改革開放、經濟發展使得新時期中學生與以往相比,思想更解放,視野更開闊,興趣更多樣。他們勤于思考,敢于創新,交友廣泛,信息靈通,如果在班級工作中再用“老實”“聽話”來約束他們,用“分數”來拴住他們,用管制、壓服來對待他們,顯然與時代的要求不相符合,也不受中學生的歡迎。因此,班主任必須摒棄“管,卡,壓”那一套傳統僵硬的工作方法,放眼未來,樹立科學育人、情感育人、藝術育人的新觀念,要根據不同的工作內容,在不同的教育場合,靈活更換自己的教師角色,采取多種多樣的教育方法。如向學生傳授知識時做老師,要學而不厭,誨人不倦;與學生交換思想時做朋友,要以理服人,開誠布公;集體活動時做同志,要互相扶持,平等相處;關心同學時做父母,要熱情周到,關懷備至。總之,要熱愛學生,尊重學生的主體地位,重視培養和發揮學生的自我教育、自我管理、自我服務的能力,努力創設良好的環境和條件,讓全班每一個學生的個性都得到發展,素質都得到提高。同時,還要重視加強與任課教師以及學校、社會、家庭的廣泛聯系,使各種教育力量協調一致,形成合力,取得最佳的整體教育效果。
一、以身作則,用嚴父般的愛心教育學生
俗話說,人生最大的敵人是自己,要勝人先勝己。作為班主任要做好一個班級學生的工作,那得先做好自己的工作,也就是說你要以身作則,時時事事做學生的楷模,為人師表,你工作就會有很強的說服力。
二十多年來,我大多擔任班主任工作,對于每一個學生,我要求他們做到的,我必須自己先做到。比如,要學生不遲到這件事,班主任就要堅持按時甚至提早到校。在班主任工作中,不管春夏秋冬,尤其在冬季,我正常都提前半小時到校,有時學生到校還不到一半,我就進班了。這時我就正常在班上一邊組織早讀、打掃衛生等常規工作,一邊了解學生到校情況,對稍遲的一些學生,就不時地了解情況,告訴他遲到的不利因素等,以培養他們養成習慣。學生長期地看我總是那么“準時”,他們也就自覺不遲到了。這是一種習慣的培養,這種嚴格遵守作息時間的良好習慣的養成,對他們的學習以至健康成長有著潛移默化的影響。
當然,班主任的工作也不只是靠行為的影響就能起到作用的,大多還得靠說服教育工作,把行為和語言結合起來才能完美。比如說不少學生值日工作不會做,拖地時一只手拖著拖把從教室這頭跑到那頭,這是不會拖地的表現。這時我就會手把手地教他拖,對抱無所謂態度的學生,我會有分寸地當場進行批評教育,告訴他,這不僅僅是拖地,這是勞動,這是勞動態度的表現。這可以說是一個人的素質修養體現,這就是“大丈夫一屋不掃,何以掃天下”的道理,學生看我對每一件事都這么認真,這么嚴格,在班級常規工作和學習中不馬虎了事,因而班級常規工作做得較為出色,流動紅旗得的次數也比較多,這就是嚴父般的教育效果。
二、平等相處,用朋友般的友情影響學生
大家都知道現在的學生,成熟期大都提前三年左右,他們很懂事,也懂多方面的事,正反方面的事他們都懂,尤其部分學生,他們因種種因素“學壞了”,特別懂得所謂“道上”的事,經常打架斗毆、惹是生非。做這類學生的工作,我可以說用一句兵法“攻心為上”,就是和他們交朋友,跟他們以“朋友”相稱,建立“忘年交”,平時跟這類學生說話,無拘無束、天南海北、古今中外、黑白道上,無所不“吹”。他們看我跟他們如此接近,就把我當做朋友相處,無所顧忌,就會把他們知道的甚至參與的,他們認為很英雄的事跡告訴我。在他們“吹”完光輝行為后,我就找出他們的“英雄業績”的閃光點,給予肯定,同時也指出他們的“英雄行為”的負面影響,告訴他們這樣做的后果以及發展下去的危害性。他們見我分析得有道理,都很佩服,都會爭著講述自己的“英雄過去”以來炫耀自己,讓我評議。在有條件的情況下,我都能耐心地聽完并一一“點評”,久而久之,他們都認為我也是“道上”人,還有不少人認為,我簡直就是跟他們“同道”,甚至成為他們的“老大”。捧出自己一顆慈愛心,學會和學生平等相處,自會收到很好的效果。
三、整和教育,用集體的力量凝聚學生
與課任教師團結是做好班級工作的重要環節,在每屆班主任工作中,我都能和科任老師搞好團結協作關系,發揚團隊精神,集體作戰。可以說使每屆班級工作攻無不克。平時我會利用一切機會了解班級老師上課情況,發現問題立即解決。比如,有的學生在女老師課上會放松自己,甚至和女老師頂撞,到辦公室還強詞奪理,我每當此時都會在了解情況的基礎上,讓學生找到自己的不足之處,然后主動的去跟老師“交換意見”。這樣既教育了學生,又樹立了老師的威信,科任老師不但愿意和我做搭檔,還不斷地向我提供情況,提出建議,對我做好班級工作有很大幫助。
發揮小助手的作用,是做好班級工作不可缺少的力量,每接一班,我都充分實行民主,讓學生選出班組織成員組建成班干隊伍,明確分工,協作工作,可以說各職能部門我能給他們獨立權,去明確宣布只要不違反原則,他們是在代替我的工作。比如,我不在的時候,班長有批假權;值日班干有處理違紀學生的權力等,這樣不但鍛煉了學生的工作能力,也減輕了我的工作壓力。以學生管學生,對班集體良好風氣的形成也有促進作用。
跟家長聯系是做好班級工作不可缺少的因素,我會一學期一到兩次地與家長取得聯系,讓他們知道自己小孩在學校的變化情況,對特殊學生我會隨機地跟家長聯系,以便共同教育,共同促進學生的成長。如在家長的交談中,我能對每個學生的優缺點進行評價,即使表現很差、成績也差的學生,我也會找出他的閃光點,給予表揚并委婉地指出不足,讓每個家長都能看到自己子女的“希望”,這樣家長在教育子女的時候就會用他們的優點進行鼓勵,這對班級工作很有幫助。
當然,班主任角色的行為模式還涉及班主任良好的儀表、健康的語言、成功的教學等許多方面,還有待于從不同的角度作不同的分析研究。但我們有理由相信,如果班主任真正做到嚴慈共濟,班級工作就一定會日臻科學和完善,教育學生定會收到潤物細無聲的效果。
(靖江市靖城中學)