十八大精神在鋼鐵企業思想政治工作開展過程中的融入

【文章摘要】

在黨的十八大中，領導人提出一個新的規劃：以科學發展觀作為重要指導，促進經濟增長形勢的調整，存進人民生活水平的改善，調動人民的生產熱情，為中國夢的實現做準備。對企業的思想政治工作而言，如何實現十八大精神在思想政治工作開展過程中的有效融入，引導廣大職工干部對黨的十八大精神進行認真學習，樹立起科學發展理念，在日常工作生活中注意思想政治教育，促進廣大員工的工作熱情，保證企業生產計劃與任務的按時按質完成，是當下思想政治工作必須高度重視的一點。

【關鍵詞】

十八大精神；鋼鐵企業；思想政治工作；創新

1 用與時俱進的思想理念，深刻認識思想政治工作創新的重要意義

1.1 用“以人為本”思想，貫穿企業職工思想政治工作

對于鋼鐵企業的思想政治工作而言，它所面對的就是廣大職工干部，所以一定要秉持“以人為本”的觀念，說到底就是讓我們根據十八大的會議精神，采用科學的措施，充分尊重人的自然屬性，在企業內部進行思想教育工作。所以，思想政治工作者在具體的工作中一定要認清楚工作核心，堅持一切以人為本，一切從人出發，講科學發展理念作為指導思想，將廣大職工干部對企業發展興盛的目標作為核心，以幫助廣大職工干部實現人生價值作為出發點，努力分析研究適合廣大干部職工的思想政治教育措施與手段，幫助廣大職工干部樹立起正確的三觀，解決他們在工作與生活上的問題，真正體現思想政治工作引導人教育人際離任的積極作用。

1.2 用“實事求是”的理念，注入企業職工思想政治工作

相關工作人員一定要根據當下的實際情況來分析企業思想政治工作的特征，堅持與時俱進、實事求是、隨機應變，更具新的情況，找出合適的能夠處理問題的措施。根據不同情況下出現的不同的思想特點，我們一定要保持淡定的姿態，認真地分析研究黨的十八大觀念，根據時代發展的實際情況，努力掌握新時期鋼鐵企業廣大職工的思想發展狀況，采用最新的教育理念，制定有效的教育方案，讓思想政治共促進企業生產發展同時又要根據企業的發展來調整思想政治工作。根據企業廣大職工在日常工作與生活中遇到的問題來分析他們的思想狀況從而幫助他們解決實際問題，調動起他們的生產積極性，凝聚生產力，更好更快地實現企業的生產目標，提高企業的經濟效益。

1.3 用“三緊貼”工作方法，運用于企業職工思想政治工作

對于任何一個企業來說，只有擁有一支肯吃苦敢付出的職工隊伍，它才能不斷地發展壯大。所以如何才能擁有這樣一支隊伍，并且能讓他們協調地團結在一起，將企業發展的利益與自身利益聯系在一起，充滿熱情地投入到企業生產發展之中就需要我們的政治工作者多費一些一些心思努力做好企業職工的政治思想工作。基于此作為企業政治思想工作的核心領導的黨組織一定要緊跟十八大思想精神要求的步伐，將科學發展觀作為一切工作的指導，將促進企業發展幫助廣大職工實現人生價值作為終極目標，采用“三緊貼”的工作手段，保證企業思想政治工作的順利展開。在廣大職工干部中間進行思想教育工作應該以企業的發展目標作為中心、制定的思想路線必須要符合實際發展狀況，這樣才能培養出有利于企業進一步發展的具有優秀道德品質的職工，才能充分地調動起他們的生產積極性，保證企業的整體發展趨勢符合社會主義現代化建設，這是當下所有企業做好思想政治工作的重要目標。

2 用機制創新的新方法，助推企業思想政治工作的創新發展

一個企業的思想政治工作形勢一定要與該企業的發展形勢以及廣大職工干部的實際需求相適應，一定要將動力體系做為立足點，按照一定的步驟在企業內部展開思想政治工作，首先應該從管理模式和運營體系著手進行全方面地改革讓企業思想政治工作發揮出推動企業經濟快速發展的作用，同時讓企業經濟的快速發展為企業內部的思想政治工作提供有效的的物質支撐。不斷完善企業內部思想政治工作的體系，要避免形式主義的泛濫要與時俱進不斷尋找新的工作方法和途徑，所以，要想有新的工作效果必須從下面幾個方面入手。

2.1 端正認識，實現組織管理機制創新

思想政治工作的對象是企業內部每一個工作成員，隨著企業的不斷發展，其內部人力資源管理水平也會有所提高，在現在這個發展階段廣大職工干部的因為接觸的東西越來越多，所以思想總會發生不斷的不花，思想狀態多變而且復雜化是當下整個中國的思想狀況，但是一個企業的正常運轉必須要有一個井然有序的隊伍以及一個可以落實到每一項工作，每一個環節中的可以參照的規范標準，用它來影響、引導、規范以及約束每一個員工的行為。所以，在日常的生產中一定要對思想政治工作有一個足夠正確的認識，引導廣大職工干部對此形成一個正確的觀念。要明白做好思想政治工作對于提高企業生產力，促進企業經濟效益的提高有著至關重要的作用，這樣做才能更好地明確思想政治工作在企業發展中的重要地位。思想政治工作不是某些部門或著某些工作著獨自的任務，它涉及到企業發展的方方面面，關系著企業的穩步發展與進步。

2.2 改進方法，實現工作機制上的創新

在企業運作的時候，企業內部思想政治工作者要時刻保持高度注意力，解決內部員工在思想上出現的問題穩定企業整體的思想政治狀態，幫助企業在正確的思想指導下取得中國夢，企業夢的圓滿實現。

2.3 明確任務，實現目標責任機制上的創新

一個企業要向獲得永續發展，要想在激烈的市場競爭中立于不敗之地，要向實現經濟效益的最大化必須擁有一個具有凝聚力，可以團結到一起，勇于付出，敢于開拓創新的強大的專業的員工隊伍，所以，構建一個完善的有效的科學的思想政治組織對于企業的長遠發展來說具有身份重要的作用。企業內部思想政治工作的小組在日常的生活中一定要堅持實事求是的原則，確定有效科學的運行體制，要在責任明確的情況下，采用最有效的方式來開展政治思想工作，調動起廣大職工、干部的創造熱情，促進企業各國好更快地發展，實現企業經濟效益的增強。

3 結束語

綜上所述，黨的十八大對企業在新時期的發展提出了具體的要求，企業的思想工作者，一定要將生產運營作為一切工作的立足點，牢記使命，肩負職責，不負重托，為企業早日實現扭虧增盈、為職工隊伍穩定做出積極努力。

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