如何提高計量檢定工作的質量

張巖

摘 要：產品質量就是企業的生命，沒有好的產品，企業就無法立足市場，更談不上良性發展。在當今市場行業競爭萬分激烈的環境下，企業要想生存與發展，就需要靠過硬的產品和消費者的信賴取勝，以此增加市場競爭能力，保證企業效益。產品質量的好壞直接決定一個企業的成敗與否，而一個產品質量的好壞就是通過計量檢定工作來判定的。可以說，計量檢定工作在企業管理起到重要作用，是企業管理環節的重要組成部分。文章簡單分析了如何加強計量檢定工作質量、闡述了如今計量檢定工作存在的問題，并提出了合理的措施和建議。

關鍵詞：計量檢定工作；工作質量；有效措施

1 計量檢定工作重要性

產品質量的好壞決定企業的經濟效益，也是贏得市場份額和客戶信賴最直接的方法。產品質量需要通過計量檢定工作獲得最終的可靠測量結果，以保證產品質量。計量檢定是檢測產品最終是否合格的重要環節，在整個產品生產過程中起到重要作用。計量檢定工作根據國家制定的相應標準，利用計量學方法計算保證產品的測量準確性，利用先進的檢測技術和檢測系統來檢定產品質量是否達標，是一項專業性和技術性都很強的工作。企業人員進行產品檢定時要嚴把質量關，通過學習和定期培訓提供工作人員的業務素質，對檢測計量設備要定期維護和檢修，避免計量時產生誤差，再配合以完善的計量檢定制度，最終確保計量檢定工作的順利進行。在雙方貿易中，通過良好的計量檢定工作可以保證企業的產品質量，保證企業間信用。

2 計量檢定工作質量

隨著經濟貿易全球化發展，計量檢定已經成為企業得以發展和生存的重要標志之一，也是檢測產品質量的一項重要手段。在我國各企業間由于計量檢定方法不一而出現各種矛盾，嚴重制約了企業正常運行和發展，阻礙了我國企業與國際接軌，中國產品質量和流通速度放慢，這就要求企業必須加強計量檢定工作質量，確保企業產品合格率，為企業發展保駕護航。

2.1 專業技術人才匱乏

計量檢定工作是一項技術要求極強的工作，需要專業的計量檢定人員。而真正專業出身的人才卻不多，嚴重影響了計量檢定工作的順利推進，更不能保證產品計量結果的準確度、精細率。大多數企業從業人員缺乏專業知識，半路出家或者身兼數職，計量檢驗專業知識不足，缺乏職業道德和專業素養，這些現實存在問題嚴重影響到企業的計量檢測工作，同時也影響了企業的市場經濟效益，嚴重的直接導致社會美譽度下滑。

2.2 不完善的計量檢驗規章制度

我國雖然已經出臺了各類產品計量檢定工作相關條文和法規，但各企業根據自身發展程度，各自制定了計量檢定辦法，在實際應用過程中就會出現這樣那樣的具體問題。這就要求企業必須要在國家標準下完善檢定制度，量化統一標準。

2.3 工作環境和計量器具影響

計量檢定工作要嚴格遵循國家要求和相關管理規定，必須確保檢測值的準確無誤，這就要求計量檢測要有一個良好的工作環境，實現檢測的產品達到最高標準，符合國家相關要求，保證產品質量合格。計量檢測工作十分繁復，計量數據的精準度要求也是相當高，這就要求工作人員在產品檢測過程中，檢測好檢測裝置和設備，不能出現任何差異和問題。

3 提高計量檢定工作的有效措施

3.1 加強計量檢定器具的使用、維修和保養管理，完善相應監管制度

只要是儀器就會有維護保養等工作，以保證儀器精準。在計量檢測工作中，也會出現計量儀器偏差，導致計量結果出現差錯的情況發生。為了保證計量檢定器具的準確性和可靠性，就要求計量檢定器具維修管理人員加強對計量檢定器具的正確使用、定期維修和適時保養等管理程序。工作人員在對具體的計量器具管理時，需要完善相應的計量器具監管制度，對計量檢定的具體工作程序和工作結果進行分類監督。一是計量檢定工作人員在使用計量檢定儀器時嚴格按照規范說明使用；二是計量檢定器具維修管理人員需經常對計量檢定器具進行檢查，保證不出現差錯。

3.2 建設完善的市場化計量監督機制，加強創新能力建設

市場環境下，沒有創新就沒有前途，一個好的創新能給企業帶來無限機遇。創新作為工作開展的源動力，在任何行業都是不可或缺的。在計量檢定工作中，更要積極融入創新精神，只有這樣才能更好地促進計量檢定工作發展。根據《計量法》具體法律法規等規定，完善工作和管理制度，彌補缺陷，使計量檢定工作市場化計量監督機制更加完備。

3.3 嚴控計量檢定工作進程，為員工提供良好工作環境

工作環境的好壞會直接影響到計量檢定工作的準確性，在進行計量檢定工作時，一定要為員工建立一個良好舒適的工作環境，以便為計量檢定工作營造好的條件。通過對周圍環境實施二十四小時監控進行環境監測，保證工作環境的穩定；利用嚴格的規章制度管理辦法，使計量檢定工作環境處于良好的狀態。

3.4 強化素質考核，加強計量檢定工作人員素養

個人素質決定著企業的文化。企業發展離不開各類人才，人才是企業發展的根本，更關系著企業的生存和發展。作為計量檢定工作實施的計量檢定工作人員，他們的個人素養決定著企業的計量水平。如果沒有好計量檢定工作人員，儀器設備再先進也不會有好的工作結果。企業要想生存和發展，就需要長時期、多角度、全方位加強企業計量檢定工作人員的培育。企業可以通過培訓來實現計量檢定工作人員的個人素養的提高，從技能素質、業務素質和職業道德、工作素養等方面進行培訓。企業內部可以實行定期的考核，對計量檢定工作人員的表現進行考核，實行有證上崗制度，分筆試和技能測試兩個部分對其進行考核管理。

3.5 強化部門間協作，營造良好的計量檢定氛圍

企業要想有一個良性循環發展，必須加強各部門間的配合與協作，否則企業就沒有出路可言。通過組織協調、共同推進、工作溝通等形式，加強各部門間配合，積極營造一個良好的整體計量檢定氛圍。內部提升的同時，還要積極宣傳計量檢定工作的重要性，使計量檢定工作獲得全新的活力。需要注意的是，在進行宣傳教育的時候，要將計量工作的科學性和法制性積極宣傳出去，要將廣大計量檢定工作人員的“為人民服務”的信念傳達給用戶，讓社會大眾認同這份工作，營造出一個良好的社會計量氛圍。

4 結束語

可以說，計量檢定工作在企業發展過程中占據著重要的地位，更是企業產品得以保證的重要環節。通過以上論述，不難看到，計量檢定工作具體實施過程中，需要通過完善的計量檢定管理和監測體制、專業的人才和設備等要素，相互作用相互拉動，以此提升企業在市場中的競爭活力。雖然計量檢定工作的實質只是一個計量性的實驗環節，但它對產品制造、推出、營銷、服務等環節具有非凡的意義，通過計量檢定工作的實施，充分保證產品質量關口，維護企業聲譽和廣大消費者的權益。

參考文獻

[1]李麗，趙娜.淺析提高計量檢定工作質量的重要性及有效措施[J].環球市場信息導報，2013（44）：47.

[2]阿地娜·達吾提.計量檢定中原始記錄的重要性[Z].