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試論高職禮儀課程中的禮儀意識養成

2012-12-31 00:00:00劉國亮
北方文學·下旬 2012年12期

摘 要:禮儀意識養成是高職禮儀課程中的難點,它更多的體現在學生接受程度、行為訓練的有效性、課程時間的局限性等方面,我們要根據學生的認知規律,加強對課程內容和教學方法的改革和創新,使學生養成良好的禮儀習慣,在不斷實踐、體會、總結的過程中,完善禮儀意識,提高自身修養。

關鍵詞:禮儀課程 意識養成 行為訓練 習慣積累

禮儀作為人際交往的基本規范和準則,已經成為現今大學生必須具備的能力之一,高等職業院校中的禮儀課程也越來越受到校方、學生和家長的重視和關注。禮儀課程本身具有易懂、易學、卻難養成的特點,我們應該在課程設計中突出學生的禮儀意識養成,以達到提高學生綜合素養的目的。

一、自我意識與禮儀意識認知

自我意識是人對自己身心狀態及對自己同客觀世界的關系的意識,它包括三個層次:對自己及其狀態的認識;對自己肢體活動狀態的認識;對自己思維、情感、意志等心理活動的認識。禮儀意識認知是最高層次的自我意識,是通過“已欲立而立人,己欲達而達人”、“己所不欲,勿施于人”等發自內心對別人的尊敬之情的“禮”的精髓來完善自我意識;通過自覺而又自然的且符合規范要求的“儀”的行為,對自己思想、情感、意志等內在心理活動進行反作用的重要方式。

禮儀重要的特點是實踐性較強,大量細致的禮儀規范與行為準則的身體力行,為我們完善自我意識創造了條件,大學生的自我認知需要在禮儀實踐中完成,學生也會在實踐過程中更加自信。在大學生自我意識矛盾發展的過程中,禮儀認知可以作為一種催化劑,使自我意識完善的過程更加充分。

二、高職禮儀課程中禮儀意識的養成

高職院校的禮儀課程,大多以公選課方式開設,課時量在32-56之間,由于課程的局限性,不能對學生進行長期、大范圍的禮儀監督及管理,筆者認為禮儀意識養成主要包括禮儀意識認知、行為訓練、習慣積累三個部分,在授課過程中應主要以禮儀意識認知和行為訓練作為基礎,逐步加強,然后再向習慣和性格層面拓展。

(一)禮儀意識認知

1、遵禮、守禮意識的建立。

高職學院的學生由于家庭環境、社會環境的影響,以及個體心理差異的不同,導致了學生遵禮、守禮意識的參差不齊。首先要對學生進行禮儀意識問卷調查,了解學生禮儀意識的基本情況。其次,在日常教學中,進行每堂課程內容及教學方法的具體設計,給學生留下深刻印象,觸動學生共鳴,達到震撼心靈的目的。第三,從小事培養學生文明禮儀行為,循序漸進,先從孝敬父母、尊敬師長等基本禮儀規范做起,逐漸在各種人際交往活動中實踐禮儀規范,從而提高學生禮儀應用能力。

2、以禮養心,以行鑒禮。禮儀是明于心,動于行的。禮儀是貫穿于學生一生的重要財富,在禮儀課程中,要讓學生學會用“敬人”之心,凈化心靈,用“浩然正氣”,樹立正確的人生觀、價值觀,用“律己、慎讀”約束自己的言行,達到知禮、懂禮、守禮、行禮的目的。

3、以情動人,以理服人。在進行課程內容設計的時候,要在案例教學中,以真實、感人的實際案例打動學生,以富含哲理的故事、寓言啟發學生,以身邊事、職場事教育學生。比如2012年“感動中國”十大人物事跡中恪守孝道的孟佩杰,作為案例聲情并貌的讓學生在教學中觸動心靈;把職場中的禮儀,以案例、情景、角色扮演等教學方法展示出來,讓學生觀摩體會,深入其中,在明了禮儀基本常識的基礎上,掌握禮儀的實際功用。

(二)行為訓練

高職禮儀課程中的行為訓練主要包括形體、儀態訓練、面部表情訓練、行為舉止訓練、特定場景綜合訓練等等。行為訓練注重的是學生的參與程度,要讓學生變被動為主動。筆者認為在進行教學活動設計的時候應注意以下三點:

1、要綜合運用多種教學方法,使學生有興趣的參與。

案例、情境、企業現場觀摩實踐、項目導向等多種教學方法的綜合運用,可提高學生學習興趣,加強行為訓練的有效性。教法的綜合運用更多體現的是教學環節的精心設計與實施。比如常州建設職業學院的蔣英老師的“教學做一體化模式”就很有借鑒意義。

2、要結合專業、職業方向選擇教學內容,使學生有目的的參與。

根據專業、行業的職業標準,設計具體的教學內容,比如中山職院張麗英老師針對旅游、市場營銷、服務等行業所做的課程項目設計。我們在進行教學內容設計的時候,除了參考其他院校的優秀教學資源外,也要針對自己院校開設的專業,學生將來就業的行業、企業進行設計,這樣可以使學生有目的的參與其中。

3、要根據課時量的安排,對教學內容進行取舍。

高職禮儀課授課內容涉及面廣,內涵豐富,但課時量的局限又需要我們對教學內容進行取舍和甄選,在內容選取的時候,應突出行為訓練的作用,加大儀態、饋贈、慰問、拜訪、接待、職場及家庭禮俗等可形象化的課程的授課時間和比例。

(三)習慣積累

把禮儀意識與行為訓練進行長時間的積累,才能形成良好行為習慣。在課程中讓學生掌握禮儀的基本理論和動作要領的同時,還要進行禮儀課外拓展,召開禮儀主題班會,鼓動學生在日常生活中用禮、習禮,見老師要行禮、問候;同學間要重禮,懂禮;參加校園活動,要用禮、明禮;回家的時候,要知禮、孝敬等等。召開禮儀技能競賽,把禮儀所學,通過大賽的方式,展現出來。建立學生禮儀知識及習慣積累手冊,將學生需要的禮儀規范,記入手冊中,由學生進行日常行為及禮儀知識小記的撰寫,將學生父母及重要親屬的生日及重要的紀念日,記入手冊,提醒學生時刻牢記孝敬父母、尊敬老人的禮儀;將求職面試禮儀規范記入手冊,作為將來實習、就業求職面試時的禮儀指導;將禮儀禁忌記入手冊,避免自己在日常的交際場合做出有違禮儀的事情等等。禮儀手冊的運用,為禮儀課程的延續提供了一個重要的平臺,使學生禮儀意識的養成更具操作性。

禮儀作為人生必備的交際技能,需要學生從意識源頭出發進行重視,才能有的放矢的開展日常教學活動,同時加強行為的訓練,習慣的積累,突破性格的局限,才能使禮儀意識深入人心,達到學生終生受益的目的。

參考文獻:

[1]《社交禮儀》,林友華,高等教育出版社,2012年7月第三版;

[2]《心理健康與輔導》,傅宏,河海大學出版社,2005年7月;

[3]《高職院校禮儀課程教學改革研究》,張麗英,南寧職業技術學院學報,2012年4月。

作者簡介:劉國亮,(1982.1—),工作單位:天津交通職業學院,現職稱:助教,學歷:本科,畢業院校:天津師范大學,專業:漢語言文學。

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