今年2月,香港中原集團(tuán)主席施永青將他所持有的中原地產(chǎn)、中原中國等3家公司的股份,全數(shù)注入施永青基金,推動社會公益事業(yè),而非留給膝下子女。
我所得的我不敢當(dāng)
我有時會問自己:我現(xiàn)在所得到的,都是我理所當(dāng)然應(yīng)得到的嗎?如果香港的樓市不是這般興旺,如果中原的同事不是這么得力,憑我一己之力,中原能必然有這么好的成績嗎?
我身邊有不少朋友,論聰明才智,豈在我之下,只是際遇不同,才成就有別。我雖不相信上天早已安排好每一個人的命運(yùn),但我很清楚,很多事情都不是憑一己之力就可以改變得來的。沒有天時、地利、人和,我的理念不一定有人認(rèn)同,我的方向不一定有人跟隨,我的系統(tǒng)亦不一定有人配合,而我的努力,亦不一定有今天這樣的成果。所以,得到上天這樣的恩寵,我“得之有驚”。
而且,我之所得已遠(yuǎn)超我個人生活所需,再去賺多些錢對我已沒有實(shí)質(zhì)的意義。老子說:“天道無親,常與善人”。其意思是說:天道不分親疏,對所有人都一視同仁,唯獨(dú)行善符合天道,故天道總與善良的人同在,令善良的人做起事來有如神助。我把自己在中原的股權(quán)捐給慈善基金,并選擇非家族成員當(dāng)接班人,我希望我的安排符合上天的旨意,而公司亦可繼續(xù)得到上天的眷顧,讓中原的壽命可以長一些,令在中原工作的兩萬多個員工,可以繼續(xù)他們的事業(yè)前途。我視此為我應(yīng)有的責(zé)任。
我是為子女著想
我在中原的股權(quán)捐給慈善基金,而不是留給我自己的子女。我其實(shí)是為子女著想。
第一,我的子女不一定喜歡做生意,硬要他們做我的接班人,局限了他們的人生前程,對他們不公平。我自己就是走投無路才被迫創(chuàng)業(yè)的,如果我當(dāng)年有更多的選擇,我不一定選擇從商。所以,我不覺得我應(yīng)該代替子女去作這類事關(guān)重大的選擇。
第二,如果我把我的事業(yè)一下子交給我的子女去負(fù)責(zé),他們未必能承受得了。我自己是花了幾十年,才把我的事業(yè)從小做到大,在過程中積累了不少經(jīng)驗(yàn),受了很多教訓(xùn),才慢慢掌握足夠的智慧去營運(yùn)一個兩萬多人的機(jī)構(gòu)。我的子女剛從學(xué)校出來,要他們擔(dān)大旗,只會害苦他們,叫他們的人生充滿挫敗感。
雖然,公司本身已有一個不錯的班底,可以輔助我的子女去推行他們的工作,但因循舊方式去經(jīng)營必然無法為他們帶來真正的滿足感,所以第二代多數(shù)都想搞搞新意思。
然而,搞新意思的失敗率是很高的。所以舊時中國的有錢人,寧愿子女吸鴉片煙,也不想子女去做新生意。因?yàn)槲f片煙,任你24小時不斷地吸,花費(fèi)也有限,但做新生意,可能是愈進(jìn)取的,身家就敗得愈快。
子女教育才是最大責(zé)任
最后,若是他們真做生意的話,最好還是讓他們自己從頭創(chuàng)業(yè)。
做生意的成功感來自無中生有、由小到大。如果一開始就承繼一個大企業(yè),即使做出成績,別人也會認(rèn)為是靠父母庇護(hù),日后反而成了思想包袱。
很多事例顯示:第二代接班人,不要奢談更上一層樓,單是要守住原有的規(guī)模也并不容易。眼看著上一代剩下來的生意,在自己的手里變得愈來愈不像話,飽受業(yè)績倒退的威脅,這絕對不是一種良好的感覺。
我認(rèn)為:我最大的責(zé)任是要為子女提供受教育的機(jī)會。如果他們有讀書能力,而我卻沒有能力供他們升學(xué),那么我才會感到遺憾。
現(xiàn)在,他們基本上已有謀生的能力,他們應(yīng)自己去充實(shí)自己的人生。人生本身是一場掙扎,要不斷克服困難,改善自己的處境,才有成功感。
如果父母什么都為子女準(zhǔn)備妥當(dāng),子女就不容易找到奮斗目標(biāo)。因此,“含著銀匙出世”,不一定是值得羨慕的處境。我現(xiàn)在所做的,就是為了避免子女陷入這種處境。管理
責(zé)任編輯:田瑞秋