扎根基層永不悔

1978年周繼紅在團山管理段參加工作，1995年受組織安排，調(diào)任久合垸鄉(xiāng)水管所所長，在擔任所長（站長）這十幾年以來，他以扎實的工作作風，務真求實的工作態(tài)度，出色地完成了各項工作任務，受到了久合垸鄉(xiāng)社會各界的普遍贊譽。

周繼紅剛調(diào)到久合垸水管所時，只有兩棟破亂不堪的平房，一片凄涼的景象。他見此情景，有些彷徨，也有一點后悔，心里很不是滋味，他想，領導肯定是信任我的，只要我有決心、有信心、就有能力改變這里的面貌。他及時召開所務會，討論如何改變當前的落后現(xiàn)狀，充分發(fā)揚民主，暢所欲言，獻計獻策，最后一致認為，只有通過利用專業(yè)優(yōu)勢，對外承接工程和爭取項目工程進行創(chuàng)收，對內(nèi)搞好增收節(jié)支，要求干部職工從節(jié)約每一度電、每一滴水做起，大力開展植樹造林，壯大集體經(jīng)濟發(fā)展。并分工負責，責任到人，心往一處想，勁往一處使。

功夫不負有心人。通過幾年的努力，久合垸鄉(xiāng)水管站積累資金近80多萬元，于2001年興建了一棟建筑面積1300平方米的住宅樓和一棟建筑面積460平方米的辦公樓，大大改善了辦公住宿條件，站內(nèi)環(huán)境爽心悅目，并于2002年通過省水利廳組織的全省基層水管所達標驗收為合格單位，并授達標獎牌和獎金2萬元。

周繼紅深知，作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門單位，首先必須爭取當?shù)攸h委和政府領導的支持，就必須與當?shù)攸h委、政府保持高度一致，要為當?shù)氐姆姥纯篂摹⑥r(nóng)田水利基本建設和國家項目工程的投資出點子，當參謀，搞好服務。通過積極爭取，落戶久合垸鄉(xiāng)的國家投資項目有：打井窖護岸工程、13000人的農(nóng)村安全飲水工程、所轄四座泵站進行了更新改造、袁家蕩堤防加固工程、黃金閘重建、八門閘擴建、更名垸至橫風嶺堤防加固工程、新建殷家洲滑道式泵站等工程的竣工，大大改善久合垸鄉(xiāng)的防汛保安全、抗災奪豐收及群眾生活生產(chǎn)環(huán)境，工程能順利實施，并且工程規(guī)格、質(zhì)量、標準能得到各級檢查部門的好評。特別是在國家投資項目施工過程中，他們主要是做到了積極參與項目的施工、協(xié)調(diào)、管理。比如聯(lián)合垸泵站更新改造涉及到一農(nóng)戶的林木需要砍伐，當時戶主不僅不讓砍，而且還阻止施工，農(nóng)戶認為是國家工程，漫天要價，施工方無可奈何，當周繼紅得知后，二話沒說就趕往工地，找到這一農(nóng)戶陳某，一是向他宣傳國家政策，二是跟他講明這是為全鄉(xiāng)人民辦實事、辦好事，是解決全鄉(xiāng)的抗災的大事，要顧全大局。通過他耐心細致做工作，該農(nóng)戶當場表態(tài)，支持國家建設，還主動砍伐林木。施工方說實在不簡單，我們協(xié)商了幾天都沒結(jié)果，這樣的釘子戶他一來三言兩語就被說服了。

周繼紅說：作為一名單位負責人，時刻要急職工之所急，想職工之所想。他是這樣說的，也是這樣做的。

為了確保全站干部職工安心工作，周繼紅在干部職工大會上表態(tài)，確保全站在職干部職工的工資福利發(fā)放到位，利用本站在職干部職工閑余時間搞好養(yǎng)殖業(yè)，確保年終人平一頭豬240-280斤、人平鮮魚400斤及上班工作福利進餐，他做到了。同時對退休和提前退養(yǎng)人員的工資，優(yōu)先發(fā)放到位。

特別是對本站退休體弱多病的老同志視為自己的父輩，做到主動關心、看望、慰問并解決困難，對困難人員盡量給予照顧和幫助。

一份耕耘、一份收獲。周繼紅所帶領的團隊多次被石首市委、市政府評為先進基層黨組織、先進單位，他個人多次也被石首市、市水利局、久合垸鄉(xiāng)授予優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、先進工作者。