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星巴克：一切與咖啡無關

作者(美)霍華德·畢哈(美)哥德斯坦

出版社：中信出版社

星巴克這個為消費者所熟知的咖啡品牌創建于1971年。經過十多年的發展，星巴克已從昔日西雅圖一條小小的“美人魚”進化到今天遍布全球40多個國家和地區，連鎖店達到10000多家的“綠巨人”?；羧A德·畢哈曾歷任星巴克銷售部和運營部的執行副總裁、國際部總裁，以及星巴克北美區總裁?？梢哉f，他為星巴克的發展做出了不可磨滅的貢獻。在本書中，畢哈為我們揭示指導他進行領導的十大準則，不過，這些準則中沒有一條是關于咖啡的。畢哈相信，隨著工作上的等級關系變得越來越不明顯，隨著全球經濟也越來越同聯系與溝通掛鉤，個人領導之道將比以往任何時候都要重要。

管理大未來

作者：(美)哈默；(美)布林

出版社：中信出版社

21世紀，當顛覆性技術、可畏的競爭、分散的市場、全能的顧客、挑剔的股東都對管理提出新的挑戰之時，你的企業是否還在踐行所謂的“現代管理”?你是否以為只要堅守20世紀甚至19世紀發明的那些管理理念就高枕無憂?如果真是這樣，你就大錯特錯了。“核心競爭力”概念首創者、曾一度改寫現代商業進程的管理大師加里哈默又一次站到商業世界的前沿，向我們道出振聾發聵的事實：傳統的管理已經過時了!正是作者對商業世界如此真實的警醒，使得這本《管理大未來》剛一出版便榮獲亞馬遜“年度經管類第一暢銷書”。哈默在《華爾街日報》評選的“2008年度全球100位最具影響力大師”排行榜中高踞首位!