趙 坤,張 霈
(1.中國民航大學體育部,天津 300300;2.河北工業大學體育部,天津 300130)
天津市電子競技運動發展現狀及發展對策研究
趙 坤1,張 霈2
(1.中國民航大學體育部,天津 300300;2.河北工業大學體育部,天津 300130)
通過文獻資料和問卷調查等研究方法,對天津市電子競技運動現狀進行調查研究,結果表明天津市電子競技發展存在:缺乏完善電子競技人才培養體系;俱樂部管理運營不規范;對發展電子競技運動重要性的認識不足;電子競技賽事缺乏有效運作等問題。針對問題,提出了加強對天津市電子競技運動體育環境的改善,重視天津市電子競技人才培養,改善天津市電子競技俱樂部管理及運營方式等對策。
電子競技;天津;現狀;對策
1.1 研究對象
將天津市電子競技運動發展現狀作為主要研究對象。
1.2 研究方法
1.2.1 文獻資料法通過檢索體育文獻數據庫、萬方期刊全文數據庫等網站,查閱了國內外有關電子競技、俱樂部市場運作以及人力資源管理等方面的相關文獻160余篇,并對文獻進行整理分析,為論文研究奠定理論基礎。
1.2.2 實地考察法深入天津市電子競技俱樂部,就其發展情況進行實地考察。親身參與天津市電子競技比賽,掌握電子競技比賽組織與運營的第一手資料。
1.2.3 問卷調查法為了對天津市電子競技運動現狀盡可能全面地了解,我們設計了《天津市電子競技運動發展現狀調查問卷》,共發放問卷130份,回收126份,回收率96.9%,經有效性檢驗,有效問卷120份,有效回收率92.3%。
1.2.4 數理統計法運用Excel統計軟件對調查所得數據進行統計處理,并制成圖表。
2.1 天津市電子競技運動發展現狀
調查顯示,天津市電子競技運動參與人群主要以男性學生為主,呈現出年齡結構偏小、知識文化水平較高、收入較低等特點。
從調查得知,有118人,占總數98.3%的人群親身接觸過電子競技游戲,同時這部分人群保持每周至少1~2次以上的參與頻度。從調查結果來看,被調查對象對電子競技運動的喜愛程度較高,參與熱情高漲。另外,參與人群玩網絡游戲的頻度很高,頻度一般的人數為80人,占67%,頻度經常的13人,占11%。
從另外一項調查我們得知,有高達72.5%的人群不了解網絡游戲與電子競技的區別,電子競技與網絡游戲的概念混淆不清,不能正確理解電子競技是一項正式的體育項目的問題,在天津市電子競技運動參與人群中普遍存在,同時也揭示了社會上對電子競技的認識存在偏頗的重要原因。
從調查中我們了解到有86人,占總體比例67%的人群不了解國家在電子競技方面所開展的培訓;有34人,占26%的人知道電子競技裁判員培訓;有9人,占7%的人知道電子競技運動員培訓;沒有人了解國家在電子競技教練員方面的相關培訓。參與過天津市電子競技方面培訓的只占到被調查人數的16%。據調查,天津市在電子競技運動相關培訓方面的宣傳力度不大,組織培訓的次數不多,在很大程度上制約了電子競技運動的人才培養與技術水平提高。
健全的培訓機制和訓練體系是保證運動項目健康發展的前提條件。作為民間組織和開展電子競技運動主要機構的電子競技協會,是整個培訓體系中非常重要的一環。通過調查得知,知道天津市電子競技協會的有88人,占73%;不知道的32人,占27%。這表明天津市電子競技協會的推廣宣傳工作做得不錯。
2.2 天津市電子競技運動發展中存在的問題
2.2.1 對發展電子競技運動重要性的認識不足調查中顯示,在120名被調查對象中,有96人認為政府主管部門在管理上不好、領導重視程度不夠,是制約電子競技運動發展的主要因素,占到80%,排在所有選項的第一位。認識上的不足,帶來工作指導力度上的不足。電視、報紙等傳統主流媒體,受到禁播令的影響,對電子競技運動的相關報道本就有限,加之政府主管部門認識淡薄,缺乏引導,更是使電子競技運動的宣傳推廣雪上加霜。另一方面,政府沒有提供相應的政策與資金支持,企業對贊助電子競技賽事認同度不高,電子競技運動的發展完全處與民間自發狀態,帶有一定的隨意性和無組織性,制約了電子競技運動發展的規范化、健康、有序發展。
2.2.2 電子競技賽事缺乏有效運作這主要存在以下幾個方面問題:(1)國內將電子競技作為自身職業的選手和戰隊生存普遍困難;(2)缺乏有影響力的品牌賽事;(3)政府與傳媒對項目發展的制約性作用很大。
2.2.3 缺乏完善電子競技人才培養體系通過調查得知,電子競技運動作為一項新興體育項目,其人才的選拔、培養、使用與考核存在很多不足。首先,選拔渠道太少,主要是通過一些大型賽事發掘電子競技人才,并且缺乏科學有效的選拔方法與制度,使本身具有良好群眾基礎的電子競技運動出現了人才匱乏現象。其次,人才培養缺少組織管理,沒有統一完善的培養體制和計劃。最后,電子競技人才的使用與考核隨意性較強,多數是由領導指派,不能充分發揮人才的主動性、創造性和積極性。
2.2.4 俱樂部管理運營不規范通過對天津市電子競技俱樂部的調查走訪,我們了解到天津市電子競技俱樂部都是私人投資,其資金規模較小,融資渠道狹窄,經營者以電子競技運動愛好者為主,缺乏相關的體育管理知識和經驗,沒有屬于自己的高水平運動員,致使俱樂部難以形成一定規模,從其組織結構來看還屬于業余體育俱樂部性質。在運營上,大多數俱樂部采用會員制的管理方式,但在定期組織比賽、培訓、會員交流等方面還需要加大工作力度,認真傾聽會員的意見和建議,改進經營方式,細化服務內容,為廣大會員提供有針對性、更專業化的服務。
3.1 加強對天津市電子競技運動體育環境的改善
天津市電子競技運動的發展離不開一個良好的體育環境,只有具備了優秀的自然環境、社會環境、經濟環境之后,這項運動才能實現正規化、制度化地發展。同時電子競技運動的發展對整個體育環境又有著強大的能動作用,不斷地改造著相關的體育環境。
3.2 提高天津市電子競技賽事經營管理水平
體育賽事的成功舉辦,可以促進城市旅游產業的發展,提高舉辦城市媒體曝光率,改善基礎設施建設,為當地提供大量的就業機會,并且在賽事結束之后還可以為舉辦地留下寶貴的物質和精神遺產,帶來了十分顯著的經濟效益和社會影響。
3.3 重視天津市電子競技人才培養
首先,要重視電子競技人才的選拔與培養。在人才的培養方面,應該借鑒傳統競技體育項目成功的選拔方法,采取多層面、多角度的遴選制度,遵循按需要定向培養原則,根據天津市電子競技運動的工作需要,實行定向培養,并進行全市統籌,根據所需各類人才的比例有計劃地、系統地進行培養,從而優化人才結構,充分發揮人才的整體效能,提高單位的工作效益。其次,重視電子競技人才的使用與考核。在電子競技人才的使用中,要充分信任和尊重人才,為其才能發揮創造良好的氛圍,根據不同電子競技人才工作的好壞、貢獻,給予應有的表揚獎勵或批評處罰,并做到獎罰分明。
3.4 改善天津市電子競技俱樂部管理及運營方式
天津市電子競技俱樂部應該努力擴大財源,開拓新的資金渠道,通過收取會員會費、比賽門票、炒賣運動員、體育廣告等手段完善俱樂部的經營方式,增加俱樂部的經濟收入。加強電子競技俱樂部的資金投入,大力改善俱樂部內部的場地設施和訓練設備,為會員提供更好的活動場所和技術支持。同時,抓好職業運動隊的建設與管理,重視電子競技后備人才的培養與選拔,完善職業運動隊的人員構成,以保障職業運動隊各項工作順利開展。最后,電子競技俱樂部的發展壯大離不開會員隊伍的不斷擴充,兩者之間是相互依存的魚水關系,俱樂部應該采取一切辦法擴大會員服務范圍,增加服務項目,用以鞏固和擴大會員隊伍,增強自身的市場競爭能力。
結合以上分析,我們認為天津市電子競技俱樂部應該努力擴大財源,開拓新的資金渠道,通過收取會員會費、比賽門票、炒賣運動員、體育廣告等手段完善俱樂部的經營方式,增加俱樂部的經濟收入。加強電子競技俱樂部的資金投入,大力改善俱樂部內部的場地設施和訓練設備,為會員提供更好的活動場所和技術支持。同時,抓好職業運動隊的建設與管理,重視電子競技后備人才的培養與選拔,完善職業運動隊的人員構成,以保障職業運動隊各項工作順利開展。最后,電子競技俱樂部的發展壯大離不開會員隊伍的不斷擴充,兩者之間是相互依存的魚水關系,俱樂部應該采取一切辦法擴大會員服務范圍,增加服務項目,用以鞏固和擴大會員隊伍,增強自身的市場競爭能力。
4.1 目前,天津市正在大力發展數字娛樂產業,相繼出臺了一系列的政策和法規,以保障數字娛樂產業健康、有序發展。電子競技作為數字娛樂產業的重要組成部分,對其進行相關的理論研究和實踐,具有十分重要的理論和現實意義。
4.2 社會上對電子競技存在錯誤認識,對電子競技作為一項正式的體育項目還停留在表面認識階段,對電子競技運動發展的重要性認識不足,缺少正確的輿論引導和支持。
4.3 至今,在天津市舉辦的電子競技賽事從數量、質量、比賽影響等方面較國際國內大型賽事還存在很大差距,沒有科學有效的管理方式,賽事表演服務及無形資產的銷售開發需要進一步加強。
4.4 在電子競技人才管理方面,由于受到理論基礎與開展時間較短的影響,管理內容不完備,管理方式較為陳舊,還沒有形成適合自身發展需要的人才培養系統。
4.5 政府對電子競技俱樂部的管理與投入不到位,大多數俱樂部只能通過簡單渠道進行融資,以維持自身的發展。電子競技俱樂部自身的組織管理不規范,缺少相關方面的專業人才,不能進行有效的業務擴展和開發,運營方式亟待改善。
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[ 2 ] 李小斌,譚朕斌.對我國電子競技運動發展現狀及其職業化的思考[ J ].首都體育學院學報,2006(9).
[ 3 ] 凌剛,王鳳仙.電子競技的校園化發展研究[ J ].武漢體育學院學報,2005,39(8):110-112
[ 4 ] 段寧,鄭志強.中國電子競技體育產業面臨的問題及對策[ J ].北京體育大學學報,2006,29(12):1637-1638.
G812.7
A
1674-151X(2012)08-047-02
10.3969/j.issn.1674-151x.2012.08.022
投稿日期:2012-06-10
趙坤(1981 ~),助教,碩士。研究方向:體育教學。