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淺談初中語文課堂中的評價

2012-04-12 00:00:00王考強邵曉曦
語文天地·初中版 2012年9期

課堂評價,是指在課堂教學實施過程中對客體對象所進行的評價活動。評價范圍包括教與學兩個方面,其價值在于促進學生成長、教師專業(yè)發(fā)展和提高課堂教學質量。如何科學有效地進行課堂教學評價,已成為現(xiàn)代教學的基本課題,它不僅是成功教學的基礎,而且是進行各種教育決策的基礎。《語文課程標準》明確指出:“語文課程評價的目的不僅是為了考察學生達到學習目標的程度,更是為了檢驗和改進學生的語文學習和教師的教學,改善課程設計,完善教學過程,從而有效地促進學生的發(fā)展。”語文課堂中的教學評價,是教師和學生進行情感交流的主要方式,也是聯(lián)系學生與文本的紐帶。因此,語文教師應注重課堂教學評價策略的實施。

一、課堂評價要注重正面引導、激勵為主

中學生正處于生理成熟期,心理發(fā)展渴求期,他們渴望有展示才能的機會。因此,在語文課堂教學中教師應用激勵性的語言,點燃他們智慧的火花,激發(fā)他們思維的活力,挖掘他們創(chuàng)造的潛能。許多老師正是利用這一點,在課堂教學中用心挖掘學生的閃光點并予引導和激勵,收到了理想的教學效果。在朗讀訓練中,有的教師這樣進行評價:“你讀得真不錯,聲情并茂,很有感染力”,“這個句子你讀得多好呀,讀出了感情,老師都被你讀得感動了,請你再給大家示范一遍”,“到目前為止,你是讀得最出色的一個!老師覺得,你長大肯定能當一個播音員!”如此生動、親切、明朗的評價語言,學生聽后怎么會不被深深感染呢?怎么會不受激勵呢?激勵性評價語言最大程度地調動了學生學習的主動性、積極性,活躍了課堂的氣氛。但這并不是要我們盲目地當“好好先生”,對學生的一切表現(xiàn),包括不當行為均以“好”字而論,而是要在正面引導、激勵贊賞的同時注意評價的客觀性。針對學生的實際情況,既要肯定學生的成功與進步,又要及時鮮明地指出學生存在的不足與錯誤,讓學生清醒、正確地認識自我,進而主動改進自我,完善自我,實現(xiàn)良性發(fā)展。

二、課堂評價要注重語言鮮明、詼諧幽默

有人曾說:“教師充滿魅力的課堂評價語言,雖不是蜜,但可以粘住學生;雖不是磁,但可以吸引學生。”學生多有求新、求奇、求趣的心理,假如教師的評價語言和方法一成不變、機械死板,既容易降低評價的作用,又容易導致學生產(chǎn)生厭煩心理。當今語文課堂上,有不少老師為了調動學生積極性,反復使用“很好”、“很棒”這類單一肯定的評價語言,殊不知這樣的含糊評價,缺乏因勢利導的作用,使學生找不到被表揚的感覺,起不到真正激勵學生的作用。因此,語文教師應針對學生在課堂活動中的興趣、情緒、學習方式乃至錯誤的回答等,巧妙而恰當?shù)剡M行課堂評價,使學生全身心地投入學習,使教與學達到更高的境界。同時,課堂評價要注意語言的豐富生動,使評價更富感染力。比如,在學生取得成功時說:“你用一顆智慧的心,一雙勤勞的手,勤奮努力,堅持不懈,終于獲得了成功。”對學習稍有起色的學生說:“你確實進步了,老師相信你以后能做得更好!”對有創(chuàng)意的學生說:“你的想象力真豐富,具有當科學家的潛能了!”對作業(yè)書寫不認真的學生說:“你把作業(yè)本保護得很好,如果字寫得再漂亮點就更好了。”詼諧幽默的評價語言恰到好處地推動了教學過程,使教學信息的傳導風趣而高雅。教學評價語言要因人而異,因時而異,做到既不傷人自尊,又能指出不足,使學生能揚長避短,發(fā)展特長,弘揚個性,使教學達到理想的藝術境界。

三、課堂評價要注重手段獨特、創(chuàng)新

課堂評價,不應拘泥于一種形式,它應因人而異,因時而異,因課而異,因發(fā)生的情況而異。除了語言評價外,有時也許是一個鼓勵的眼神,一個會心的微笑,一次有力的大拇指,都會帶來“無聲勝有聲”的良好效果。許多老師經(jīng)常在課堂中靈活采取各種動作對學生予以評價:當學生做出精彩的回答時,他高高豎起大拇指:“你真棒!比老師說得還要好!”當學生朗讀得抑揚頓挫、感情迸發(fā)之時,他撫摸學生的后腦勺:“啊呀,真像一位朗讀大師!”當學生說得動情時,老師可與學生握手、擊掌、祝賀……這些親切溫暖的舉動,不僅僅傳達了一份關愛,還表達了一種尊重、信任和激勵,這種“潤物細無聲”的評價方式更具親和力,更能產(chǎn)生心與心的互動,感情與感情的共鳴,其作用遠遠大于隨意的口頭表揚。

四、課堂評價應注重多元互動、多層評價

《語文課程標準》中明確指出:“實施評價,應注意教師的評價、學生的自我評價和學生間互相評價相結合。”傳統(tǒng)的語文教學評價只停留在教師對學生的單向評價上,教師總是以一種“權威者”的形象出現(xiàn)在學生面前,讓學生在心里產(chǎn)生許多困惑,擔心出錯受批評而不敢積極回答問題。課堂評價應該進行多元化改變,不僅僅是教師對學生評價,還應該包括學生自我評價、師生之間和學生之間的相互評價等多種形式。

自我評價是培養(yǎng)學生主動學習、自我監(jiān)督、自我調節(jié)的有效途徑。學生互評,一方面有利于學生形成良好的聽說習慣,一方面能讓學生在互評中有更多發(fā)表自己見解的機會,發(fā)揮學生互補作用,促進理解,培養(yǎng)他們的合作意識。多元化的評價,不僅可以活躍課堂氣氛,確保語文課程評價的客觀、公正,提高評價的實效性,更重要的是,真正地體現(xiàn)出教學的民主,發(fā)揮學生在語文學習過程中的評價主體地位,為學生的全面發(fā)展創(chuàng)造更多的機會。

五、課堂評價要尊重個性差異

學生之間必然存在著個性差異,我們要發(fā)現(xiàn)其閃光點,要讓每一個學生的個性得到發(fā)展,激發(fā)學生的興趣和積極性。對于平時表現(xiàn)差的同學,針對他的進步情況進行獎勵。對于表現(xiàn)優(yōu)秀的學生,對他們的要求不是回答了一個問題的答案就獎勵,而從各方面綜合考慮評比。有的同學第一次完整地讀下了課文,或寫對了幾個詞語,也要及時鼓勵,獎勵他,讓他們在今后的學習中有學習的積極性和再次好好表現(xiàn)的動力。有的同學從來不回答問題,今天他在課堂上有了進步,敢回答了,這時當然要獎勵他。另外,對于某些性格內向,偶而學習退步,某次測驗或默寫成績不理想的同學,可采取不告訴家長,不記錄成績,鼓勵他通過努力爭取好成績。這樣做既能保護學生的自尊,又能激發(fā)學生的學習積極性。

教學評價是整個課堂教學不可缺少的一環(huán),是構建和諧課堂、實現(xiàn)師生平等、增進師生情感的有效途徑。教師只有不斷反思自己的課堂評價行為,研究課堂評價策略,改進課堂評價語言,才能構建屬于自己的課堂評價藝術。

作者單位:甘肅省會寧縣翟家所初級中學(730700)

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