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《人為什么活著：稻盛和夫的哲學(xué)》

稻盛和夫

他，是日本的“經(jīng)營(yíng)四圣”之一

他，一人創(chuàng)建了兩家“世界500強(qiáng)”企業(yè)

他，締造了京瓷40余年從未虧損的奇跡

《IT經(jīng)理世界》雜志社執(zhí)行總編/張 鵬

清華大學(xué)中國(guó)企業(yè)家思想研究中心主任/王育琨

傾情推薦

作者簡(jiǎn)介：

稻盛和夫，1932年出生于日本鹿兒島市，1955年畢業(yè)于鹿兒島大學(xué)應(yīng)用化學(xué)專業(yè)。他與松下幸之助(松下公司)、盛田昭夫(索尼公司)、本田宗一郎(本田公司)并稱為日本“經(jīng)營(yíng)四圣”，他也是“四圣”中目前惟一健在的一位。他一人創(chuàng)建了兩家世界500強(qiáng)企業(yè)——京都陶瓷株式會(huì)社(京瓷)和日本第二電電株式會(huì)社(KDDI)。前者在精密陶瓷零部件、電子元件、半導(dǎo)體零件、光學(xué)器材、通信終端設(shè)備、數(shù)碼信息處理設(shè)備、環(huán)保能源設(shè)備等領(lǐng)域是屈指可數(shù)的綜合性跨國(guó)高新技術(shù)企業(yè)；后者為日本第二大電話公司，也是日本第一家從事電話服務(wù)的民營(yíng)企業(yè)。稻盛和夫現(xiàn)任京瓷和第二電電名譽(yù)會(huì)長(zhǎng)。

內(nèi)容簡(jiǎn)介：

本書是日本“經(jīng)營(yíng)四圣”之一、京瓷集團(tuán)創(chuàng)始人稻盛和夫先生思想的總結(jié)與精華。全書共三部分二十一章，作者用淺顯易懂的語言，從宇宙、心智、欲望、人類的本性、人生的考驗(yàn)、苦惱與憎恨、共生與競(jìng)爭(zhēng)等多個(gè)維度深入探討了“人為什么活著”這一哲學(xué)基本命題，并由此展現(xiàn)了作者深刻的人生與經(jīng)營(yíng)智慧，揭示了企業(yè)永續(xù)經(jīng)營(yíng)、基業(yè)長(zhǎng)青的奧秘所在。本書是寫給每一位中國(guó)企業(yè)家的心靈讀本，是企業(yè)家的人生與經(jīng)營(yíng)指導(dǎo)書。

《塞氏企業(yè)傳奇：最不同尋常的成功企業(yè)的故事》

里卡多·塞姆勒

IBM、通用汽車、福特、雀巢、固特異、

西門子、奔馳等知名企業(yè)的榜樣

全球銷售超過100萬冊(cè)

以16種語言在全球發(fā)售

當(dāng)代最知名的管理大師查爾斯·漢迪

領(lǐng)導(dǎo)力大師沃倫·本尼斯

鼎立推薦

作者簡(jiǎn)介：

誰是里卡多·塞姆勒?

搖滾樂愛好者、企業(yè)家、創(chuàng)新者、向腐敗說不的人、暢銷書作家……

他是世界經(jīng)濟(jì)論壇遴選出的“全球未來領(lǐng)袖”；

他構(gòu)建了一個(gè)“烏托邦”式的組織；

他讓企業(yè)在5年內(nèi)的銷售額增長(zhǎng)了5倍；

他的處女作《扭轉(zhuǎn)局面》連續(xù)上榜200個(gè)星期，成為巴西非小說類最暢銷的書；

他被民眾票選為“巴西年度領(lǐng)袖”。

內(nèi)容簡(jiǎn)介：

有這樣一家企業(yè)

它是一家制造上千種產(chǎn)品的大型跨國(guó)企業(yè)；

它實(shí)現(xiàn)了年均27.5％的增長(zhǎng)；

它是IBM、通用汽車、福特、西門子的榜樣；

它是人們最愿意加入的組織。

在這個(gè)企業(yè)里

你的工資自己定；

你想什么時(shí)候上班什么時(shí)候去；

你可以在會(huì)議室舉辦生日聚會(huì)；

你可以為了思考和創(chuàng)新給自己放個(gè)假；

你可以自由地查看公司的賬簿；

你可以利用公司的資助自立門戶。

……

這就是塞姆勒和他的塞式企業(yè)從來沒有一家企業(yè)，展現(xiàn)了對(duì)員工如此高度的誠(chéng)信。從沒有一個(gè)企業(yè)家，如此自由地讓員工自己管理自己的企業(yè)，從來沒有一本企業(yè)傳記書籍，呈現(xiàn)了如此開闊的胸襟。

作者里卡多·塞姆勒——巴西塞氏企業(yè)的CEO，他繼承了家族企業(yè)，但卻以特立獨(dú)行的方式管理著自己的企業(yè)，該企業(yè)真正做到了“勞資共治”。

本書描繪了塞穆勒成長(zhǎng)的故事，以及塞氏企業(yè)的發(fā)展歷史。全面而細(xì)膩地呈現(xiàn)了塞氏企業(yè)在經(jīng)歷兼并、收購(gòu)、競(jìng)爭(zhēng)、改革、經(jīng)濟(jì)不景氣、國(guó)家經(jīng)濟(jì)政策混亂的不同情況下，如何經(jīng)營(yíng)、如何管理，也向世人揭示了塞氏企業(yè)是如何以其特立獨(dú)行的方式使企業(yè)生產(chǎn)力提高近七倍，利潤(rùn)上升五倍，成為世界上發(fā)展最快、員工離職率最低的企業(yè)之一。