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提薪

2009-05-22 11:31:14
教書育人·教師新概念 2009年3期
關鍵詞:教育教師

梁 好

錢不是萬能的,但沒有錢卻是萬萬不能的。教師是項崇高的職業,負載著耀眼的光環,被視為人類文明的工程師。但是崇高也要生活,也要有足夠的資本生存。教育質量的提高首先應提高教師收入,值得慶幸的是國家沒有忘記我們教師,教育的春天在這個寒冷的冬季里已經提前到來。

還記得那天早晨,天氣異常寒冷,強烈的冷空氣侵襲著我們這個皖北小鎮。辦公室里如冰窖一般。不過對于我們而言,這已經是司空見慣的天氣了。從地域分布來講,我們地處中原腹地,雖不及北方嚴寒,但卻沒有任何取暖設備,因而無論是北方南方的來客總會認為我們是全中國冬天最冷的地方。然而,就是在這個寒冷冬日的早晨,到校的每位教師的臉上卻綻放著迷入的笑容,走進辦公室的第一句話便是:“知道嗎?要漲工資了。”

是呀!要漲工資了,這是溫家寶總理主持的國務院常務會議上所做的決定,這是《義務教育法》早就明確規定的有關教師待遇的條款,這也是教師們無數次議論的話題。

工資,的確該漲了,十年前剛畢業時我的工資是五百多元,在那個農村勞動力尚未外流的時代,五百元算得上是高工資了。每每回鄉,總會被鄉親們團團圍著,并報之無以言表的羨慕與贊嘆,而我亦以自己所選擇的職業無比自豪,事實上,那時教師的確是項既風光又體面的工作。然而十年過去了,物是人非,時代在進步,社會在發展,而我的工資也翻了,由原先的五百元首次突破了千元。但是這時的一千元早已失卻了往日的光彩,在鄉親的眼里已經不值一提,甚至有些少得可憐。也難怪,對于現在的鄉親們來講,他們農忙在家種田,閑時出外打工賺錢,隨便到哪家工廠,月工資至少也得給小兩千,年終結算他們的收入遠遠超過我們。俗話說財大氣粗,有了錢自然就有幾分底氣,對于我這一個月千把元的薪水,小視便是情理之中的事情了。

工資收入失去了優勢,教師的光彩漸變暗淡,這嚴重地影響了師者的尊嚴。有人說人的社會地位始終是與其經濟地位相互聯系的,收入處于社會底層的教師斷然不會有人去重視,尊師重教也將成為一句假話空話,這著實不假。曾經聽到一位學生家長與其兒子談天時,說過這樣的一句話:“你一定要好好學習,將來做個醫生、工程師或者當大官、大老板,要不然只有當教師的料。每月的工資少得可憐,還得受領導管制,成天受學生的氣。”聽到這句話的時候,我的心里很不是滋味,原來現在的教師已經淪落到如此地步,竟然成了家長反面教育孩子的材料。其實話說回來,家長的話也沒錯,在以創造經濟財富為指標的經濟社會,一個人的人生價值是與金錢掛鉤的,教師的人生價值幾何?似乎與那微薄的工資是相等量的。現如今的學生越來越難教育,出現的問題越來越多,越來越不尊敬師長,是不是與教師的社會地位有關,是不是與教師的經濟收入有聯系,我想這是不言而喻的。如果學生都看不起自己的教師,那么教師的教育在他們的心目中到底有多少份量便不得而知了。

錢不是萬能的,但沒有錢卻是萬萬不能的。教師是項崇高的職業,負載著耀眼的光環,被視為人類文明的工程師。但是崇高也要生活,也要有足夠的資本生存。教育質量的提高首先應提高教師收入,值得慶幸的是國家沒有忘記我們教師,教育的春天在這個寒冷的冬季里已經提前到來。

提薪。如冬日里的一縷暖陽,照耀著人心,但愿也能掃除陰霾,照亮教育這片廣闊的場地。

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