淺論加強(qiáng)對高校基層行政工作人員的人本關(guān)懷

摘 要:隨著高等教育的發(fā)展，高校基層行政工作變得更加重要，更加紛繁復(fù)雜，基層行政工作人員的負(fù)荷也越來越重，但同時他們的生存狀態(tài)卻沒有任何改觀。本文從基層行政工作人員的生存現(xiàn)狀出發(fā)，分析了高校基層行政工作人員生存環(huán)境缺失人本關(guān)懷的原因及對策，提出了加強(qiáng)對高校基層行政工作人員人本關(guān)懷的重要性。

關(guān)鍵詞:高校;基層行政工作人員;人本關(guān)懷

中圖分類號:G46文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號:1002—2589(2009)30—0262—02

作為一個社會組織，高等學(xué)校的兩大基本組成群體就是教師和行政工作人員。近年來，隨著民主辦學(xué)的理念不斷深入，教師和學(xué)生的主體地位不斷得到強(qiáng)化，高校教師的地位逐年飆升。與此同時，同處在高校里的基層行政工作人員并沒有像教師一樣受到應(yīng)有的重視，而是在人本關(guān)懷缺失的環(huán)境中掙扎徘徊。

一、高校基層行政工作人員生存環(huán)境缺少人本關(guān)懷的現(xiàn)狀

近年來，隨著全國各高等學(xué)校教育規(guī)模不斷擴(kuò)大，高等學(xué)校教育形式發(fā)生巨大改變。擴(kuò)招使得在校大學(xué)生數(shù)量逐年增加，院系基層行政工作人員的工作負(fù)荷不斷加重，行政人員隊伍也隨之?dāng)U大。所謂高校基層行政工作人員具體包括:我國教育部所屬的普通高等院校中從事與教學(xué)管理、科研管理、學(xué)科建設(shè)、師資隊伍管理、學(xué)生管理的校、院機(jī)關(guān)工作人員(不包含教師、后勤工作與管理人員)，他們在高等學(xué)校院系管理工作的第一線，承擔(dān)著調(diào)查研究、信息傳遞、溝通協(xié)調(diào)、應(yīng)急處理等等繁瑣冗雜的工作任務(wù)，是高校行政管理工作的組織者，對行政組織的正常運(yùn)行有直接的決定作用。……