傳統財務管理管理范式與柔性財務管理范式的比較

【摘 要】伴隨世界經濟一體化的進程，信息時代的到來，柔性的財務管理模式不斷得到青睞，諸多企業摒棄了傳統硬性的財務管理模式，轉而投向柔性管理。柔性財務管理和硬性財務管理存在較大差異，且諸多企業對于柔性財務管理模式更為認同，諸多企業開始轉硬性為柔性，一次促進了企業的快速發展。文章主要圍繞傳統財務管理管理范式與柔性財務管理范式的優劣點進行比較分析，主要突出柔性財務管理范式的廣闊發展前景，并對其實施過程的相關問題提出對策。

【關鍵詞】硬性財務管理管理范式；柔性財務管理范式；對比分析

一、前言

柔性財務管理范式屬于新型的財務管理模式，其出現與傳統的財務管理范式形成鮮明對比，從字面意思看來，柔性作為該種模式的主要特點和重點，與傳統的財務管理模式存在較大差異。我國傳統財務管理范式過于強制且忽略人的想法，必將會遭到社會的淘汰。但柔性財務管理與之相反，能夠對人的想法進行考慮，避免強制性的方式而是通過正確引導人自覺行動，該種方式對人的行為和思想均帶來動力。

二、傳統財務管理范式

該種財務管理范式屬于硬性化管理，對于員工的財務管理缺乏親情和理解，管理模式極為生硬。傳統財務管理范式雖然一定程度降低了企業的花銷，但卻對員工的心靈造成傷害，極易發生員工跳槽現象。由于組織結構的復雜性，高層人員與下屬之間的溝通較少，造成管理效果較差，領導與員工的上下屬關系過于明顯，造成溝通的阻礙，不利于管理層掌握相關信息，造成管理費用浪費現象。……