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思科:危機下的變革

2009-01-01 00:00:00童妮燕
互聯網周刊 2009年5期

從“思科中國”到“中國思科”,它試圖實現中國市場更成功的本土化,然而面對“?!迸c“機”,思科是否還能像那個曾經的勇士一樣,一步一個腳印走向未來?

“從思科中國到中國思科,這是思科在2009年以及未來在華發展的主旋律?!彼伎浦袊麻L兼首席執行官Jim Sherriff坦承。

2009年1月13日,思科戰略媒體溝通會上,Sherriff神采奕奕,他宣布了思科公司針對中國市場160億美元投資的具體流向——通過專注于“激勵創新、合作共贏、領導力培養”三大支柱,從而實現從“思科中國”到“中國思科”的轉型。

“中國思科”的提法首次正式出臺,意味深長。此中,不難看出思科對中國市場的重視和給予的殷殷厚望?!拔椰F在的最大挑戰就是轉型和調整,我們寄很大的希望于中國市場?!泵鎸τ浾吆兔襟w,Sherriff直言不諱。

我們不難看出,在調整和轉型的背后,思科所面臨的是一份并讓人并不輕松的財報。

根據思科最新發布的2009財年第二季度財報,截止2009年1月24日,思科凈營收為91億美元,較上年同期的98億美元下降7.5%;按照美國通用會計準則,凈利潤為15億美元,較上年同期的21億美元下降27%。

經濟危機的寒風不可避免地吹向思科,思科面臨危機昭然可見。據業內人士透露,這可能是思科自成立25年來,遭受到的最嚴重的危機。

危機當前,或變革,或覆亡。思科自然是選擇前者。

從“思科中國”到“中國思科”

“思科要成為中國轉型的一分子,要完全融入中國的本土?!闭劦健爸袊伎啤钡霓D型, Sherriff如是說。

在這次“中國思科”的轉型計劃中,思科將針對中國市場開發產品、制造產品。而這次戰略轉型的一個重點,就是強調思科各個職能部門的整合性。未來思科中國的組織架構將采用“虛擬總部”運作模式,研發、生產、銷售和市場,分別向“虛擬總部”直接匯報。

“對我而言,2009年最有挑戰的就是思科中國的轉型?!?Sherriff提到的“轉型”是思科目前組織架構以及在華戰略的轉變。同時他指出,所謂的“轉型”也是思科中國根據中國市場變化的獨特策略,并非全球戰略部分。在思科全球的其他市場,各個部門仍然是按照職能和業務進行劃分。 “我給你舉個例子,以前,思科中國1200名研發人員只針對全球市場進行產品研發,經過組織架構的調整之后,這些人將與中國市場的銷售進行密切配合,并針對中國市場進行產品研發?!?/p>

上海交大IT培訓師周炯認為,思科中國“虛擬總部”的設置可能是從IBM借鑒而來?!癐BM是目前受金融危機影響最小的公司,因為IBM把內部崗位盡可能地轉移到了第三世界,這樣,公司總部職能已經非常淡化了。這樣做的好處,首先是強調本土化業務,同時又能增加對市場變化的適應能力。”

不過,同時,一些業內人士表示質疑,認為思科此次結構重組,從原先的垂直匯報轉進加強橫向溝通,只是形式上的改變,不過是換湯不換藥,其希望加強中國區“虛擬總部”的功能難以如愿。

事實上,一開始,思科是一家具有非常濃重美國色彩的公司。而后來,思科更多的向一家全球化的企業演進,尤其在過去五年中,全球化進程明顯加速了,“談到美國特色,主要是說管理團隊都是美國的人員,同時我們的產品首先是在美國市場發布,然后再向其他市場推廣。研發也是在美國做的?!盨herriff解釋說,在這個進程中,中國扮演著非常重要的角色。

周炯認為,一個外資企業在國內的發展,總是走著類似的道路:中央集權一本土化一中央集權一本土化。這是一個循環的過程,只是各個階段的表現形式不同而已。在跨國公司與當地政府的關系問題上,他認為,一方面,跨國公司對本土公司獲利希冀很大;另一方面,本土政府經常試圖用市場換技術,帶動經濟的發展,互利共贏。不過同時,兩者也存在利益上的博弈。從這個方面說,“本土化和全球化是一對永恒的矛盾,也是一個循環的發展過程”。在跨國公司的本土化方面,思科還應更多的向IBM、惠普學習。

盡管外界質疑聲眾,“中國思科”內部卻對此表示沉默。轉型勢不可當。思科更愿意埋下頭去,切切實實用行動證明自己的決策。

“其實在我們拓展業務時,遇到的最關鍵的問題就是培養領導型的人才。我們認為目前最大的挑戰,就是要建立適當的流程,去培育一些杰出的領導人才。” Sherriff表示,基于此,思科中國需要強大的本土管理團隊,需要制定本土化的遠景與戰略,以及滿足中國企業需求的本土化產品。

為了深化本土化的目標,思科希望通過激勵創新、合作共贏和領導力培養三個“轉型支柱”來實現該計劃。其中,激勵創新主要針對產品、領導力模式和商業模式;合作共贏則以與發改委、教育部、商務部簽署合作的教育、醫療等多方面合作備忘錄,以及研發下一代互聯網技術、共建綠色實驗室為主;在領導力培養方面,思科則計劃在未來5年內,再建立300所思科網絡技術學院,使中國的思科學院總數達到500所。

Sherriff表示,完成“中國思科”的轉型最重要的是思科與中國社會體制、文化的緊密聯系,“我們最重要的一點是,希望在中國客戶和業界眼里,思科能夠被認為是一家真正值得引以為豪的公司。我們希望思科能夠被中國人民認為是與中國享有共同的價值觀,與中國擁有共同的夢想,對中國的成功作出了貢獻的一家公司。如果我們能夠實現這樣的目標,那我相信思科一定能夠在行業中獨占鰲頭。”

思科危機

是的,對于目前的思科,中國市場確實“無與倫比”的重要。所以,在思科中國重磅出擊的轉型和重組背后,必然隱藏著思科領導者濃重的憂患意識?!案F則思變?!敝袊耪Z的諄諄告誡,全今令人驚醒。

好在,思科的領導者似乎也從不懼于展露危機。Market Watch就在2月5日的評論中透露,網絡巨頭思科在周三的盈利研討會上讓世人大吃一驚,思科系統首席執行官錢伯斯(JohnChambers)向投資者通報了后者顯然希望聽到卻又害怕聽到的消息。思科(股票代碼:CSCO)預計他們第二財季的營收將較之前一財年同期下滑15%至20%。華爾街分析師們之前的普遍預計還沒有這么糟糕,他們認為思科第二財季的營收將下滑不足10%——思科和錢伯斯的坦誠確實令人驚訝。

“這不能不說是一股清新的空氣。投資者是愿意聽到實話的,卻又無法接受實話。不過,長期角度說來,這是一件好事,至少他們現在知道了自己面對的是怎樣的情況。”評論中這樣說道。確實,察覺危機、承認危機便是走出危機的第一步。

但財報數字只是表面上的危機,事實上,當思科此次重組消息甫一宣布,外界對其遭遇危機的猜測便紛紛而來。

針對財報的下滑,結合之前,思科在一直占據絕對優勢地位的網絡設備市場,不斷遭到來自阿爾卡特朗訊和華為等后起之秀的蠶食,變得被動挨打,有人開始質疑其公司內部管理出現問題。

2月11日,思科又發表聲明稱,公司將出售40億美元債券,除了用于償還本月到期的5億美元的浮動利率債券外,銷售所得還將用于公司日常的運營費用。盡管Sherrif在公開場合表示,思科資產負債表處于非常好的狀態,目前擁有270億美元的現金,完全有足夠力量度過經濟寒冬,但其出售債券的舉動,還是很快引發業內人士紛紛對其現金流枯竭的質疑。

一波未平,一波又起。就在前不久,思科公司還宣布,將在未來幾個月內推出一項可能撼動整個科技業、讓該公司與惠普、IBM等合作伙伴正面沖撞的產品。這預示著,思科將很快進軍服務器市場。

這項宣布,讓外界一時嘩然。對于一向以網絡設備作為主業的思科,進軍服務器市場——這塊陌生、競爭激烈且利潤較低的市場,無疑是過于冒險的大膽之舉。對這一舉動,很多業界人士都不看好。畢竟,在技術、市場、資金方面,思科與IBM、惠普等相比還是略顯單薄。同時,華為,這個名列PCT(全球《專利合作條約》)申請量榜首的中國企業的存在,可能也對思科此策略的推出有一定助推作用:士別三日,思科在思考與華為相比越來越少的優勢。

另有分析認為,“思科的領導喜歡兼并和收購,而一個偉大的公司,一個長盛不衰的公司,靠的不是產品,不是市場,甚至也不是品牌,而應該是創新精神?!本途W絡設備領域而言,思科低端設備上做不過華為,高端領域遜色于Juniper,能否再造自己的核心競爭優勢成為思科能否由“?!鞭D“機”的關鍵。

在經濟寒冬中崛起

說思科不夠創新也許有些苛責,在思科25年輝煌而坎坷的歷史上,它一直也是在尋求變革和超越。

1987年12月,那也是一個經濟的寒冬。作為一個初創公司,那時的思科毫不起眼,無人關注。和當時的很多企業一樣,思科出現融資困難,發展面臨瓶頸。電腦工程師列昂納德·波薩克(Leonard Bosack)正為籌集資金而四處奔波。但是,那時的美國股票市場剛剛遭遇重創,道瓊斯工業平均指數自10月來暴跌40%。小心翼翼的風險投資者們紛紛緊捂錢袋,害怕冒險,不愿向新興技術投資。更糟糕的是,波薩克拿來創業的積蓄此時幾乎全部耗盡,而競爭對手們正積蓄力量,蠢蠢欲動。盡管屢次碰壁,波薩克并未氣餒,終于,在第75次約談中,他遇到了伯樂。思科的風雨飄搖的命運頃刻遇到轉機。這位愿意慷慨解囊的金融家是紅杉資本(Sequoia Capital)創始人唐納德·瓦倫汀(DonaldValentine)。12月14日,即美國股市經歷“黑色星期一”兩個月后,思科從紅杉資本獲得250萬美元的“救命錢”。

“瓦倫汀的推理相當簡單:我們做什么無關緊要,關鍵是我們在惡劣市場環境中掙扎,卻并未放棄努力。他認為,只要投入少量資金,同時輔以更多的經驗幫助,我們應該可以做得更好?!辈ㄋ_克后來回憶說,這甚至成為思科日后成長的重要信念。

事實上,瓦倫汀慧眼識珠,思科果然不負眾望。三年后上市時,這家電信網絡設備生產商的市值達到2.24億美元,20年后,它也依然位居世界上最成功的企業之列。時至今日,美國幾位獨具慧眼的金融家和企業家們表示,思科的成長經歷在金融海嘯的大背景下對其他企業仍是重要的經驗:困境下亦能締造偉大企業。

就像當年的IBM,這個偉大的商業機器也是面臨過一次又一次的寒冬??赡苷沁@一波波嚴酷的寒意,磨練出它堅韌的意志,激發它不斷創新的活力。

2006年10月,以思科第四次更換標識為節點,思科在內部開始了一場低調而影響深遠的變革。思科決定從電信運營商的身份中走出來,成為一家融合語音、音頻、視頻和移動的人本網絡生活的倡導者。“在未來的10年內,社區網絡和視頻會議等web2.0和協同技術將推動國際互聯網進入第二輪繁榮期,并極大地推動企業生產力。如果市場轉型向我們預期的方式進展下去,思科乃至整個行業的市場潛力將在隨后幾年內保持高速增長?!卞X伯斯說,未來思科的競爭對手將不是北電、阿爾卡特朗訊這樣的通訊公司,而是Google。

不幸的是,這一輪的高速增長被2008年底開始彌漫世界的經濟危機所打斷。整個經濟環境陷入低迷,互聯網和IT行業也籠罩在一片愁云慘霧中。然而,錢伯斯和思科仍然勇敢地迎了上去。 “正是在經濟危機的時候、艱難的時刻,你要拿出比以往更大的力度去執行自己的戰略?!盨herriff說。

今日思科已經不同以往,而今日的網絡設備也不同以往。“過去我們的路由器、交換機,主要是傳遞文字,慢慢加上語音,將來是視頻。今天的路由器跟十年前的路由器相比,是另外一回事。隨著視頻時代的來臨,未來三到五年內,網絡會高速度增長?!?008年3月,思科系統公司副總裁、思科中國總裁林正剛在接受媒體時曾這樣表達。

而在視頻傳輸市場,思科無疑還是龍頭老大,在相當一段時間,其地位無人能撼動。就在2008年底,《福布斯》撰文指出,作為思科CE0,約翰·錢伯斯(John Chambers)正致力于將思科打造成一家網絡視頻友好型公司。在過去的10年中,錢伯斯一直是最虔誠的寬帶通訊“傳道士”之一。現在,錢伯斯更進一步認為,通訊的未來在于視頻。

思科認為,視頻改變了互聯網,互聯網也許應當更名為“媒體網”(Medianet)。思科預計,到2025年,90%的路由器流量將都是視頻。錢伯斯說,“那將是一個視頻的世界,即使相隔千里,人們也可以進行‘面對面’交流。視頻、數據、話音將給人們的協作帶來許多方便。”盡管不少人質疑思科對視頻的重視有些不切實際,但IDC分析師阿伯納·杰馬諾(AbnerGermanow)卻表示,事實上,大多數公司都還沒有意識到視頻作為商業應用的潛力,“企業認為視頻只能用于觀看電視節目,而沒有意識到其商業價值?!?/p>

那么,既然其商業價值潛力無限,暫時的風雪攔不住市場前進的步伐,思科便更有理由為自己的未來樂觀。穿越這個寒冬,便是又一個春光無限。就像那個曾經的勇士一樣,思科一步一個腳印走向未來。

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