汲取中華民族優秀文化思想弘揚公務員精神

摘 要：公務員精神不僅是對中華民族優秀文化的繼承，更是發揚。公務員精神是對古人追求的“修身、齊家、治國、平天下”的發揚和創新。在實際工作中公務員如何理論聯系實際發揚公務員精神。樂民之樂、憂民之憂、真心愛民、一心為民是對“民本思想”的繼承，更是公務員精神的靈魂。

關鍵詞：傳統優秀文化；公務員精神；弘揚；人民至上

中圖分類號：G417 文獻標志碼：A 文章編號：1002-2589（2012）04-0126-02

收稿日期：2011-12-20

作者簡介：李維勝（1980-），男，甘肅景泰人，思想政治教育專業碩士研究生，從事思想政治教育研究；王紅艷（1987-），女，甘肅景泰人，環境與資源保護法專業碩士研究生，從事環境法研究。

公務員是國家公職人員，掌握和行使國家權力，代表和反映政府機關形象。而權力的本質是為公眾服務，為公眾謀取福利。新時期的公務員，要旗幟鮮明地弘揚公務員精神。公務員精神是一心為公、積極向上的公共精神，是傳統民族精神和現代行政倫理的有機融合。“熱愛祖國、忠于人民，求真務實、開拓創新，顧全大局、團結協作，恪盡職守、廉潔奉公”是新時期公務員總的精神。

古有澄清吏治，今有執政使命。公務員精神是對中華民族傳統優秀文化的繼承和發揚，更是一種與時俱進的創新思想，符合現代行政學公共性和服務性理論。古人云，“政者正也”，“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從”。《左傳》中的“臨患不忘國”、《漢書》中的“國而忘家，公而忘私”以及顧炎武的“天下興亡，匹夫有責”等，這些精神的提倡都可為公務員所借鑒。

一、新時期公務員精神是中華民族優秀文化的繼承和發揚

（一）堅持熱愛祖國、忠于人民精神

“天下興亡，匹夫有責。”非常典型地表述了古人的愛國思想，雖說國家與天下不是同一個概念，但“平天下”的最高理想表現了古人對祖國文化的自信和優越感，是封建時代愛國精神的體現。陸游的“報國寸心堅似鐵”和“一寸赤心唯報國”更是愛國精神的典范。著名教育家徐特立先生曾經說過：“人民不僅有權愛國，而且愛國是個義務，是一種光榮。”正是這種赤誠愛國之心，才有了徐悲鴻的“我是中國人”的民族自豪感和自信心。

“民惟邦本，本固邦寧”的思想作為中國古代的行政價值觀，曾經為有作為的帝王所吸納、尊崇和光大。孔子的“君，舟也；人，水也；水能載舟，亦能覆舟”，荀子的“愛民者強，不愛民者弱”，孟子的“民為貴，社稷次之，君為輕”等名句都是“以民為本”的思想概述。孫中山先生曾說過：“國家之本，在于人民。”這種思想與毛澤東同志的“人民，只有人民，才是創造世界的動力”有著異曲同工之妙，毛澤東同志把為人民服務定為我們黨的宗旨，中國共產黨以人民的利益為根本利益。鄧小平同志提出：我們的方針政策都要看人民擁護不擁護，人民贊成不贊成，人民高興不高興，人民答應不答應；江澤民同志提出“三個代表”，首先就是代表廣大人民群眾的根本利益；胡錦濤同志又提出了要堅持“權為民所用，情為民所系，利為民所謀”的共產黨員處處為民的價值觀，這都是一脈相承的。所以，“忠于祖國、熱愛人民”作為公務員精神的核心內容是對我國優秀傳統文化的繼承發揚和現代行政理論的公共性和服務性的集中體現！

（二）發揚求真務實、開拓創新精神

求真務實、開拓創新是科學理性的精神，其精髓在于求真務實，它是中華民族優秀品格的傳承。正是有了墨翟的“士雖有術而行為本焉”和荀況的“不聞不若聞之，聞之不若見之，見之不若知之，知之不若行之，學至于行而至矣”，才真正做到了“古今中外，凡成就事業，對人類有作為的，無一不是腳踏實地，艱苦攀登的結果”（錢三強）和“只唯實”（陳云）。

大量事實表明，求真務實、開拓創新是我們黨和國家建設永葆生機的根本所在。只有求真務實，才能以事實為準繩，察實情、說實話、辦實事、重實效，才能在實際工作和實踐中正確認識和把握規律、遵循和運用規律。只有開拓創新，才能堅持與時俱進，以寬廣的眼光縱觀全局，堅持一切從實際出發，研究新情況，解決新問題，總結新經驗，探索新方法，提高工作的質量和效益。做到既敢闖敢干，又尊重科學、把握規律，以科學精神推進我國各項事業的蓬勃發展，實現建設的跨越式發展。

（三）秉承顧全大局、團結協作精神

顧全大局、團結協作是我國公務員隊伍建設成功經驗的總結，在抓住本質的同時也傳承了中華民族的優秀文化精髓，反映了中國公務員的特色。顧全大局是每個公務員必須樹立的意識，是一種政治責任和遠大理想；團結協作是一切事業成功的基礎。

只有顧全大局，才能有團結協作。公務員隊伍良好形象的樹立離不開人的積極參與，模范實踐。《孫子兵法》將“上下同欲”看做是“知勝之道”，從《周易》的“二人同心，其利斷金”到毛澤東同志的“一切革命隊伍里的人都要互相關心，互相愛護，互相幫助”等都在強調顧全大局、團結協作的重要性。我國的諺語，如：“獨腳難行，孤掌難鳴”、“一箭易斷，十箭難折”等均說明顧全大局、團結協作是事業成功的關鍵。作為公務員只有在不同崗位上，時時處處都能做到顧全大局、團結協作、才能最大限度地發揮集體的智慧和力量，為我國的改革開放和現代化建設事業作出最大的貢獻。

（四）牢記恪盡職守、廉潔奉公精神

公務員必須在其位、謀其政，忠于職守，勤勉盡責，把全部工作時間用在管理和服務之上，必須克己奉公、秉公辦事，用自己的實際行動樹立恪盡職守、廉潔奉公的良好形象。

恪盡職守是諸葛亮的“鞠躬盡瘁，死而后已”等精神的繼承，溫家寶總理提出的“殫精竭慮，鞠躬盡瘁，不負眾望”更是對這種精神的發揚。新《公務員法》中也增加了“遵守紀律，恪守職業道德，模范遵守社會公德”等條款。

廉潔奉公最早可以上溯到西周初年，《周禮·天官冢宰》中有“六廉”的論述，孔子的《論語》“臨官莫如平，臨財莫如廉，廉平之守，不可攻也”等都堪稱中國廉政思想的精華。所以，廉潔奉公是對我國傳統文化的繼承發揚。公務員只有在實際工作中真正做到“恪盡職守、廉潔奉公”，才能塑造好自己在人民心目中的良好形象！

二、新時期公務員精神是一個相互聯系的科學整體

是公務員精神的靈魂，明確了公務員工作的出發點和落腳點。“求真務實、開拓創新”是公務員精神的核心，明確了公務員工作態度和工作作風。“顧全大局、團結協作”就是增強全局觀念，堅持以大局為重，正確處理好國家、集體和個人的利益關系。“恪盡職守、廉潔奉公”就是要有對黨和國家事業極端負責的精神。四者共同構成了當代中國公務員精神要素，而貫穿于四個要素的主線是公務員具有一心為公、積極向上的公共精神。

此外，公務員還需永遠保持實事求是、艱苦奮斗、淡泊名利、發奮圖強、拼搏進取等精神。我們相信通過每個公務員的努力，“以人為本”奉獻精神不再是一句口號，而是一種推動我國社會進步與發展的行動。我們更加確信中華民族是具有非凡智慧和偉大創造力的民族，我們有志氣、有信心、有能力屹立于世界民族之林，為人類和平與發展的崇高事業作出自己的貢獻。

三、從自身做起，在實際工作中用行動弘揚公務員精神

在實踐中應運用公務員精神指導工作，從我做起，傳承和發揚公務員精神。

（一）牢固樹立社會主義榮辱觀，積極弘揚公務員精神

“八榮八恥”的社會主義榮辱觀是新形勢下進一步加強思想道德建設、凈化社會風氣的重要指針，是中華民族傳統美德、優秀革命道德和時代精神完美結合的最新成果。公務員只有正確處理個人與集體、與國家的關系，公職人員與民眾的關系問題后，才能旗幟鮮明地堅持社會主義的基本道德規范，才能大力弘揚新時代的公務員精神！

（二）牢固樹立為人民服務的思想觀念，提高服務質量

在工作、學習和生活中，每位公務員必須遵守新公務員法，真正履行黨和人民賦予自己的責任與義務。在實際工作中，做好公務員精神的宣傳員，扮演好實施者及監督員等角色。嚴格執行和遵守國家有關法規、政策，在工作中自覺接受群眾的監督檢查。不斷地提高政府的服務質量，努力成為一名思想好、作風正、懂業務、會管理，善于做群眾工作的合格公務員。

（三）鉆研業務知識，不斷提高自身業務能力

要牢固樹立“干一行，愛一行，專一行”的思想。在今后工作中應勤于思考，開動腦筋，時時提升政府效能，處處轉變工作作風，扎實工作，處處以身作則，認真履行崗位職責，不僅要了解所屬領域的專業知識，還需熟悉有關的交叉學科、邊緣學科的知識，掌握知識發展的動向和趨勢，不斷提高公務員的業務技能。

綜上所述，新時期公務員精神是我國傳統優秀文化的繼承和發揚，是對公務員的道德要求。傳承中華民族優秀文化，弘揚新時期公務員精神，實現中華民族的偉大復興，每一個中華兒女都責無旁貸。在弘揚公務員精神過程中，每位公務員需要從我做起，從小事做起，努力做到既要傳承傳統的精華，又體現時代進步的要求，堅持與時俱進、開拓創新，深刻把握時代特點，大力倡導時代新風，努力真正成為一名心系人民的新時代的公務員！

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