勇攀事業高峰 追求卓越創新——中國醫院管理突出貢獻獎獲得者陳安民

■ 郝秀蘭 閆 明

陳安民，華中科技大學黨委常委，華中科技大學同濟醫學院附屬同濟醫院黨委書記、院長，華中科技大學同濟醫學院第二臨床學院院長。教授、主任醫師、博士生導師，博士學位，1993～1995年曾在奧地利Innsbruck大學骨外科進行博士后研究。

現任中國醫師協會理事、中國醫院協會理事、湖北省醫院協會副主委、中華骨科學會委員、湖北省創傷外科學會主委、湖北省脊柱脊髓損傷學會副主委、湖北省骨科學會副主委、《中華醫學雜志》編委、《骨科》雜志主編、《中華創傷雜志》編委、《中德臨床腫瘤學雜志》副主編等學術職務。

陳安民教授從事臨床醫療和教學工作27年，在醫學科學領域做出了突出貢獻，先后主持完成國家及省部級課題12項，8次獲得中華醫學會、湖北省政府等頒發的科技成果獎，5項科研成果通過省部級鑒定，其中3項達到國際先進水平。獲國家發明專利2項，發表學術論文129篇，主編《脊柱外科手術圖譜》，參編《矯形器的應用》、《外科基本技術》等4部專著，全國統編教材1部。在國內率先開展了“駝背畸形矯正”、“植入體治療骨腫瘤、骨結核”等一系列新技術，接診病人近10萬人次，完成手術4千余臺。

在醫院管理上，陳安民院長銳意改革，不斷創新，追求卓越。先后主持實施了以全成本核算為核心的經濟管理改革；以科主任負責制為核心的干部管理制度改革；以學科建設、人才培養、科技進步為核心的創新學科與人才機制建設；以依法治院、文化建院為核心的醫院制度文化建設；以“人人崗位責任制”為核心的人事管理改革。近年來，創新性地開展了醫院的績效管理改革，在國內率先開展了一系列適用性、卓有成效的績效管理舉措等等。這些改革和創新，極大地促進了同濟醫院的科學發展和醫療服務能力的全面提高，鑄就了同濟醫院十年發展的輝煌。醫院近5年來先后被授予全國衛生系統先進集體、衛生部“行業作風建設先進集體”、衛生部“文化建設先進集體”、全國精神文明建設先進單位、全國文明單位和全國五一勞動獎狀單位等榮譽稱號。醫院的綜合實力位居國內綜合性大醫院的前列。

近年來，陳安民同志先后被國務院學位辦、衛生部、科技部授予“有突出貢獻的博士”、“有突出貢獻的中青年專家”、“國務院政府特殊津貼獲得者”稱號，2001年，被教育部授予“全國優秀教育工作者”稱號。2002年被中國醫院協會評為全國“百名優秀院長”，2003年榮獲中國醫院協會“醫院管理突出貢獻獎”。2006年被全國總工會授予全國五一勞動獎章。2010年榮獲“全國勞動模范”光榮稱號。