編者按:“北大職業規劃與領導力發展課程”的講者不僅有學術界的佼佼者,還有企業界的精英。本期我們的主人公牛合慶先生就是一名成功的企業領導者。創新,這個口號不僅在教育界提出,更被企業家們認為是生存和發展的必由之路。可以說,“創新”,是被21世紀關注的新名詞。本期思維碰撞為您呈現一名成功企業家眼里的創新,看看他又為同學們帶去了怎樣的思考。
在“職業規劃與領導力發展”的系列課程中安排“中國軟件企業的自主創新”內容,看似關系不大,實則非常重要,因為創新是軟件企業的命門,是決定其生存和發展的關鍵要素。對于軟件行業從業人士以及即將踏入軟件行業的同學來說,在個人的職業規劃中,如果注重企業的創新能力,就能看清楚企業的未來,而所加入企業的未來與個人的未來是密切相關的。中國有句古話“男怕入錯行、女怕嫁錯郎”,說的就是這個道理。
舉一個簡單的例子。在當下,一個剛畢業的大學生,如果面臨百度和微軟兩份工作時,選擇百度的可能會更多一些,因為百度已經展現出了良好的發展前景,近幾年都以每年100%的速度在增長。但是,假如退回到2000年,同樣這兩家公司,恐怕選擇百度的可能性為零。為什么會出現這種情況?因為百度這些年獲得了高速增長,而且這種增長勢頭還會繼續,而這種高速增長完全得益于它處在一個創新的產業、有創新的關鍵核心技術,并形成了獨有的鼓勵創新的文化。……