一、背景
當他出現在我面前時,著實令我不禁心頭一顫:黑黝黝的皮膚,小小的眼睛,頭發亂糟糟的,手里拎了個臟兮兮的破書包,身上的衣服好像幾天沒洗過,散發著一股難聞的異味,赤著腳。看到我,他那發育不良的臉上露出了羞澀的笑容。
“老師,我要報名……”
當我把新書遞給他時,他的眼睛有些發亮,但發現自己的手有些臟時,忙在身上擦了擦,然后小心翼翼地接過了書,裝進書包,興奮地轉身離開了。
他就是王仁(化名)。后來我慢慢地了解了王仁的一些“秘密”:他的家庭環境很不好,后來爸爸找了個外地來的精神不太正常的女人,生下了王仁。一家人就靠著爸爸幫別人打些零工維持生計。
二、案例
在以后的日子里,我才“領教”了他的厲害:頭發總是亂的,衣服總是臟的,好像怎么洗也洗不干凈,班上的同學都不愿意跟他坐在一起。幾乎每天都遲到,回到家里從來不做作業,在學校里做作業也是拖拖拉拉。第一次語文測驗,分數就讓我嚇了一大跳——37分。
學習成績差也就算了,可他還有“小偷小摸”的壞習慣。一天,一位同學告訴我:“老師,王仁偷吃了您的牛奶。”果然,柜子里本來還有半罐的奶粉就剩下一個空桶了。于是,我找王仁,輕輕地問他:“你是不是吃了老師的奶粉?”他低下頭沒有作聲。“沒關系,老師不怪你。可你是怎么吃的?當糖直接放在嘴里吃了?”王仁輕輕地點了一下頭。
可憐的孩子,從沒有嘗過牛奶的味道,我搖搖頭。
第二天,我買了一箱牛奶送給了王仁。
記憶深刻的還有一次,班上向艷(化名)的課本不翼而飛了。當向艷的父母心急如焚地陪同她來到學校找書時,王仁也在。可他好像無動于衷、面無表情。我再三詢問,可他就是說不知道,沒看見。我也拿他沒辦法。
第二天一早,有同學發現向艷丟失的課本被扔到教室窗外車棚的棚頂上。教室里一下子炸開了鍋。
“一定是王仁干的。”
“班級里的壞事幾乎都是他干的,這次肯定又是他。”
“昨天吃過午飯是他第一個進教室,一定是他干的!”
“是不是你干的?”我氣急敗壞地問。
教室里立即安靜了下來。王仁低著頭沉默不語。
“你不回答,就代表是你干的!”我真的對他失去了信心,“回答我,到底是不是?”
還是和我預料的一樣,沉默。
“你為什么要這樣做?”我再一次詢問。
他還是默不作聲,卻把自己的課本給了向艷。
孩子需要得到尊重和理解,更需要得到“愛”。其實,他并不笨,在生活上,他只是缺少父母的關心。
于是,我就讓他每天放學留下來,把作業完成后再回家。漸漸地,他的作業能完成了,學習成績也進步了,一次默寫,他竟然得了90分,雖然沒得滿分,但我還是在班上當眾表揚了他。
一次,他跑到我身邊,小聲對我說:“劉老師,我想告訴您一件事。”
“什么?”我不敢相信自己的耳朵,他可是從來不會跟我主動講話的。
“上次我讓向艷教我數學題,她不肯教我,我就偷偷地扔了她的書。”
“這件事已經過去了。只要你以后改正就可以了。向艷不肯教你是她不對,可你有沒有想過,她為什么不肯教你?”我摸著他的頭說。
“因為我以前做的壞事太多了……”王仁低著頭說。
“如果你改變了過去的形象,大家一定會把你當成是好朋友的。”我拍拍他的肩,鼓勵他。
現在,當你走到我們教室,再也看不到那個滿身臟兮兮、頭發亂蓬蓬的小男孩了。
三、思考
作為教師,我認為,對于充滿稚氣的學生,不僅需要恰如其分的批評,更需要寬容與信任。對于犯了錯誤的學生,不能抱有成見,他們需要的是教師的信任與關懷,是對他們自尊心的珍視與保護。
產生差異的原因是多種多樣的。而根據差異進行教育前,我們必須先弄清形成差異的主要原因,對癥下藥。要找到差異形成的原因,就需要教師耐心、細心、有恒心。發現形成差異的主要原因可能不是一朝一夕的事,或者原因很復雜,要綜合分析。教師從家庭狀況了解到,王仁的特殊家庭背景,同學和其他老師都不信任他。在不喜歡他的前提下,教師沒有放棄他,通過“牛奶”事件,得到了王仁的信任,通過“補課事件”,增強了師生間的友情,使王仁學習有了動力。
在后進生身上,有著這么一個“魔力圈”:由于基礎差,一時學不會,成績就不好,學習興趣和積極性因此下降,于是就更不愛學習,以至于他們身上的一些優點也不被人肯定。自信心是成功的秘訣,自信心對于學業上的進步是一種強有力的內部動力,而后進生身上缺乏的正是自信心。
我們知道:后進生在學習上多是屢遭失敗者,學習上的成功,哪怕是一丁點的成功,對他們自信心的培養都有著舉足輕重的作用。因此,教師在教學過程中應為這些學生設置一些“矮”臺階,即與一般學生有所差異的臺階,為這些學生創造表現點滴進步的機會,并對他們取得的點滴成績給予及時反饋、肯定的評價。后進生的自信心與成功相互促進,共同提高,周而復始,就行成了良性循環:成功—自信心—成功—自信心。所以,我們教師只要不斷地為后進生創設適合他們的新起點,讓后進生不斷地享受新的成功,就一定能夠增強他們的自信心。
(作者單位 湖南省汨羅市智峰中心小學)