云南省教育廳關(guān)于印發(fā)《云南省中小學(xué)名校(園)長評選辦法》的通知等

云南省教育廳關(guān)于印發(fā)《云南省中小學(xué)名校(園)長評選辦法》的通知

各州、市教育局：

為培養(yǎng)造就一支具有現(xiàn)代教育理念和現(xiàn)代教育管理水平的高素質(zhì)中小學(xué)校校(園)長隊(duì)伍，我廳擬定了《云南省中小學(xué)名校(園)長評選辦法(試行)》。現(xiàn)印發(fā)給你們。請按文件要求于2010年4月16日前將推薦候選人報省教育廳師范教育處。過期作放棄處理。

聯(lián)系人：楊建坤、白瑩潔

電話：(傳真)0871—5141663

郵箱：yangjiankun01@163.com，Shifanehu2010@126.com

附件：1 云南省中小學(xué)名校(園)長評選辦法(試行)

2 云南省中小學(xué)名校長名額分配表(略)

3 云南省中小學(xué)名校長推薦表(略)

4 云南省中小學(xué)名校長年度考核表(略)

云南省中小學(xué)名校(園)長評選辦法(試行)

為實(shí)施云南省提升中小學(xué)教師隊(duì)伍素質(zhì)的“5122”工程，全面貫徹黨的教育方針，推動教育的均衡發(fā)展和教育公平，培養(yǎng)和造就一支名校長隊(duì)伍，以適應(yīng)基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展以及現(xiàn)代教育的需要，促進(jìn)我省教育教學(xué)質(zhì)量的全面提高，制定本辦法。

第一條總體目標(biāo)

名校長具有現(xiàn)代教育理念和創(chuàng)新精神，管理能力強(qiáng)，教學(xué)理論扎實(shí)，科研能力較強(qiáng)，具有現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用能力，教學(xué)成績突出；所在學(xué)校辦學(xué)有特色，在全省具有示范性，在全國具有影響力。

通過評選名校長，打造一支名校(園)長隊(duì)伍，充分發(fā)揮名校長在全省基礎(chǔ)教育改革與學(xué)校管理上的思想引領(lǐng)、行為示范、幫扶弱校的作用，提高我省中小學(xué)校(園)長的整體領(lǐng)導(dǎo)能力與管理水平，推動基礎(chǔ)教育均衡化發(fā)展以及教育教學(xué)質(zhì)量的全面提高。

第二條評選范圍

幼兒園、普通中小學(xué)、特殊學(xué)校、職業(yè)中學(xué)。

第三條評選條件

(一)思想政治和道德作風(fēng)建設(shè)

1 擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)。熱愛社會主義，努力學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，忠誠于人民的教育事業(yè)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針。

2 品德高尚、公正廉潔、作風(fēng)民主、團(tuán)結(jié)協(xié)作，深受廣大教職工、學(xué)生和家長的信任，學(xué)校形成相互尊重、團(tuán)結(jié)向上、和諧共處的人文氛圍。

(二)教育理念和管理教研水平

1 以人為本，教真育愛，有現(xiàn)代教育理念，辦學(xué)思路清晰。辦學(xué)目標(biāo)明確，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感，有強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識、競爭意識和開拓進(jìn)取精神。

2 依法治校，辦學(xué)行為規(guī)范，辦學(xué)實(shí)績突出，學(xué)校在全省有示范性和影響力，受到過省級教育行政部門以上表彰。

3 注重學(xué)習(xí)、實(shí)踐現(xiàn)代教育管理理論，有堅(jiān)實(shí)的教育理論、管理理論和學(xué)科專業(yè)知識及教育技術(shù)知識，組織管理能力較強(qiáng)。

4 堅(jiān)持深入教學(xué)一線聽課、兼課或開辦講座，參加教學(xué)研究活動。在學(xué)科教學(xué)領(lǐng)域具有指導(dǎo)和幫助青年教師提高業(yè)務(wù)水平的能力，指導(dǎo)和培養(yǎng)的青年教師至少有2人獲得省級以上教學(xué)、科研獎。

5 有較高的學(xué)術(shù)水平和科研能力，注重學(xué)校管理和教學(xué)研究，主持省級以上教育科研課題并結(jié)題。在省級以上(含省級)公開刊物獨(dú)立發(fā)表教育管理或教學(xué)方面學(xué)術(shù)論文不少于3篇(含省級以上出版社出版的論文集。)，或正式出版過的教育管理著作。

(三)基本條件

1 具有校長任職資格證書，任正職時間累計(jì)5年以上，中學(xué)(中等職業(yè)中學(xué)校)校長具有本科及以上學(xué)歷，小學(xué)校長具備專科及以上學(xué)歷。

2 近3年學(xué)校年度工作考核(或校長個人年度考核)成績均為優(yōu)秀級。民意測評同意推薦率達(dá)到80％以上。

3 近3年在任職學(xué)校或在本人管理權(quán)限范圍內(nèi)沒有發(fā)生嚴(yán)重的違規(guī)招生、亂收費(fèi)事件、重大安全責(zé)任事故、師生重大違紀(jì)或違法犯罪案件。

4 男性年齡不超過55周歲，女性年齡不超過50周歲，身體健康。所在學(xué)校有較高知名度者，年齡可適當(dāng)放寬。

5 參加過省級以上(含省級)的校長培訓(xùn)，并取得相應(yīng)培訓(xùn)證書。

第四條評選原則與程序

(一)評選原則

評選堅(jiān)持實(shí)事求是、自主申報、民主推薦、公平競爭、公開選拔的原則。

(二)評選程序

1 推薦。凡符合名校長評選條件的，均可向所在縣(市、區(qū))教育局申請，縣(市、區(qū))教育局嚴(yán)格按照申報條件充分考慮申報人的思想政治、道德作風(fēng)、辦學(xué)實(shí)績和學(xué)校的知名度，自下而上向州市教育局推薦，在推薦時要關(guān)注轉(zhuǎn)變薄弱學(xué)校工作成效顯著的校長。省屬學(xué)校由學(xué)校直接向省教育廳推薦。

2 初審。各州市教育局組織專家、校長、教師代表和教育行政部門人員組成評選委員會對推薦上報的學(xué)校校長進(jìn)行考核；省屬中小學(xué)、中專學(xué)校由教育主管部門按分配的指標(biāo)，組織專家、校長、教師代表等對推薦上報的評選對象進(jìn)行考核和選拔。

3 終審。省教育廳組織專家組對各州市上報推薦人選進(jìn)行最終審核，確定全省名校長人選，通過網(wǎng)絡(luò)和報刊予以公示。無異議者，由省教育廳發(fā)文授予稱號、頒發(fā)證書。

第五條職責(zé)

評選出的名校長要發(fā)揮自身的示范性作用，承擔(dān)一定的職責(zé)和義務(wù)：

(一)遵守科研課題經(jīng)費(fèi)管理相關(guān)規(guī)定，確保經(jīng)費(fèi)使用廉潔高效。

(二)積極發(fā)揮傳幫帶作用，參與各級教育行政部門組織的校長培養(yǎng)和培訓(xùn)工作。

(三)任職期內(nèi)，至少召開或參加5次縣級以上(含縣級)的教育管理專題講座或論壇，堅(jiān)持幫扶當(dāng)?shù)?-3所薄弱學(xué)校，提高幫扶對象的教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)水平。

(四)積極承擔(dān)教育教學(xué)理論和課程改革研究，主持并參與各級尤其是縣級研究課題或校本課程開發(fā)，并認(rèn)真組織校本培訓(xùn)工作，在實(shí)踐中幫助提高參與項(xiàng)目的校長及相關(guān)人員的科研能力和教研水平，提升有關(guān)學(xué)校校長的科研層次和組織校本研修的能力。

(五)主動承擔(dān)教師培訓(xùn)任務(wù)，探索新形勢下教師繼續(xù)教育工作的新任務(wù)、新要求。主動承擔(dān)教師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)安排的培訓(xùn)課程，按有關(guān)要求完成教師培訓(xùn)任務(wù)；開發(fā)地方教師培訓(xùn)課程及課程資源，并積極開展教師培訓(xùn)工作；在教師繼續(xù)教育過程中了解教師對于培訓(xùn)的需求，探索符合我省教師需要的教師培訓(xùn)課程與資源。

(六)進(jìn)一步提高所在學(xué)校的辦學(xué)水平，在形成辦學(xué)特色和培養(yǎng)后備干部等方面作出突出貢獻(xiàn)。

第六條管理與考核

(一)云南省教育廳成立云南省中小學(xué)名校長評審領(lǐng)導(dǎo)小組，由分管師范教育的副廳長擔(dān)任組長，師范教育處、人事處、基礎(chǔ)教育處、職成教處、民族教育處、監(jiān)察室、德育處、教科院、省中小學(xué)教師繼續(xù)教育中心等有關(guān)部門的主要負(fù)責(zé)人為成員，對名校長的培養(yǎng)和管理進(jìn)行指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、檢查和監(jiān)督。評審辦公室設(shè)在省教育廳師范教育處。

(二)云南省名校長稱號每屆保持5年，實(shí)行動態(tài)管理。從第6年起，自動取消所獲稱號及相應(yīng)待遇。如符合條件，可繼續(xù)申請參加新一屆名校長的評選。

(三)省級名校長的日常管理和考核工作由各州市教育行政部門負(fù)責(zé)，并按學(xué)年建好管理檔案；各縣(市、區(qū))教育行政部門對所屬學(xué)校進(jìn)行年度考核，并填寫考核鑒定。

(四)年度考核合格的名校長，每人每年享受省級名校長津貼2000元，由所在單位發(fā)放；具有優(yōu)先推薦為特級教師資格；優(yōu)先晉升高一級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格。

名校長有下列情形之一者，取消其稱號：

1 任期內(nèi)有違紀(jì)行為，違反《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》的。

2 不履行崗位職責(zé)或年度考核不合格的。

3 任期內(nèi)調(diào)離校長崗位的。

4 有學(xué)術(shù)不端行為的。

5 發(fā)生嚴(yán)重的違規(guī)招生、亂收費(fèi)事件、違反教育減負(fù)政策、重大安全責(zé)任事故、師生重大違紀(jì)或違法犯罪案件的。

第七條附則

本辦法自2010年3月1日起施行。