“熱門”職務群眾定 北海市人社局大膽探索干部任用新路子

本刊訊（通訊員 徐衛祥） 最近，北海市人力資源和社會保障局開廣西先河，在實名推薦的基礎上，通過民主票決的方式，選出4名正科級領導干部。

據悉，北海市人力資源和社會保障局在本輪政策法規科科長、公務員管理科科長、人力資源市場科科長、調解仲裁管理科科長4個中層領導崗位的任用上，將17名符合《公務員法》和《黨政領導干部選拔任用工作條例》規定的任用條件的同志全部納入推薦名單，由群眾實名推薦出候選人，然后接受群眾的民主票決。對民主票決超過半數的人選，經局黨組研究復核擬任，在局機關及各下屬各單位內公示7天無異議后，確定任職并實行任職試用期制度。據統計，在實名推薦中，有4人分別以90%的高票進入相應崗位的票決程序，并且在票決中都獲得90%以上的贊成票，可謂眾望所歸。

這項具有創新性、改革性的舉措對進一步提高選人用人的公信度和透明度，擴大群眾的知情權、參與權、選擇權和監督權，調動黨員干部的工作積極性具有重要意義。