探析北京市藥品檢驗所黨委建設學習型黨組織工作實踐

北京市藥品檢驗所（100035）余磊

北京市藥品檢驗所黨委下設9個支部，擁有黨員152人，其中在職黨員114人。藥檢所黨員構成具有專業人員密集、學歷層次高、人員年輕化等特點。針對這一特點，我所黨委把建設學習型、服務型和創新型黨組織確定為黨建工作的重要內容，形成了“以藥檢文化建設為核心，分層次、廣覆蓋”的學習型黨組織建設模式，推動和促進各項中心工作取得顯著成效：市藥檢所連續多年被評為“首都精神文明單位”，2012年還獲得了“全國藥監系統先進集體”稱號，我所黨委也于2011年被評為北京市衛生局先進黨委，其中以倡導立足崗位實現人生價值為主旨的“愛崗敬業系列學習教育活動”在2012年被評為北京市衛生局優秀基層黨建創新項目[1]。

1 主要做法

1.1 強化領導，科學組織

1.1.1 明確分工，加強組織領導。我所黨委班子對學習型黨組織建設高度重視，形成了以黨委書記抓思路，副書記抓落實，所辦公室負責指導、協調、督查，各黨支部書記促實施的分工合理、職責明確的組織領導體系。

1.1.2 科學制定計劃，各項工作有序開展。將學習型黨組建設列入每年黨委的重點工作計劃，制定明確的工作計劃和學習內容，以黨委中心組學習為引領，黨員各類集中學習為主體，各支部結合自身特點組織學習為基礎，注重統籌規劃，使之逐步與藥檢文化建設相結合，與謀劃本單位的長遠發展相結合，使學習型黨組織建設工作井然有序，科學推進[2]。

1.1.3 健全制度，各項保障措施落實到位。建立并逐步完善《中心組學習制度》、《黨員教育培訓制度》等多項學習制度，為規范學習型黨組織建設提供保障；同時，每年從黨建經費中劃撥專門經費用于學習型黨組織建設，除保證各類集中學習的場地、師資外，用于為黨員購買學習書籍的費用就超過200元/人/年。

1.2 豐富內容，注重實效

1.2.1 突出重點。通過緊抓黨委中心組學習和強化基層干部隊伍學習，著力提高干部隊伍素質和能力。主要領導干部每年脫產學習不少于一周，三年內實現領導班子成員黨校學習全覆蓋。同時每年定期組織中層干部、黨務工作者、工會、共青團干部進行集中培訓，并每年向黨員領導干部推薦3～4本優秀書籍，形成了濃厚的學習氛圍，使黨員干部真正成為建設學習型黨組織的精心組織者、積極促進者和自覺實踐者。

1.2.2 緊扣熱點。緊扣創先爭優、科學發展觀、北京精神、十八大、黨風廉政等熱點重點，適時開展各種主題鮮明的學習、討論和實踐活動，在學習內容上緊跟中央步伐，在思想教育中解決關鍵問題。

1.2.3 破解難點。針對干部隊伍年輕化的特點，由黨委書記專門就“中層干部應當具備的八大能力”給全體中層干部講黨課，同時先后邀請了清華大學、政法大學、中檢院和優秀外資企業的大批管理專家從各個角度對干部進行培養，提供解決發展和管理中各種問題的思路和方法。

1.2.4 掃除盲點。創新學習載體，在充分利用宣傳欄、《藥檢之聲》電子雜志等傳統媒介的同時，以藥檢所綜合辦公系統建設為契機，建設網絡學習平臺，開設黨建專欄，及時將全所的學習活動信息和成效分別通過學習園地、支部生活和廉政教育等欄目形象展示，形成職工廣泛參與的積極氛圍。同時還通過出版各類?？㈤_展知識競賽、組織專題講座、組織觀看優秀影片等豐富多樣的形式，將學習活動覆蓋到全體黨員乃至全體職工的思想和工作中的方方面面，不留盲點。

1.3 與藥檢文化建設相結合，形成長效機制 北京市藥品檢驗所建所近60年，形成了以“科學、嚴謹、求實、創新”的藥檢精神為代表的眾多優良傳統，為了更好地繼承和發揚這些優良傳統，更好地履行藥檢人的社會責任，所黨委將藥檢文化建設的思路與學習型黨組織建設緊密結合起來。2010年至今，連續4年組織“愛崗敬業”、“踐行北京精神 弘揚藥檢文化”、“文化大講堂”等多項跨年度大型系列主題活動，從傳承理想信念、塑造精神理念、培養綜合素質等不同的角度著手，通過報告、座談、征文、競賽、評比、名師講座的等多種形式，廣泛搭建學習實踐平臺，在繼承發揚優良傳統的同時，提煉、凝聚、深化了以服務為核心價值的藥檢文化內涵，形成以藥檢文化建設為中心的學習型黨組織建設模式，并使之與藥檢所工作實際緊密聯系在一起，形成良性互動的長效機制。

2 取得的初步成效

2.1 形成了以服務為核心價值觀的藥檢文化體系。凝聚了人心、改進了作風、提升了能力。作為藥監系統基層窗口單位代表，先后多次接受市民主評議基層站所督導組、中組部、國家局和市政協領導的檢查和調研，獲得廣泛肯定。

2.2 基層黨組織戰斗堡壘作用不斷增強。黨員干部隊伍先鋒模范作用得到了充分發揮，涌現了全國三八紅旗手、北京市為群眾健康服務的黨員之星，首都勞動獎章獲得者等一大批先進個人和模范典型，起到了很好的引領帶動作用。

2.3 檢驗能力和技術支撐水平不斷提升，在全國藥檢系統中多次率先通過各類新檢驗能力的資質認定，在應對各類突發事件和重大安全保障任務中經受住了檢驗和考驗。

2.4 服務向公眾延伸。在“為民盡責、服務社會”的宗旨下，形成了通過一系列社會開放日，參加中醫藥文化周、舉辦安全用藥進社區等活動，在北京藥監系統中建成首個市級科普基地，取得廣泛的社會效益。

3 主要經驗

北京市藥品檢驗所的學習型黨組織建設在以藥檢文化為核心，分層次、廣覆蓋的思路指引下，取得了日益顯著的成效，主要經驗體現在三個結合上：①把建設學習型黨組織與思想教育工作相結合，有效增強學習型黨組織建設的吸引、凝聚力和覆蓋面；②把建設學習型黨組織與檢驗中心工作相結合，在推動實際工作上下功夫見成效，實現學以致用；③把建設學習型黨組織與藥檢文化建設相結合，建立良性互動長效機制。

今后，北京藥品檢驗所黨委將繼續深入推進以服務為核心價值藥檢文化體系建設，并在此過程不斷總結學習型黨組織建設的經驗，完善制度機制，不斷改進學風、文風，為推動科學發展提供強大思想動力。