摘 要:精細化管理是先進的企業管理模式,強調規范化、細致化的管理模式,將這種管理模式應用到學校后勤管理工作之中,能夠保證后勤管理個個細節都精細化,從細節做起,齊心協力,才可能搞好內涵建設。小學后勤精細化管理工作要完善制度建設及計劃設置,重視校產與財務的精細化管理模式建設,確保小學后勤管理工作能夠為學校建設提供力量。
關鍵詞:制度與計劃;后勤管理;校產管理;財務管理
俗話說:麻雀雖小,五臟俱全。小學雖然是最小的教育單位,但是也要有完備的后勤工作,它直接影響到學校教育教學工作能否順利實施。精細化管理是先進的企業管理模式,強調規范化、細致化的管理模式,將這種管理模式應用到學校后勤管理工作之中,能夠保證后勤管理各個細節都精細化,從細節做起,齊心協力,才可能搞好內涵建設。
一、制度與計劃精細化
小學后勤管理工作要實現精細化管理就必須重視制度精細化建設和精細化管理制度的推行。首先,精細化的制度管理要重視制度建設的全面性,制度內容包括采購、校產管理、財務管理,同時包括明確后勤管理人員的職責、設計系統嚴密的后勤管理制度以及設計科學適用的后勤管理制度等等。在制度建設的過程中為了體現精細化就必須保證制度內容更為完善,不會有疏漏,因此也可以制訂應急制度方案,確保制度建設的完善。當然,制度設計要遵循一定的基本要求與原則,要處理好集中領導與分級管理的關系、統一性與靈活性的關系,使得精細化的制度建設與激勵機制完美地結合起來。……