高職學生黨員發展現狀分析及對策初探

摘 要：黨的十八大對新形勢下黨的建設作了深入分析，強調黨的建設改革創新要邁出重要步伐。本文以上海濟光職業技術學院大學生黨建為實踐案例，試想用PDCA的科學循環管理法來加強學生黨員的培養、教育與發展，旨在對高職學生黨員發展的現狀進行分析與對策初探，從而切實提高發展的質量。

關鍵詞：高職學生黨員 發展現狀 對策

中圖分類號：G711 文獻標識碼：A 文章編號：1673-9795（2013）08（b）-0058-02

十八大報告指出，要提高發展黨員質量，重視從青年工人、農民、知識分子中發展黨員。隨著黨建工作的不斷深入，有更多的學生要求加入黨組織。據上海濟光職業技術學院500名高職學生為樣本而作的調查表明，約有70%以上的學生參加了初級黨校。這無疑是一件好事，同時也給黨建工作提出了新的要求。

近年來，高職教育發展迅速，到2012年底，全國高職院校有1300多所，在校生達到一千多萬。高職學生具備了當代青年學生的人生觀、世界觀、價值觀，但不足的是：如思想不成熟、學習積極性不高、自我控制能力較差等。十八大報告中說，在發展大學生黨員時要把課堂教育與課外活動、理論學習與社會實踐有機結合起來，構筑多渠道、多層次的思想政治教育體系；嚴格發展黨員工作的程序，確保發展黨員的質量。

1 高職學生黨員發展現狀概述

統計至2010年，上海目前在校大學生黨員人數共有約8.5萬，其中高職生黨員約占2.9%。高職學生黨員是經過黨組織的培養教育和嚴格的發展程序，在思想道德、理想信念、模范帶頭作用等方面是積極向上的，是經得起考驗的。……