油田發展更需黨群工作助力

王建生

當前，吐哈油田正處在國有企業深化改革、持續發展的重要時期，黨群工作開展得好壞已成為影響公司發展的重要因素。因此，科學判斷形勢、準確把握大局，發揮黨群工作“凝心聚力、助推發展”的獨特優勢，對于促進油田整體發展具有十分重要的意義。

只有充分發揮黨群工作優勢

才能為油田和諧發展保駕護航

企業各級黨群部門必須從維護最廣大員工群眾根本利益的高度，加快健全員工服務體系，加強特色文化培育，加速青工崗位成才，創新綜治維穩管理，推動油田和諧建設。注重在四個方面下真功夫。

堅持群眾工作觀點。群眾路線是黨的生命線和根本工作路線，也應該成為黨群部門工作的生命線和根本工作路線。要通過認真抓好黨的群眾路線教育實踐活動問題整改落實和加強制度建設，形成一套科學完善、規范有效、切實可用的黨群工作制度和辦法，讓員工滿意，企業受益。

重視意識形態工作。油田黨群部門在做好各層面學習教育的同時，要用好宣傳思想工作主陣地，堅持團結穩定鼓勁、正面宣傳為主的重要方針。特別是油田身處新疆民族地區，在油田發展面臨巨大挑戰和防恐維穩形勢異常重要的時期，必須堅持鞏固壯大主流思想輿論，弘揚主旋律，唱響民族大團結，傳播正能量。提高質量和水平，讓員工群眾愛聽愛看、產生共鳴，充分發揮正面宣傳鼓舞人、影響人、激勵人的作用。在事關大是大非和政治原則問題上，必須增強主動性、掌握主動權、打好進攻仗。

完善創新服務員工群眾機制。一方面要完善細化以職工代表大會和廠務公開為主要內容的民主管理制度，從源頭上維護職工群眾利益；另一方面要不斷研究和深化新形勢下扶貧幫困、青年志愿者和青工成長成才、文化體育等活動內容和形式，探索開展形式多樣、內容豐富、群眾受益面廣的活動形式，為員工群眾辦實事、辦好事。

做好油區綜治維穩。油區穩定是最大的民生，長治久安是最大的政績。要牢記穩定是硬任務、狠抓落實是硬要求，特別是各級保衛綜治干部要從思想上高度重視、研判形勢任務，行動上積極主動、加大力度，保衛綜治部門要周密組織實施，把各項工作措施落到實處。在加強油區管理的同時將生活小區納入社會和油區管理體系，發揮油田兩個物業公司各個生活小區管理站的作用，簽訂聯保聯防綜治維穩責任書，建立屬地管理、區域承包綜治維穩管理模式，全面形成上下聯動、規范運行、加大保障、全員參與的聯防共治格局，做到職能融合、力量整合、工作配合、信息匯合，真正實現一體化、全方位運作。貫徹落實好剛剛出臺的《關于創新群眾工作方法解決信訪突出問題的意見》，創新有效預防和化解油田矛盾體制。建立重大決策油田穩定風險評估機制。建立暢通有效地訴求表達、心理干預、矛盾調節、信訪保障機制，使員工群眾問題能反映、矛盾能化解、權益有保障、信訪處置無反復。

只有堅持改革創新精神

才能持續加強黨群部門自身建設

國有企業深化改革發展勢在必行，油田增儲生產刻不容緩。黨群工作要跟上時代步伐，就必須解放思想、勇于創新，努力成為學習型、服務型、創新型黨群部門。

注重加強自身政治理論學習。在做好黨的十八大、十八屆三中全會等精神理論學習的基礎上，要主動學習和掌握歷史唯物主義基本原理和方法論，更好認識國情、區情、油情、社情，更好認識黨和國家、自治區、集團公司和油田事業發展大勢，更好認識歷史發展和事物發展的客觀規律，更加能動地推進黨群各項工作服務油田中心任務。

注重深化黨群工作理論和實踐研究探索。按照黨委“求實、求效、求特色”的要求，加強調查研究，及時總結新經驗、新特色，培育形成油田特有的企業文化，促進黨群工作理論和實踐創新。

注重持續加強作風建設。充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。鞏固為民務實清廉為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動成果，大力弘揚大慶精神、鐵人精神，徹底摒棄“四風”現象，提升機關黨群部門和黨群干部的工作作風和辦事效率，使馬克思主義群眾觀深深植根于思想中、真正落實到行動上。

注重堅持從大局出發考慮問題。團結出戰斗力。油田黨群部門有負責企業文化、思想宣傳教育的，也有負責工會團委、綜治維穩的，表面上看各司其職，其實是互相聯系、密不可分的。黨群各部門要從全局看待問題，要看提出的重大工作思路是否符合油田發展需要，是否有利于公司黨委和公司發展需要，是否有利于相關部門更好地開展工作。要真正做到全面考慮、超前思維、協調推進，建立大政工的良好格局。唯有如此，形成的工作部署、文件精神，才能為油田完成各項指標任務作出應有的貢獻，才能讓油田干部職工滿意。

（作者單位：吐哈油田公司工會）

（責任編輯：郝幸田）