摘 要:在教學中,教師要學會正確運用激勵性評價來促進學生的發展,本文從四個方面討論了如何正確采用激勵性評價。
關鍵詞:學生發展;激勵評價;巧用
中圖分類號:G427 文獻標識碼:A
文章編號:1992-7711(2012)11-046-1
在教學上,我們對學生有一個“無錯原則”,這個原則的出發點是尊重學生,旨在說明學生出錯是正常現象,教師就是在不斷糾正學生的錯誤中讓學生走向成功,同時也提醒教師在學生出錯時不要大動肝火,訓斥謾罵,糾錯本是我們教師的分內事,如果學生永不出錯,還要教師做什么?可是也有教師對這個道理的理解發生了偏差,訓斥不見了,這本是好事,可取而代之的是無原則的肯定:你真有兩下子!你簡直是個天才!你太了不起了,我們為他鼓鼓掌等。這些“亮麗的空話、漂亮的大話、燦爛的套話”引起了我的反思。
激勵性評價是在學生學習活動中進行激勵、鼓舞,目的是營造寬松、和諧、民主的教學氛圍,激發學生的情感,鼓起學生的勇氣和力量,激起學生強烈的求知欲望,強化學生成功的喜悅,不斷增強學生的自信心和上進心。
學生處于成長期,在學習、生活過程中出現這樣那樣的問題是正常的,教師應多激勵、少指責。傳統的評價在這方面確實存在諸多不足,我們在工作中應引以為戒。但新的評價機制中,人文性被神話,教師過度的激勵性評價會造成學生自我感覺太好,低估學習、工作中的困難,這造成了激勵性評價在學生心中貶值。
曾經讀到過一位女學生批評班主任的文章,說在她的班主任身上目前發生了“怪現象”:她突然一反常態,對學生由全盤否定變成全盤夸獎。她總對學生說:“你極有天賦!”“你非常聰明!”剛開始,大家還美滋滋的,嘗到“快樂教育”的滋味!可慢慢地就覺得不對勁兒——她對每個人都這樣評價,無論誰學習上遇到困難,她都會大而化之地肯定:“你一定會成功!”“你是最棒的!”時間長了,同學們弄不清自己的真實情況,漸漸在班主任的表揚中迷失……“她的表揚太廉價了,沒有原則,就顯得虛偽。”
由以上案例可以發現,教師在實施激勵性評價的過程中,雖然已經認識到激勵性評價的重要作用,但評價方法過于單一,過分關注結果,忽視了學生個體的差異。怎樣才能使激勵性評價充分發揮其教育功能,促進學生在原有水平上向前發展呢?筆者認為應該注意以下幾個方面。
一、激勵要能指導學習
導學式評價是指導學生掌握科學的學習方法的言語評價。這種評價既是對能使用良好學習方法解決問題,并能正確回答問題同學的肯定;也是向全體同學提示學習方法的一種途徑。如在學生默讀課文自學時,筆者發現一位同學邊讀邊圈圈點點,另一位同學還在書的空白處寫上自己的想法,便及時鼓勵:“某某同學一邊讀書一邊畫出了重點詞句,這種方法值得大家學習。”“某某同學還在書的空白處寫上了自己的想法,真愛動腦筋。”經常采用這樣的評價,能很好地關注學生的學習過程,對于學生學會學習將產生積極的影響。
二、激勵要能說明道理
能說明道理的評價對于提高學生的思想認識水平具有很強的效應。遵循語文學科的特點,這種明理式的言語評價不應等同于直接的說服性教育,而應該在語文實踐中。
如在教學《滴水穿石的啟示》最后一段時,筆者有意識地請一位平時學習不能持之以恒的同學站起來讀,讀得不令人滿意,通過糾正、指導,直到這位同學讀得較好時,發出一句恰當的評價:“這次你讀得真好,只要目標專一,持之以恒,什么事做好的,懂嗎?”這樣評價親切、自然,幾乎不留痕跡,把明理的過程滲透到了有效的朗讀實踐中去。
三、激勵要有互動性
教學活動的本質是交往,課堂教學應該是是一種多向互動的師生交往過程。將評價的自主權還給學生,既讓學生認真傾聽別人的發言,學會運用激勵性的評價語言,又學會欣賞別人,學會做人。當學生回答錯誤時,教師可說:“你認為他的回答如何?你有更好的看法嗎?”讓學生來評價,避免生硬簡單的判斷傷害學生的自尊心,撲滅學生的思維火花,通過多向互動的激勵性評價,使學生在課堂上處于一種能動的、活潑的動力狀態,從而引起學生需求,不斷向更高目標邁進。
四、激勵要有獨創性
在課堂教學中實施激勵性評價,教師要善于從學生的反饋信息中敏銳地捕捉到其中的閃光點,并創造性地實施激勵性評價。物化為如送一個小書簽,獎勵一條名言、握握手等。口頭的表揚可不斷變換表達方式,語氣要誠懇,要用充滿愛心和智慧的語言去熏陶、感染學生,讓學生沐浴在教師富有個性的激勵愛河中。
一位特級教師執教《小稻秧脫險記》一課,文中寫到雜草被大夫用除草劑噴灑過后說:“完了,我們都喘不過氣來了。”有一個學生朗讀這句話是聲音非常洪亮。老師笑了笑說:“要么你的抗藥性強,要么這除草劑是假冒偽劣產品,來,我再給你噴灑一點。”同學們和聽課老師都笑了,該同學也會心地耷拉者腦袋有氣無力地又讀了一遍,這次讀出了效果。這樣的幽默評價能調節課堂的氣氛,能激發學生的興趣,能啟迪學生的智慧,讓學生在和諧的愉悅的氛圍中得以發展。
總之,激勵性評價要符合《基礎教育課程改革綱要》的要求,“不僅要關注學生的學業成績,而且要幫助學生認識自我,建立自信,充分發揮其教育功能,促進學生在原有水平上的發展。”