談如何做好離退休老干部的思想政治工作

離退休干部是黨和國家的寶貴財富，關心照顧好離退休干部，是各級黨委和政府的重要職責。為此，要從政治上關心、生活上照顧他們，把他們的經驗和智慧轉化為對黨對社會和企業工作的關心和支持，轉化為推動各項工作的精神動力。因此，做好離退休老干部的思想政治工作，對社會穩定、經濟發展、維系大局具有重要的作用。

一、加強老干部思想政治工作的思路和對策

1、思想政治工作應與落實老干部“兩項待遇”緊密結合起來

落實好老干部的政治待遇和生活待遇，是我們黨的一貫政策，也是最實際的思想政治工作。要使思想政治工作與落實老干部“兩項待遇”緊密結合起來，必須堅持兩個原則：一是保證老干部生活待遇略為從優的原則。把解決思想問題同解決實際生活問題相結合，是開展老干部思想政治工作的基礎。二是政治上關心尊重老干部的原則。中央明確規定：“老干部離退休后基本政治待遇不變”。這個規定不僅是完善離退休制度的重要政策，而且也肯定了老干部的政治地位。所以，在實際落實老干部政治待遇工作中，應該讓老干部充分享受閱文權、知情權、參與權等。

2、加強離退休老干部黨支部建設是做好思想政治工作的組織保證

老干部退下來以后，所處的社會、工作、生活環境都發生了變化，由集中到分散，由工作到休息，由“硬任務”到“軟要求”，這些變化使一些老干部產生了失落感。因此，離退休黨支部開展好工作，不僅可以解決老干部分散教育的難題，又為老干部開展自我教育，自我管理，創造了良好的環境，并為開展老干部思想政治工作提供了強有力的組織保證。要抓好“三個到位”：一是思想認識到位，二是組織領導到位，三是措施制度到位。

3、思想政治工作應與時俱進

要使老干部的思想適應新形勢，就必須要組織老干部不斷學習，不斷更新新知識，不斷用新科學、新理論、新思想、新技術充實自己，把開展思想政治工作與老干部“老有所學”緊密結合起來，堅持從長期教育入手，提高老干部的政治理論水平，使老干部理論知識、法律知識、生活常識更加充實，思想觀念進一步更新，堅定的與黨組織在政治上和思想上保持一致。

4、思想政治工作要注意工作方法和效果

做思想工作，只有經常深入廣大離退休干部之中，虛心聽取老同志的意見，才能掌握大量的第一手材料，真正把握老干部的思想狀況、特點和規律，為做好老干部的思想工作奠定良好的基礎。要堅持實效性，切忌形式主義，多做得人心、暖人心、穩定人心的工作。對老干部反映的問題，要認真研究，及時提出處理意見，做到事事有結果，件件有著落。對老干部反映的問題，能解決的不能拖，不能解決的要說明情況，做好解釋工作。

二、加強隊伍建設是新時期做好老干部思想政治工作的保證

1、不斷提高老干部工作者的政治意識

離退休干部管理工作是一項政策性很強的工作，這就需要我們努力學習和掌握馬列主義基本原理，堅定正確的政治方向，正確理解和執行黨和國家的政策、規定，正確分析處理工作中的實際問題，政治上始終同上級組織保持一致。

2、要有較強的事業心和責任感

每個老干部工作者都是老干部的公仆，要熱愛本職工作，當好服務員的角色，要動真情，辦實事，真正做到：一張笑臉相迎，一把椅子讓座，一杯熱茶相待，一席知心話相談。

3、要有較高的文化修養和藝術情趣

很多離退休老干部文化層次較高，知識面廣，因此，離退休管理工作人員知識面相對要寬，要多了解一些老年心理學、社會學、醫學、管理學等方面的知識，以適應工作多方面的需要。有較廣泛的文學情趣，對于開展豐富多彩的文體活動是十分有意義的。

4、要有工作的全局意識

老干部工作雖然不是中心，但卻影響中心，雖不是大局，卻牽動大局，做好這項工作需要有全局觀念，需要從改革、開放、穩定的大局出發，以對黨和人民高度負責的精神開展工作。需要老干部工作者默默無聞的工作，這也是心中裝著全局、行動服從大局的體現。各級領導和工作人員須高度重視，做到認識有高度，思想有感情，工作有位置。

三、抓機制建立，堅持以人為本，與時俱進，增強老干部服務管理工作的系統性

1、完善規章制度，建立和完善“三冊六簿”

“三冊六簿”即《老干部花名冊》、《基本情況登記冊》、《發揮作用登記冊》、及《老干部辦事記錄簿》、《來信來訪登記簿》、《活動記錄簿》、《研究工作記錄簿》、《走訪慰問記錄簿》、《解決實際問題記錄簿》等；制訂并“上墻”若干規章制度，如《老干部閱文制度》、《家庭走訪訪制度》、《老干部閱覽室》管理制度、《活動室主任崗位責任制》、《工作人員勞動與工作紀律》等。建章立制，逐步實現管理的科學化、制度化、規范化。

2、開展好適合老同志特點的科學健康的文體活動，增強群體意識和積極向上的思想情趣，扶持老干部各組織和協會，發揮老干部的政治、知識和經驗優勢，為老干部發揮作用搭建平臺

發揮“五老”作用，即：離退休老干部、老戰士、老教授、老專家、老模范，組織老同志撰寫回憶錄，出版珍貴史料書籍，弘揚鐵軍精神，把老干部服務管理工作有效地融入經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、生態文明建設等內容之中。

3、讓老干部“走出來、動起來、樂起來”

在建好、管好、用好老年大學、老干部活動中心的同時，努力拓展老干部的社會活動空間；發揮好老干部藝術團、老年書畫研究會等涉老團體協會的輻射帶動作用，廣泛開展有益于老同志身心健康的文體娛樂活動，進一步豐富他們的精神文化生活；充分利用廣播、電視、報紙等傳統新聞媒體加強工作宣傳，重視老干部工作網站、老干部遠程教育、手機短信平臺等新興媒體的作用，通過實實在在的努力，讓老同志有學習的課堂、健身的樂園、文明的窗口、活動的陣地，使老干部們過一個幸福、安寧、保持尊嚴的晚年。

四、突出“四個更加”，努力開創老干部工作新局面

1、要從感情上更加尊重老干部

老干部是黨和國家的寶貴財富，老干部這個特殊群體在我們國家有著特殊的地位和意義，無論是新中國的誕生，還是30多年的改革開放，在決定國家民族命運的歷史時期，都能看到老干部們浴血奮戰的身影、攻堅克難的足跡。尊重老干部就是對歷史的尊重，因此，我們要常懷感恩之心，沒有老干部們昔日的艱苦創業，就沒有我們今天的和諧共進；要常懷感激之情，沒有老干部當年一往無前的革命精神，就沒有我們當今的昂揚向上的改革奮進；要常思未來之長，老干部們的今天就是我們的明天，從這個意義上講，尊重老干部也就是尊重我們自己，就是尊重自然和社會規律。老干部工作者要從思想深處樹立起尊重老干部的意識，在全社會形成尊重老干部、愛護老干部的良好氛圍。

2、要從政治上更加優待老干部

老干部們辛苦了大半生，理所當然和我們共享改革發展成果。要從老干部的政治待遇、組織生活、閱讀文件、參加會議、訂閱報刊、參觀考察、情況通報等方面抓起，還要抓好離退休黨支部建設，解決好老干部黨支部的活動場所，實現老干部黨支部組織機構健全、組織活動正常、黨員歸屬明確、管理責任落實。抓好老干部活動室建設，提升老干部活動場所的環境設施，建設和管理好老干部活動場所。關注困難行業、困難單位的老同志，堅持特殊群體，特事特辦，多為他們辦實事、解難事，讓所有老干部都享有幸福、安寧、有尊嚴的晚年。

3、要從作為上更加適合老干部

離退休干部隊伍是一個獨特的人才資源寶庫。各級各部門要充分發揮他們的特長、愛好和智慧，充分發揮好這批人才在各個領域的作用。要根據老干部群體政治立場堅定、德高望重、在群眾中享有威望的特點，樹立先進典型，給予大力宣傳、表彰獎勵，形成良好的社會導向和氛圍。

4、全社會要更加關心老干部

各級黨委、政府要把老干部工作放在改革發展穩定的大局中來考慮，要加強老干部工作部門的領導班子，切實把老干部工作列入重要議事日程，定期研究部署，及時解決重要問題。組織部門要把老干部工作作為組織工作的重要內容，加強具體指導，經常與他們交流情況、溝通思想，及時協調解決好重大問題。千方百計為老干部各種待遇的落實提供方便，要有“深懷感情，主動服務”的意識，以“兒女之心，晚輩之情”真心關愛老干部、貼心照顧老干部、誠心幫助老干部、全心服務老干部，帶著感情，努力開創老干部工作新局面。□

（作者單位：淮南礦業集團老干部服務管理中心）

責編：劉冰石