崔曉紅
最近在讀兩本書:一本是《美國怎么了?》,另一本是《中國怎么辦?》。自2008年下半年金融危機爆發以來,全世界都在發問。
今天,我們的問題是:金融危機了,中國的企業怎么辦?尋找這樣的答案比較難,于是各路專家紛紛研討,為企業過冬、突圍,開出各色藥方。
然而,企業突圍,沒有一定之規。
本期我們選取了一批具有代表性的企業,作為案例剖析,以期給寒冬中的中國企業一些啟發和幫助。它們或是毫發無損的大國企,或是積極應對的民營企業,或是起死回生的中小企業。截至目前,它們都還活得不錯。當然,它們是否已安然渡過危機?現在定論,為時尚早。但至少,它們可以稱得上是“有想法的企業”和“懂活法的企業”。
有人說,危機是企業崛起的最好機會,因為危機是市場格局大變動的時期,變動才會給后來者帶來機會。在穩定期,行業的巨頭們把持著市場,這種格局很難打破。但在危機中,正如大蕭條時期的經濟學家熊彼特所強調的,經濟衰退會令資源重新分配,流向“有想法的企業”,為企業提供巨大的戰略發展機會。
金融危機對不同的企業影響不一,因而,企業的應對招數也不盡相同。小企業更多面臨的是生存壓力,需要找到明確的市場定位和行之有效的商業模式,在危機中存活下來,是最為重要的;對大企業而言,面臨的更多的是發展的壓力,應該冷靜思考,找到戰略突圍的方向,同時要加強風險管控能力,防止意外的風險襲擊給企業造成重大的損失。
在所有企業當中,應該說,國有企業的日子是最好過的。這不是因為它們有超凡的突圍能力,而是因為它們有強大的后盾。每每遇到難題,只要伸手,就可以輕輕松松從“大家長”那里獲得撥款。但是,靠國家撥款,靠納稅人輸血,這顯然不是被寄予厚望的國有企業應有的生存之道。國有企業畢竟是參與市場優勝劣汰游戲的經濟體,而不是寄生蟲。歲末年初,國家出臺了十大產業振興規劃,有意對重要產業進行重組。值得一提的是,如果不是市場意義上的重組,而是強行“拉郎配”式的組合,這樣的重組是沒有價值的,企業的市場競爭力也不會有實質性提高。國家不妨趁此機會,放手讓國有企業一搏,行的留下來,不行的淘汰。
國有企業也有做得不錯的,比如中糧集團。無論市場起落,中糧投資都堅守公司既定的“投資軍規”,公司因此免受沖擊。中糧的做法提醒所有的企業:風險管理不是一句空話。
說到民營企業,不得不提聯想。柳傳志的再度出山,讓我們感受到了聯想所面臨的嚴峻形勢。曾經成功化解聯想歷次危機的老將,能否再次帶領聯想突圍?柳傳志本人信心滿滿。
活得最艱難的當屬中小企業。它們沒有后臺,沒有充裕的資金流。出口型企業靠訂單吃飯。外需不振,訂單沒有了,很多企業只能關門歇業。出口轉內銷,說起來容易,做起來不易。一來,內需市場本身就不振;再者,習慣“出海捕魚”的企業很難適應國內市場的打法。
中小企業也有優勢,船小好掉頭。實在艱難的話,不妨先進港歇歇腳,等到環境好轉后再重新出征。但從宏觀來看,這不是好法子,畢竟中小企業是解決就業的主力軍。因此,國家應盡快出臺相關扶持措施,幫中小企業一把。
每一次經濟危機或金融危機,對企業都是一次嚴峻的考驗:一部分企業會倒下去,一部分會勉強生存下來,但也有一部分能以此為契機獲得高速成長。這一次金融危機也不會例外。
水無常勢,兵無定法;八仙過海,各顯神通吧。我們期待有一批中國企業在這次金融危機中崛起。