農村高中教師曬工資

我在一所農村高中擔任語文教師，兼班主任。現把我的收入曬一曬:(南方某經濟欠發達地區一中學教師文莉“曬”文，見《南方周末》)

1. 每月按時打進存折的工資:1270元(扣除社保之類的純收入);2.每月學校所發補貼(課時補助和班主任工作補助):100-150元;3.每月補課收入:約200元(周六補課，一節課勞務費14元);4.每月落班收入:約50元(早讀落班，七點半到班上看學生早讀，一次2元);5.監考改卷收入:60元(每兩個月一次大型考試，監考一堂10元，一個老師要監考4堂;改一千多份試卷20元)。總計月收入約1600元，周邊的小學、初中教師很羨慕我們，因為他們只有工資，幾乎沒有額外的補貼。逢年過節，有獎金發:1.三八節50元(僅限女老師);2.五一節100元;3.開學“開門紅”200元;4.教師節350元;5.中秋節150元;6.國慶節100元;7.年終獎900元。

全年合約1850元。這一千多的獎金讓我們很滿足，看看周邊的小學老師，一年下來最多可領到一兩百元，因為他們學校沒有一點“創收”，我們還有“豐厚”的補課費。除此，還有第13個月的工資1270元(每個老師都有)。這些收入可以讓我在農村生活得游刃有余，前提是不亂花、不買房、不生大病。對此，我已經比較滿意，但身邊很多老師都怨言頗多，因為他們要在城里買房。