理念與新型的科學(xué)技術(shù)應(yīng)用到圖書館管理工作中。應(yīng)當(dāng)加快在管理理念上對(duì)圖書管理工作創(chuàng)新，有效提升圖書館管理工作實(shí)際效果，在具體策略上應(yīng)當(dāng)把握好兩點(diǎn)：第一，應(yīng)當(dāng)從根本上對(duì)圖書館管理部門的管理理念大力改進(jìn)，與新時(shí)代背景下社會(huì)發(fā)展的實(shí)際要求相結(jié)合，優(yōu)化圖書館管理工作的實(shí)際工作內(nèi)容，促進(jìn)服務(wù)質(zhì)量進(jìn)一步提升，取得更好的管理效果；第二，在管理理念上應(yīng)當(dāng)突出“以人為本”，結(jié)合讀者的實(shí)際需求，以此為出發(fā)點(diǎn)，能夠?qū)⑷轿坏姆?wù)提供給讀者，更好地滿足讀者在圖書館文化信息資源閱讀方面的需求。

2-2 在服務(wù)方式上創(chuàng)新圖書館管理工作

更新傳統(tǒng)圖書管理工作的服務(wù)理念，有效提升圖書館服務(wù)工作的整體質(zhì)量。一方面要加強(qiáng)更新圖書館管理工作的服務(wù)理念，另一方面要重視有效改進(jìn)圖書館管理工作的服務(wù)方式，在這兩個(gè)方面加強(qiáng)創(chuàng)新，以現(xiàn)代化、專業(yè)化為方向促進(jìn)圖書館管理工作實(shí)現(xiàn)更好的發(fā)展。

2-3 在管理制度上創(chuàng)新圖書館管理工作

要想有效提升圖書館管理工作的實(shí)際效果與水平，需要加大力度創(chuàng)新圖書館管理制度，在制度層面加強(qiáng)管理，使得圖書館管理工作能夠更加科學(xué)化、規(guī)范化。要想實(shí)現(xiàn)圖書館整體服務(wù)質(zhì)量的提高，對(duì)圖書館工作加強(qiáng)管理制度建設(shè)是首要任務(wù)，這樣相關(guān)人員在實(shí)際工作中才會(huì)有章可循，才會(huì)更加規(guī)范化地展開實(shí)際工作，針對(duì)工作人員建立有效的、完善的聘用考核制度，同時(shí)還要建設(shè)配套有效的激勵(lì)管理制度，出臺(tái)具體的落實(shí)策略，這樣圖書館工作人員就會(huì)在工作上一直保持較高的熱情，能夠積極主動(dòng)參與工作，并保持旺盛的創(chuàng)造力，圖書館管理工作加強(qiáng)規(guī)范化和制度化建設(shè)有利于促進(jìn)圖書館管理工作更加高效地展開。

3 如何有效落實(shí)圖書館管理創(chuàng)新

（1）對(duì)圖書館館藏資源的共享體系加大力度進(jìn)行建設(shè)，能夠更加充分地利用圖書館館藏資源。因?yàn)閳D書館缺乏充足的管理經(jīng)費(fèi)，所以負(fù)責(zé)收集文獻(xiàn)資料的采購(gòu)部門，在沒有開始采購(gòu)前的決策階段，需要展開充分的分析與調(diào)查，對(duì)圖書動(dòng)態(tài)信息做到有效的把握，及時(shí)掌握大部分讀者的實(shí)際需求，制訂圖書文獻(xiàn)采購(gòu)計(jì)劃，確保其科學(xué)合理。同時(shí)，需要整理保存好圖書文獻(xiàn)資料，在這個(gè)前提對(duì)圖書文獻(xiàn)資料資源進(jìn)一步充分利用。

（2）將優(yōu)質(zhì)、高效、多元化的信息服務(wù)提供給讀者，對(duì)信息服務(wù)水平不斷完善。①針對(duì)圖書館管理建立一套完善健全的規(guī)章制度，使得圖書館工作人員能夠規(guī)范工作，能夠以飽滿的情緒，高昂的工作熱情為讀者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)；②加強(qiáng)圖書館服務(wù)的多元化建設(shè)，能夠和讀者積極溝通、交流，對(duì)不同層面的讀者的借閱要求能夠全面把握，詳細(xì)調(diào)查了解，使得讀者能夠在借閱方面具有多樣化的選擇性；③加強(qiáng)建設(shè)數(shù)據(jù)庫(kù)資源，使得用戶遠(yuǎn)程訪問的信息服務(wù)需求得到有效的滿足，使得圖書館服務(wù)管理能夠越來越多樣性，對(duì)圖書館管理工作中存在的不足及時(shí)把握，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，需加強(qiáng)、完善與改進(jìn)，使得圖書館總體服務(wù)水準(zhǔn)實(shí)現(xiàn)提升。

（3）在圖書館軟硬件建設(shè)方面加大投入，加強(qiáng)相關(guān)設(shè)施建設(shè)，以數(shù)字化為方向加快圖書館建設(shè)。以數(shù)字化為發(fā)展模式引領(lǐng)圖書館建設(shè)，圖書館管理部門必須提高重視，加大力度建設(shè)圖書館內(nèi)部軟硬件設(shè)施，能夠相應(yīng)地增加投入，充分發(fā)揮圖書館智能化、自動(dòng)化管理系統(tǒng)的積極作用，實(shí)現(xiàn)圖書的管理方式的優(yōu)化。在建設(shè)數(shù)字化圖書館方面，要確保數(shù)字資源的檢索查閱、收集儲(chǔ)備功能有可靠的保障，還應(yīng)與圖書館本身的特點(diǎn)相結(jié)合，對(duì)數(shù)據(jù)資源的檢索機(jī)制、文獻(xiàn)搜索引擎進(jìn)一步加強(qiáng)完善性建設(shè)。此外，加強(qiáng)數(shù)字化處理內(nèi)部檢索率很高、具有很高利用價(jià)值的文檔資料，充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)的作用，完成館藏資源的共享互用。

4 結(jié) 論

顯然，國(guó)內(nèi)圖書館管理工作目前在管理模式、管理理念、管理方法等許多方面依然存在很多不足，所以我國(guó)應(yīng)當(dāng)結(jié)合圖書館管理工作的當(dāng)前現(xiàn)實(shí)，針對(duì)性地進(jìn)行改進(jìn)與創(chuàng)新，以數(shù)字化與網(wǎng)絡(luò)化為引導(dǎo)趨勢(shì)，將先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)、管理理念應(yīng)用于圖書館管理工作中，進(jìn)而提高圖書館管理工作實(shí)際管理水平，提升工作服務(wù)質(zhì)量，為國(guó)內(nèi)文化信息資源的傳播創(chuàng)造積極的條件，這樣勢(shì)必會(huì)使得圖書館管理工作取得更高的質(zhì)量，使得人們的相關(guān)需求得到更好的滿足，有效提升圖書館信息資源的利用效率。

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