高春蘭
該文提出了新時期企業(yè)檔案管理創(chuàng)新的主要思路,包括:創(chuàng)新工作人員考評機制,調(diào)動檔案管理人員工作積極性;創(chuàng)新檔案保存管理環(huán)境,進一步完善優(yōu)化檔案管理模式;創(chuàng)新檔案搜集整理制度,推進檔案獲取模式的持續(xù)改進;創(chuàng)新檔案服務(wù)工作方式,不斷強化檔案在企業(yè)中的作用。該文旨在為新時期檔案管理工作的創(chuàng)新提供新的思路,為促進新時期企業(yè)核心競爭力的提高,企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。
企業(yè)檔案管理;意義;創(chuàng)新思路
1.引言
檔案的形式有很多種,包括文字、圖表、聲像等不同形式、載體,在不同需求、不同場合、不同時代背景下檔案保存的載體不同。尤其是現(xiàn)階段,隨著科技、經(jīng)濟的不斷發(fā)展,檔案保存的形式也在迅速的發(fā)生著改變。由于長期以來企業(yè)傳統(tǒng)思想的限制,企業(yè)檔案的保管方式、管理思想、發(fā)展模式都有很大的欠缺,而且重收集、輕應(yīng)用;重傳統(tǒng)、輕發(fā)展;重制度,輕創(chuàng)新;重數(shù)量、輕質(zhì)量等問題比較突出[1]。2004年2月,為滿足寧波—舟山港集裝箱運輸持續(xù)快速增長需要,在省委、省政府的大力支持下,寧波港股份有限公司、香港寧興(集團)有限公司、舟山市金塘港口開發(fā)有限公司合資組建成立舟山甬舟集裝箱碼頭有限公司,負責(zé)開發(fā)建設(shè)寧波—舟山港金塘港區(qū)大浦口集裝箱碼頭工程。公司成立8年以來,面臨的時代在發(fā)展、觀念在改變、科技在進步,作為企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)——檔案管理工作也需要不斷的改進和創(chuàng)新,才能使公司更加適應(yīng)新時期社會發(fā)展的需要,更好的為企業(yè)發(fā)展,為當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展服務(wù)。……