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高職高專學生畢業設計(論文)工作方案及實施的研究與探討

2012-04-12 00:00:00劉風云
教育教學論壇 2012年4期

摘要:研究高職高專畢業設計(論文)工作方案設計和實施,探討科學合理、符合當今職教理念并行之有效的實施方案,推進高職高專畢業設計(論文)工作的改革,訓練學生學以致用,解決問題的技能,達到市場對技能型人才的需要。

關鍵詞:高職高專;畢業設計;方案;探討

中圖分類號:G642.477 文獻標志碼:A 文章編號:1674-9324(2012)04-0051-02

高職高專學生畢業設計(論文)的完成過程是高職高專教學工作的重要內容之一,也是訓練學生運用所學知識,在教師的指導下,深入了解相關專業現狀,提出并解決實際問題,培養綜合能力,培養實事求是的科學態度及認真刻苦的工作作風,提高學生整體素質的有效手段,是高等職業教育教學中重要的內容之一,是實現高職高專人才培養目標的重要教學環節。畢業設計(論文)工作方案的制訂和實施的效果,直接體現了高職高專教學水平和教學質量。高職高專學生畢業設計(論文)指導工作方案的設計、制訂和實施有著重要的作用和意義。

一、組建畢業設計(論文)工作領導機構,確定總體工作要求

1.成立系畢業設計(論文)工作領導小組。秋季學期(九月)開學初,在學院教務處有關畢業設計(論文)工作的總體安排部署下,系部開始布置畢業設計(論文)工作,首先成立應屆畢業生畢業設計(論文)工作領導小組,由系主任任組長,主管副主任任副組長,由專業帶頭人、教研室主任任成員,教師廣泛參與。

2.明確工作職責,分工明確、責任到人。明確工作組成員的工作職責,針對各教研室的職能劃定各專業及班級的責任主體單位,確定主管教研室和協管教研室。確立專業總負責人、班級負責人、論文指導教師、論文評閱教師人選并明確其工作內容和職責,相關工作內容和工作要求在系部網站公布,確保每位參與畢業生畢業設計(論文)工作的人員分工明確、思路清晰、職責分明。

二、畢業設計(論文)工作準備充分,實施有效

1.工作安排科學合理,準備工作充分有序。在教學安排方面,系部對各專業學生均安排20學時“文獻檢索”課程作為必修課,培養學生掌握化學化工文獻分類、文獻檢索工具的使用方法,介紹常見化工專業文獻、專利文獻、標準文獻,要求學生熟知科技論文的寫作要求、寫作格式、文摘撰寫要素等知識,為學生順利完成畢業設計(論文)教學環節奠定了一定的基礎。在選題方面,各專業負責人將本專業選題指南在系網站公布,指導學生在選題方面,根據專業教學要求和專業特點,注重專業教學、市場需求、生產實際、科學研究相結合,同時,必須考慮學生自身的專業基礎和實際專業水平,選擇難度恰當、大小適宜的課題。

2.工作要求明確,時間節點工作任務清晰。系部制訂“畢業(設計)論文總體工作安排”和“畢業設計(論文)工作細則”。在長達近10個月的工作周期中,系部按照工作細則要求,制訂工作時間進程表,對各階段的畢業(設計)論文制訂時間表,由系部秘書按照時間節點,督促相關工作人員按照工作計劃、時間和要求,推進畢業(設計)論文各環節相關工作按時完成。系部檢查各階段完成工作的情況,發現問題及時解決。每學年9月份開始,分別實施指導教師、評閱教師及班級負責教師確定,任務書下達、開題審核、中期檢查、論文完成情況檢查、論文評閱、論文成績評定等工作。(1)要求班級負責人對相關信息進行收集整理,并及時與指導教師聯系匯集各階段的相關信息,將相關信息匯總至專業總負責人,配合領導小組完成相關信息的匯總和發布。收集班級學生的論文及相關材料并及時轉達指導教師和評閱教師,匯總班級答辯成績完成信息匯總表并送達至專業總負責人。(2)要求論文指導教師要明確學院關于論文指導工作的相關要求和規范,負責對學生畢業(設計)論文在選題、開題、實驗、論文撰寫、論文答辯等方面全過程的指導。根據工作進程安排及時向班級負責人匯總相關信息,要求論文評閱教師在論文的內容、格式、規范要求方面進行評閱。論文答辯工作安排及實施、成績匯總、資料收繳歸檔、論文評優等各項工作由系部統一安排部署,責任人按照規定時間高質量完成。直到第二學年的7月份放暑假前各項工作落實到位。(3)指導教師在工作安排方面,根據教師的專業特長、科研工作內容及學生的不同程度,本著抓兩頭促中間的原則,有重點的安排有科研課題的指導教師和具有一定研究潛質的學生為一組,有目標地科學合理的安排畢業設計(論文)工作任務,系部提供或創造條件,為師生的課題工作服務,力求取得工作進展,為創優、獲得成果奠定基礎。另一方面,對于一些工作欠主動的學生,采取嚴抓緊盯的方式,督促學生按期完成工作任務,促使各階段工作按期完成。

三、統一安排答辯工作,合理安排答辯時間和答辯地點

1.答辯工作統一安排,管理嚴格規范。畢業設計(論文)答辯工作,是要求全體畢業學生必須完成的環節,系部統一安排畢業設計(論文)答辯工作,組成答辯組,基本與畢業班個數相當,每個答辯組由組長1名和2~3名教師成員組成,每組配備三名學生進行資料整理服務工作。答辯時間和地點由系部統一安排,答辯組長安排每組學生的具體答辯時間并張貼在答辯室門口,學生按照順利依序答辯。每位學生安排5分鐘時間進行論文簡述,10分鐘回答教師提問,現場評定答辯成績,取各位答辯教師給予成績的平均值。對于一次答辯未通過的學生,答辯組將名單及時向系部匯報,學生論文整改后經指導教師和評閱教師審核通過后,由個人提出再答辯申請,系部審核批準后,統一安排再答辯時間。每位學生只有一次補答辯機會,補答辯未通過的學生需要來年提出申請同下一屆學生一起參加答辯,每位學生必須符合答辯要求并獲得通過方達到畢業要求。

2.深入學生頂崗實習現場完成答辯工作,效果良好。系部根據學生頂崗實習的具體情況,在每年的4~5月份,由系部領導親自帶隊組成答辯工作組深入企業現場,對畢業生進行在工作現場的畢業生設計(論文)答辯工作,這種方式得到企業、學生的一致贊同,加深了學校與企業的相互融合和交流,取得了良好的工作成效。

高職高專學生畢業設計(論文)工作,必須根據時代的發展要求不斷更新變革其方式,筆者認為應該根據學生的自身條件和頂崗實習工作的具體情況,可以由學生選擇畢業前完成的最后一個教學環節的任務形式,如可以完成頂崗實習報告、完成某項目調查研究報告、某生產工藝革新報告、某產品更新換代情況報告等方式,這樣可以與學生完成畢業設計、畢業論文等多種工作任務形式并存,可以給學生更加廣闊的選擇空間,學生根據自身專業特點、興趣愛好、能力優勢和工作條件選擇適合的方式完成工作任務。在畢業設計(論文)答辯方式上也可以采用當面答辯、網上答辯、集體答辯和單獨答辯相結合的方式,推進高職高專學生畢業設計(論文)工作進入一個多種方式共存,多種方法并舉,百花齊放,百家爭鳴,形成以培養學生綜合運用各種知識與技能解決生產實際問題能力為目的的新局面,以解決高職高專學生畢業設計(論文)工作中偏重研究、缺少應用的弊端,真正做到不拘一格、因材施教。

作者簡介:劉風云(1963-),女,河北人,碩士,化學工程系副主任,副教授,研究方向為職業教育、材料工程。

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