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構(gòu)建安全和諧環(huán)境,推動(dòng)企業(yè)向前發(fā)展

2007-12-31 00:00:00吳志陽(yáng)
安全與健康 2007年11期

黨的十六屆五中全會(huì)通過(guò)的《中共中央關(guān)于制定國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十一個(gè)五年規(guī)劃的建議》指出,必須加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式,積極推進(jìn)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的戰(zhàn)略調(diào)整,實(shí)現(xiàn)節(jié)約發(fā)展、清潔發(fā)展、安全發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展。將安全發(fā)展與節(jié)約發(fā)展、清潔發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展緊密聯(lián)系在一起,共同構(gòu)成科學(xué)發(fā)展觀的重要內(nèi)容。這是建國(guó)以來(lái),黨中央第一次提出安全發(fā)展的新理念,充分反映了黨中央對(duì)安全生產(chǎn)工作、對(duì)構(gòu)建和諧社會(huì)的高度重視。近年來(lái),企業(yè)大力構(gòu)建安全和諧的發(fā)展環(huán)境,強(qiáng)化管理,取得了經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的雙豐收,有效推動(dòng)了企業(yè)的向前發(fā)展。

一、建立長(zhǎng)效機(jī)制,保證安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)到位

安全是和諧的前提,有效管理是獲取安全的保障。我們始終堅(jiān)持“管生產(chǎn)必須管安全”、生產(chǎn)要服從安全需要的原則,成立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,研究制訂安全生產(chǎn)措施和勞動(dòng)保護(hù)計(jì)劃,實(shí)施安全生產(chǎn)檢查和監(jiān)督,與科室簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū),落實(shí)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制,促進(jìn)安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)。安全管理的關(guān)鍵是人的管理,人是安全生產(chǎn)的實(shí)踐主體,各種安全保護(hù)措施及規(guī)章制度,只有通過(guò)人的行動(dòng)才能得到落實(shí)和執(zhí)行。人的安全意識(shí)如何,安全知識(shí)和操作技能如何,直接作用于安全生產(chǎn)工作,決定著企業(yè)安全生產(chǎn)工作的成敗。要實(shí)現(xiàn)企業(yè)的安全生產(chǎn),就必須抓好“人”這一至關(guān)重要的環(huán)節(jié),充分做好“人本安全”的文章,貫徹“以人為本,安全第一”的方針。因此,我們?cè)谧ズ弥贫冉ㄔO(shè)的同時(shí),也積極抓好企業(yè)員工的安全警示教育,讓員工明白事故多源于疏忽、警惕能消除隱患的道理,全面提高人們的安全意識(shí)和防范能力,使每個(gè)人都能樹(shù)立安全意識(shí),提高安全素質(zhì),做到人人懂安全、人人講安全,徹底消除安全隱患,保證企業(yè)的安全生產(chǎn)和安全發(fā)展。

二、培育安全文化,促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)安全發(fā)展

培育良好的企業(yè)安全文化,是安全管理的核心所在,也是企業(yè)可持續(xù)安全發(fā)展的核心所在。“環(huán)境造就人”,充分認(rèn)識(shí)企業(yè)文化對(duì)員工潛移默化的引導(dǎo)作用。良好的企業(yè)安全文化,不僅可以感化人的思想、影響人的行為、提高全員安全素質(zhì),更是企業(yè)發(fā)展的內(nèi)在驅(qū)動(dòng)力,是企業(yè)實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的有力保證。加強(qiáng)企業(yè)安全文化建設(shè),正確處理好安全發(fā)展與和諧社會(huì)建設(shè)的關(guān)系,重在春風(fēng)化雨,潤(rùn)物無(wú)聲,啟發(fā)自覺(jué),兩者為兩個(gè)相交的圓,目的一樣,相互滲透,缺一不可,都是為搞好安全生產(chǎn)服務(wù)的,都是為構(gòu)建和諧社會(huì)服務(wù)的。安全文化是安全生產(chǎn)在人們思想觀念和具體行動(dòng)上的綜合反映。通過(guò)構(gòu)建安全文化,唱響主旋律,將全體員工塑造成具有現(xiàn)代安全觀的文明人,將企業(yè)決策層、管理層及全體職工塑造成現(xiàn)代安全觀的安全生產(chǎn)力。我們?cè)诰唧w實(shí)踐中著力從三個(gè)方面來(lái)實(shí)現(xiàn):一是加強(qiáng)宣傳,營(yíng)造氛圍。立足創(chuàng)出一個(gè)特色深入開(kāi)展“安全生產(chǎn)宣傳教育年”活動(dòng),叫響“安全發(fā)展”的理念,按照“高標(biāo)準(zhǔn)、全覆蓋、創(chuàng)特色”的要求,深入灌輸,做到“三入”(入耳、入心、入腦),旨在營(yíng)造安全發(fā)展的強(qiáng)烈氛圍。大力宣傳“安全發(fā)展”的理念,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)胡錦濤總書(shū)記、溫家寶總理關(guān)于安全生產(chǎn)的一系列重要講話(huà),大力宣傳貫徹國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全生產(chǎn)工作方針,大力宣傳安全責(zé)任制,大力宣傳依法治安,嚴(yán)格執(zhí)法,大力宣傳“標(biāo)本兼治,重在治本”,提高全體社會(huì)成員的社會(huì)安全意識(shí)和安全法制觀念。并通過(guò)開(kāi)展一系列的安全生產(chǎn)宣傳教育活動(dòng),如爭(zhēng)創(chuàng)安全科室、安全發(fā)展讀書(shū)活動(dòng)、“新華杯”安全書(shū)畫(huà)展、“安全發(fā)展”主題燈謎晚會(huì)等,濃墨重彩地宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī)和相關(guān)知識(shí),使每一個(gè)員工都能明白安全的涵義,從而既能自覺(jué)地規(guī)范自己的安全行為,也能自覺(jué)地幫助他人規(guī)范安全行為。二是弘揚(yáng)傳統(tǒng)文化,實(shí)施和諧管理。構(gòu)建和諧企業(yè),就必須以企業(yè)文化建設(shè)為先導(dǎo),在企業(yè)內(nèi)部積極實(shí)施和諧管理。新華書(shū)店是具有70年光榮革命傳統(tǒng)的出版發(fā)行機(jī)構(gòu),在傳播真理,宣傳黨的路線、方針、政策,普及科學(xué)知識(shí)等方面作出了重要貢獻(xiàn),“鍛造了‘愛(ài)黨、愛(ài)國(guó)、愛(ài)店、敬業(yè)’的新華精神”,形成了獨(dú)具特色的新華文化。在建設(shè)安全文化過(guò)程中,我們堅(jiān)持繼承和創(chuàng)新相結(jié)合,根據(jù)新時(shí)代的特點(diǎn)和黨對(duì)圖書(shū)發(fā)行工作的新要求,培育安全文化,不斷充實(shí)豐富新華文化的內(nèi)容,賦予新華精神新的時(shí)代內(nèi)涵。一方面將新華文化作為靈魂來(lái)指導(dǎo)新華書(shū)店事業(yè)的發(fā)展和工作的開(kāi)展,建立起新華書(shū)店良好的社會(huì)形象,取得社會(huì)的認(rèn)同和尊重;另一方面要通過(guò)弘揚(yáng)新華文化,在書(shū)店內(nèi)部建立統(tǒng)一的管理平臺(tái)和標(biāo)準(zhǔn),使員工形成共同的價(jià)值觀和共同的奮斗目標(biāo),進(jìn)而形成人與人和諧、人與企業(yè)和諧、人與社會(huì)和諧、人與自然和諧、企業(yè)與社會(huì)和諧、企業(yè)內(nèi)部充盈公平正義、誠(chéng)信友愛(ài)、安全和諧的有序狀態(tài)。三是創(chuàng)新服務(wù)理念,提高服務(wù)水平。我們認(rèn)真貫徹“三貼近”要求,積極探索適合基層特點(diǎn)、適應(yīng)群眾需要的新途徑、新方式,努力為基層群眾服務(wù)。如在農(nóng)村地區(qū)設(shè)置網(wǎng)點(diǎn),組織流動(dòng)書(shū)店,堅(jiān)持不懈地參與當(dāng)?shù)匦麄鞑块T(mén)組織的“三下鄉(xiāng)”活動(dòng),送書(shū)到農(nóng)家,參與基層宣傳文化中心戶(hù)建設(shè),為基層宣傳文化中心戶(hù)送去通俗易懂的科技圖書(shū),送去發(fā)展致富的美好希望。開(kāi)展這些活動(dòng)不僅擴(kuò)大了影響,促進(jìn)了銷(xiāo)售發(fā)行,還增進(jìn)了員工團(tuán)結(jié)協(xié)作,樹(shù)立了新華書(shū)店的良好形象。

三、加強(qiáng)安全培訓(xùn),提高全員安全生產(chǎn)技能

提高全員安全素質(zhì),是安全管理的治本之策。提高全員安全素質(zhì),最根本的手段就是強(qiáng)化安全培訓(xùn)教育,這也是搞好安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)和關(guān)鍵所在。人是安全生產(chǎn)的主體,人的不安全行為是事故發(fā)生的最大隱患,只有加強(qiáng)對(duì)人的安全培訓(xùn)教育,不斷強(qiáng)化人的安全意識(shí),提高人們的安全文化素質(zhì),增強(qiáng)人們的防范意識(shí),才能筑起牢固的安全生產(chǎn)的思想防線,才能從根本上解決安全生產(chǎn)中存在的最大隱患——思想上的麻痹松懈、心理上的僥幸,才能提高廣大職工對(duì)安全生產(chǎn)重要性的認(rèn)識(shí),才能把安全工作擺在講政治、促發(fā)展、保穩(wěn)定的大局高度。認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn),我們以提高廣大干部職工的安全操作水平、強(qiáng)化其自主保安意識(shí)、全面提升全員安全素質(zhì)為最終目的,建立嚴(yán)格的學(xué)習(xí)、考核制度,教育職工充分認(rèn)識(shí)到“安全就是效益、安全就是政治、安全就是穩(wěn)定、安全就是發(fā)展”的思想,不斷強(qiáng)化對(duì)安全生產(chǎn)管理人員的教育培訓(xùn),不斷提高各層次人員的安全文化水平。我們采取“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”、“走出去”的辦法,邀請(qǐng)消防干警到書(shū)店,指導(dǎo)消防設(shè)施的安裝,詳細(xì)講解消防器材的使用,指導(dǎo)演練滅火要領(lǐng)和疏散方式。組織員工“走出去”,到先進(jìn)書(shū)店參觀學(xué)習(xí),切身感受先進(jìn)書(shū)店的服務(wù)理念和管理模式,增強(qiáng)員工的學(xué)習(xí)緊迫感。通過(guò)強(qiáng)化安全培訓(xùn),進(jìn)一步培養(yǎng)了職工的安全價(jià)值觀,規(guī)范職工的安全行為,達(dá)到積累安全知識(shí)、提高安全生產(chǎn)技能、增強(qiáng)自我保護(hù)能力的目的,為企業(yè)實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)治久安、健康發(fā)展創(chuàng)造有利的條件。

安全發(fā)展,是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的必然要求,也是推動(dòng)企業(yè)向前發(fā)展的必然選擇。今后我們將進(jìn)一步以“以人為本”的科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)攬安全生產(chǎn)工作,堅(jiān)持安全發(fā)展,致力構(gòu)建安全和諧的發(fā)行環(huán)境,不斷推進(jìn)書(shū)店健康有序向前發(fā)展。

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