笑話
充分的理由
某人剛到一所小學代課,校長對他說,學生在上課時間不得離開教室。但他正要開始上課時,萊蒂站起來說:“老師,我得去告訴弟弟,今天中午吃花生醬?!?/p>
“哦!我想,它同上課相比,是不重要的吧?”
“不,老師!”萊蒂說,“如果我不告訴弟弟今天中午吃花生醬,他就會把媽媽留給爸爸晚上吃的烤牛肉吃掉。那樣,爸爸回來,就會要媽媽辭去她的工作,因為她不能使他吃上好飯。然后,媽媽將罵爸爸豬穢,叫他下館子,爸爸便很晚很晚才能回家,最后媽媽便叫著要鬧離婚,并到外婆家去住了……”
某人終于讓她去了。
沒有做功課
亨利問媽媽:“一個人會不會因為自己沒有做過的事情而受到懲罰?”
“當然不會?!眿寢尨鸬?。
“挨罵呢?”
“也不該挨罵,小寶貝?!眿寢寽睾偷卣f。
“那么,謝天謝地。我今天沒有做功課?!?/p>
智力沖關
黑夜,小明一家要過一座橋,必須有燈?,F在小明過橋要1秒,小明的弟弟要3秒,小明的爸爸要6秒,小明的媽媽要8秒,小明的爺爺要12秒。每次此橋最多可過兩人,而過橋的速度依過橋最慢者而定,而且燈在點燃后30秒就會熄滅。問小明一家如何過橋?
趣味謎語·每行一味中藥
寒冬臘月紙糊窗,
瑞雪紛飛天正寒。
苦熬三九盼春節,
全家團圓慶新年。
(答案請在本期找)
言論
背景:2012年10月底,一連串的幼兒園虐童事件被曝光,引起了社會各界關注。幼兒園缺乏優良師資,老師無證上崗、待遇低,以及管理混亂、缺乏監管等一系列問題,令人們深思。兒童是祖國的花朵,是社會的未來。我們真誠地希望,類似這樣的事件今后永不再發生。
幼兒園教育會奠定一個人人格成長的基礎。所以,幼兒園教師錄用時一定要進行心理健康測評,若其有嚴重的心理問題,就不應該當幼兒園教師。另外,所有幼兒園的教師應該定期做心理健康輔導。老師們也有煩惱,但學校要引導他們怎樣去保持自我心理舒暢,別將解決不了的問題無意識地帶給孩子,這會造成很嚴重的后果。
北京市青少年法律與心理咨詢服務中心資深心理咨詢專家楊夢華
在待遇低、發展空間小的現實下,幼師的招聘門檻低;于是導致優秀的人才不想來,不優秀的人卻進來了?,F在幼師需求量那么大,而且找不到人,無奈之下才會出現了很多無證上崗或者先上崗后拿證的做法。
幼兒教育專家、廣州大學教授周燕
光靠設置準入門檻、測評標準等配套措施,是治標不治本。政府加大對民辦園的投入才是解決根本,才能通過良好的待遇吸引更多高素質的教師進入幼教隊伍。而民辦園的培訓經費也必須要有政府的補貼。
華南師范大學教育科學院院長盧曉中
上幼兒園的孩子還沒有清晰表達事情的能力,一旦受到傷害,不知道該如何傳達給家長,害怕、緊張,時間長了就會造成心理陰影。家長平時可以從兩個方面觀察孩子是否受了欺負:一是外在行為,看孩子的臉、手、身體上有沒有傷,衣服臟不臟,有沒有被拉扯的痕跡;二是情緒,如果孩子受到傷害,放學時看到家長來接,會感到委屈,會有紅眼圈、流眼淚的表現?;氐郊液髸憩F出食欲降低、走神、注意力不集中、嗜睡的情況,還會有做噩夢、驚厥、肢體抽搐的現象,甚至厭倦去幼兒園。
天津青少年心理咨詢中心心理學專家陳艷霞